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朝日デジタルラボの1人目人事担当者を募集ー採用・研修

人事
Mid-career

on 2023-04-10

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朝日デジタルラボの1人目人事担当者を募集ー採用・研修

Mid-career
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Yosuke Fukada

株式会社朝日デジタルラボの代表取締役CEO。 大学院まで人工知能(AI)を使った画像処理の研究、2009年朝日新聞社にエンジニア入社し、システム構築に従事。2013年から新規事業の構築、自然言語処理の記事活用の研究に従事。2016年社内事業コンテストで受賞したモノ系動画メディアmoovoo(ムーブー)を立ち上げ、2019年に動画メディアbouncy(バウンシ-)を事業譲受、2つの事業リーダーに。2022年に事業を朝日新聞社から分社化し、朝日デジタルラボ社を設立し代表を務める。

Hiromu Tsuda

未来を感じる動画メディア「bouncy」編集長 兼 事業責任者、朝日デジラボ広報 遊び半分、もう半分は愛。一期は夢よ、ただ狂え。Fail again, Fail better bouncy(朝日デジラボ←朝日新聞社←Viibar)←Engadget(AOL)←インプレス←ソフトバンク(現ガンホー)

宮下 洋輔

制作プロダクション事業部・マネージャー 2004年、朝日新聞社に報道局デザイン部で入社 紙面のグラフィックデザイン、デジタル部門で自社ウェブサイト、アプリなどのウェブデザイン、UIデザインを担当。 2013年〜メディアラボで様々な事業立ち上げにjoin。デザイン、ディレクションなどを担当。 2016年動画メディア『Moovoo』の事業立ち上げに参画。動画制作、動画配信の受託制作でディレクターをメインに、事業全体のクリエイティブも担当。 2022年10月に朝日デジタルラボを立ち上げ、主に動画受託制作や生配信の制作をする、制作プロダクション事業部を担当。

上田 悠

朝日デジタルラボ's members

Yosuke Fukada

代表取締役CEO

Hiromu Tsuda

bouncy 編集長 兼 マネージャー

宮下 洋輔

制作プロダクション事業部 マネージャー

上田 悠

Moovoo編集長

株式会社朝日デジタルラボの代表取締役CEO。 大学院まで人工知能(AI)を使った画像処理の研究、2009年朝日新聞社にエンジニア入社し、システム構築に従事。2013年から新規事業の構築、自然言語処理の記事活用の研究に従事。2016年社内事業コンテストで受賞したモノ系動画メディアmoovoo(ムーブー)を立ち上げ、2019年に動画メディアbouncy(バウンシ-)を事業譲受、2つの事業リーダーに。2022年に事業を朝日新聞社から分社化し、朝日デジタルラボ社を設立し代表を務める。

What we do

朝日デジタルラボは2022年10月3日に、朝日新聞社の事業を分社化して設立された会社です。 動画とコンテンツコマース(コンテンツで購買行動に貢献する)の2つのドメインを強みとした事業を運営しています。 ・メディア事業 ①Moovoo(ムーブー)月間200万UUのモノ系メディア Moovooは「モノ選びにもっと納得を」をテーマにしたモノ系のメディアです。買い物をするときに、信頼できる情報をもとに、納得してモノやサービスを選びたい、楽しみたい。そんな想いに応えるメディアです。ゲーム、家電、調理器具、運動/健康グッズ、食、カードなど3500以上のコンテンツで検索評価が高いのが特長です。  ◆Moovooサービス経緯 朝日新聞社の社内新規事業コンテスト「Startup!」から、2016年8月に運営を開始。でサイトを成長。SNSフォロワーは約15万人、サイトは月間200万UU、amazon流通額は1億円以上のメディアへと成長しました。 ②bouncy(バウンシー)SNSフォロワー100万人以上の動画メディア bouncyは、"未来のライフスタイル"が見える新しい時代の動画メディアです。 ひとくちに「未来」といってもその捉え方は千差万別です。bouncyでは、テクノロジーやプロダクト、文化や旅といったように、さまざまなジャンルを1分程度の動画で独自の切り口でお届けしています。  ◆bouncyサービス経緯 2016年2月より動画サービス会社「Viibar」にて運営を開始、総フォロワー数は約100万人、月間動画再生回数は平均4,000万回(※ サイト、SNS、ニュースメディア等の合計)を誇る動画メディアへと発展しました。2019年7月に、朝日新聞社が事業譲受し、Moovooとの共同運営をしました。 ・制作プロダクション事業 2つのメディア運営経験を活かし、様々な企業の受託制作をする事業です。動画制作・オンライン配信・テキストコンテンツ・ウェブページの企画制作、オウンドメディアの運営、SNS・GDN/YDAのウェブ広告運用、ECサイト向けのアフィリエイト広告システム(ASP)の運用、CMS/ウェブサイト構築など。事業創出・会社経営を0から培ってきた経験を元に、毎年デジタル領域のサービスを広げていきながら、様々な企業のマーケティング/広報活動を支援しています。 ・メンバー メンバーは新聞社の記者/編集者、エンジニア、デザイナー、Webメディアやテレビ・映像業界のディレクター、セールス、ビジネス開発などさまざま。ユニークなメンバーがお互いのノウハウを共有しながら日々切磋琢磨しています。 ・朝日デジタルラボ https://moov.ooo/company/ ・bouncy Website: https://moov.ooo/bouncy Facebook: https://www.facebook.com/bouncy.news/ Twitter: https://twitter.com/bouncy_news Instagram: https://www.instagram.com/bouncy.news/ TikTok: https://www.tiktok.com/@bouncy.news Yahoo!:https://video.yahoo.co.jp/c/1104/ ・Moovoo Website: https://moov.ooo/ Facebook: https://www.facebook.com/moov.ooo/ YouTube: https://www.youtube.com/@moovoo- ◆マネタイズは、タイアップ動画広告、成果報酬型広告収益、受託制作(動画/コンテンツ/サイト制作、オンライン配信/広告運用/営業委託)がメイン メディア事業は、2つの収益がメインです。1つは、広告主の商材をテーマに、ネイティブアド形式の動画広告や、企業向けの動画制作を行っています。2つ目は、サイトでの成果報酬型広告やネットワーク広告での収益です。動画と記事により、購買に役立つコンテンツを配信しています。 プロダクション事業は、動画制作・オンライン配信・サイト制作を中心に、これまで200社以上の企業や官公庁の案件を手がけてきました。コンテンツ好きなデジタルのマーケティング活動に関わる知見を持ったメンバーが在籍しています。 事業を始めてから6年間、色々な声を頂きプロダクト・商品の幅を広げながら、毎年順調に成長をすることができました。更なる成長速度のギアを一段階上げるために、採用を強化する目的で分社化しました。 大企業発のスタートアップ会社という、2つをミックスした価値観やビジネスモデルで運営しています。
オフィス(2023年3月のプチ合宿時)
2023年10月設立1周年の集合写真
会社ロゴ
虎ノ門オフィスは東京タワー・芝公園が近くです

What we do

オフィス(2023年3月のプチ合宿時)

2023年10月設立1周年の集合写真

朝日デジタルラボは2022年10月3日に、朝日新聞社の事業を分社化して設立された会社です。 動画とコンテンツコマース(コンテンツで購買行動に貢献する)の2つのドメインを強みとした事業を運営しています。 ・メディア事業 ①Moovoo(ムーブー)月間200万UUのモノ系メディア Moovooは「モノ選びにもっと納得を」をテーマにしたモノ系のメディアです。買い物をするときに、信頼できる情報をもとに、納得してモノやサービスを選びたい、楽しみたい。そんな想いに応えるメディアです。ゲーム、家電、調理器具、運動/健康グッズ、食、カードなど3500以上のコンテンツで検索評価が高いのが特長です。  ◆Moovooサービス経緯 朝日新聞社の社内新規事業コンテスト「Startup!」から、2016年8月に運営を開始。でサイトを成長。SNSフォロワーは約15万人、サイトは月間200万UU、amazon流通額は1億円以上のメディアへと成長しました。 ②bouncy(バウンシー)SNSフォロワー100万人以上の動画メディア bouncyは、"未来のライフスタイル"が見える新しい時代の動画メディアです。 ひとくちに「未来」といってもその捉え方は千差万別です。bouncyでは、テクノロジーやプロダクト、文化や旅といったように、さまざまなジャンルを1分程度の動画で独自の切り口でお届けしています。  ◆bouncyサービス経緯 2016年2月より動画サービス会社「Viibar」にて運営を開始、総フォロワー数は約100万人、月間動画再生回数は平均4,000万回(※ サイト、SNS、ニュースメディア等の合計)を誇る動画メディアへと発展しました。2019年7月に、朝日新聞社が事業譲受し、Moovooとの共同運営をしました。 ・制作プロダクション事業 2つのメディア運営経験を活かし、様々な企業の受託制作をする事業です。動画制作・オンライン配信・テキストコンテンツ・ウェブページの企画制作、オウンドメディアの運営、SNS・GDN/YDAのウェブ広告運用、ECサイト向けのアフィリエイト広告システム(ASP)の運用、CMS/ウェブサイト構築など。事業創出・会社経営を0から培ってきた経験を元に、毎年デジタル領域のサービスを広げていきながら、様々な企業のマーケティング/広報活動を支援しています。 ・メンバー メンバーは新聞社の記者/編集者、エンジニア、デザイナー、Webメディアやテレビ・映像業界のディレクター、セールス、ビジネス開発などさまざま。ユニークなメンバーがお互いのノウハウを共有しながら日々切磋琢磨しています。 ・朝日デジタルラボ https://moov.ooo/company/ ・bouncy Website: https://moov.ooo/bouncy Facebook: https://www.facebook.com/bouncy.news/ Twitter: https://twitter.com/bouncy_news Instagram: https://www.instagram.com/bouncy.news/ TikTok: https://www.tiktok.com/@bouncy.news Yahoo!:https://video.yahoo.co.jp/c/1104/ ・Moovoo Website: https://moov.ooo/ Facebook: https://www.facebook.com/moov.ooo/ YouTube: https://www.youtube.com/@moovoo- ◆マネタイズは、タイアップ動画広告、成果報酬型広告収益、受託制作(動画/コンテンツ/サイト制作、オンライン配信/広告運用/営業委託)がメイン メディア事業は、2つの収益がメインです。1つは、広告主の商材をテーマに、ネイティブアド形式の動画広告や、企業向けの動画制作を行っています。2つ目は、サイトでの成果報酬型広告やネットワーク広告での収益です。動画と記事により、購買に役立つコンテンツを配信しています。 プロダクション事業は、動画制作・オンライン配信・サイト制作を中心に、これまで200社以上の企業や官公庁の案件を手がけてきました。コンテンツ好きなデジタルのマーケティング活動に関わる知見を持ったメンバーが在籍しています。 事業を始めてから6年間、色々な声を頂きプロダクト・商品の幅を広げながら、毎年順調に成長をすることができました。更なる成長速度のギアを一段階上げるために、採用を強化する目的で分社化しました。 大企業発のスタートアップ会社という、2つをミックスした価値観やビジネスモデルで運営しています。

Why we do

会社ロゴ

虎ノ門オフィスは東京タワー・芝公園が近くです

・朝日デジタルラボのミッション 「コンテンツで明日のワクワクを創る」 朝日デジタルラボ社では、顧客に対して届ける多くのものはコンテンツが関係しています。人々がそのコンテンツを通して未来がワクワクすることへの価値を提供することを、会社の1本の旗としてミッションにしました。 朝日新聞社のグループ企業でありながら1つのスタートアップ企業でもある特長を活かして挑戦を続けていきたいと思います。我々自身が変化や挑戦を恐れずに行動し、事業の成長を加速させていくための採用を強化するために分社化をしました。 ・参考 朝日新聞社のpodcastで、会社設立の経緯や事業について、代表の深田が紹介しています。 明日のワクワクを創るために 立ち上がった 朝日デジタルラボ① https://www.asahi.com/special/podcasts/item/?itemid=e2f5690e-bdb2-4426-9050-af85007c3766 人気マウス30個買ってレビュー 編集長はマイクロショベルに挑戦 朝日デジタルラボ② https://www.asahi.com/special/podcasts/item/?itemid=e362888d-0480-4704-be7c-af880053587a 待っているだけが一番のリスク やりたいを増やそう 朝日デジタルラボ③ https://www.asahi.com/special/podcasts/item/?itemid=a62b8b91-900f-4647-bf26-af880054a260

How we do

・バリュー(行動指針) 「誰かの「いいね!」を喜びに」  顧客(読者や取引先の企業)への価値を重視 「変化を楽しむチャレンジャーに」  個人個人が新しい価値創出や業務改善をして、チャレンジしていく 「期待に応えるプロフェッショナルに」  つくる商品や働く仲間に対して、1つ1つをこだわって、仕事をする

As a new team member

朝日デジラボ社は、さらなる事業成長をするための採用を強化するために分社化をしました。 その採用を進めていくために、人事担当者を募集します。採用の仕事をメインに、入社後の研修やフォローもして頂きたいと想っています。 主な仕事 ・採用(採用サイトの掲載、応募者とのやりとり、MTG・面談設定) ・入社準備対応(労務総務メンバーと協力。22年度に複数名採用しているためフローはあります) ・研修手配(入社後の研修設定、各事業部のマネージャー・リーダーと相談。講師は各事業部が中心で、入社してくれた方が困らないための対応) ・入社後の定期的なフォロー(代表・マネージャーと相談しながら1on1の設定など) 採用は、様々な職種(エンジニア、広告セールス、広告運用、テキスト系編集者、動画ディレクター、経理/総務など)を考えています。 1人目の人事担当者として、主に代表やマネージャーと相談しながら、一緒に組織づくりをしてくれる方を募集します。 人事経験者を優先しますが、未経験者もお話ししてみて、仕事経験や希望等をお話させていただければ幸いです。 ・契約条件関係 勤務時間 フレックス制度を適用(コアタイム11-15時。1日の所定労働時間7.5h) リモートワーク。MTGや撮影等で必要な際は出社をしてください。(職種にも依りますが、入社初期は週1~3回程度は出社してコミュニケーションをとって頂きたいです)
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Company info

Founded on 10/2022

16 members

  • CEO can code/
  • Funded more than $1,000,000/
  • Funded more than $300,000/

東京都港区虎ノ門3-22-1 虎ノ門桜ビル403