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チャレンジ精神旺盛なエンジニアを募集!次なるステージに挑戦しませんか?

Systems Engineer
Mid-career

on 2023-03-27

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チャレンジ精神旺盛なエンジニアを募集!次なるステージに挑戦しませんか?

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Kojiro Yamamoto

■仕事関係 約13年のエンジニア経験から、取り巻く環境に様々な課題を感じました。 IT業界をもっと盛り上げたいという想いから、現在は法人を設立して活動をしています。 ※略歴:会社員x2(8年)→フリーランス(5年)→法人化(2018年設立) ■プライベート 2020年に第一子(女の子)が誕生し、2022年8月に第二子(男の子)が誕生しました。 日々育児と仕事と両立しながら活動中!  旅行や動物(特に猫)が好きで、全国の水族館や動物園巡りなどもしています。 ■ストレングスファインダー 1.収集心 / 2.コミュニケーション / 3.社交性 / 4.調和性 / 5.最上志向 6.自我 / 7.未来志向 / 8.学習欲 / 9.アレンジ / 10.目標志向

立野賢徳

大手通信キャリアの営業職から、WEBエンジニアに転身。小中学生のプログラミングスクール「八王子プログラミングキッズ」を運営。「プログラミング副業の学校/KOREKARA.TECH」立ち上げ。プログラミング×コーチングで世界をよりよくする挑戦をしています。

株式会社FreeStyle's members

■仕事関係 約13年のエンジニア経験から、取り巻く環境に様々な課題を感じました。 IT業界をもっと盛り上げたいという想いから、現在は法人を設立して活動をしています。 ※略歴:会社員x2(8年)→フリーランス(5年)→法人化(2018年設立) ■プライベート 2020年に第一子(女の子)が誕生し、2022年8月に第二子(男の子)が誕生しました。 日々育児と仕事と両立しながら活動中!  旅行や動物(特に猫)が好きで、全国の水族館や動物園巡りなどもしています。 ■ストレングスファインダー 1.収集心 / 2.コミュニケーション / 3.社交性 / 4.調和性 / 5.最上志向 6.自我 / 7...

What we do

株式会社FreeStyleは、2018年末に創業した「IT×教育」を主軸とした事業を行う会社です。 昨今では正社員とフリーランスのハイブリット型の企業なども増えてきていますが、 現状も課題はまだまだ山積みであると感じています。 初級者向けには、もっとIT業界にチャレンジできる人を増やし、挫折せずに切磋琢磨できる仲間と共に学べる環境を創りたい。 中級者向けには、スキルの幅をより広げて市場価値を高くしていきながら、楽しくより成長できる環境を創りたい。 上級者向けには、アウトプット日常的に出来る機会を増やし、自身も更に成長を続けながら良い循環の要となれる場を創りたい。 そのような想いから、下記の事業展開をしています。 ■ 事業内容 ■ ・キャリアアドバイザリー事業 働き方が多様化している現代では、人それぞれ理想の働き方は異なります。 会社員/個人事業主/経営者など様々な観点でキャリアを描く方が多いので、一人ひとりに合ったサポートを心がけています。 「共存共栄から共創へ」の理念の元、いつまでも社内に縛るのではなく、独立や起業を目指す方にはその支援なども積極的にしています。 ・SES事業 昨今では、会社都合を優先してキャリアアップ不可な現場に参画させているケースも多いです。 弊社は必ずエンジニア本人が参画意思決定権を持ち、自身で選択可能です。 経験が浅い方は弊社の教育事業で地盤を強化し、キャリアプランを描きながらプランに合う参画先を探していきます。 インフラ構築のスキルを身に付けたいのに運用保守しかない現場や、 開発のスキルを身に付けたいのにテストしかできない現場などは本人の希望がない限りは提案しません。 ・教育事業(以下、2つのスクールを展開しています) ●八王子プログラミングキッズ 小学生向けのプログラミングスクールで、1:1で個々に合わせたオンライン授業を用いて自分のペースで学習し、合同授業でチーム学習を学びます。 8割が八王子市内の小学生ですが、完全オンラインコースも用意し、現在では地方や海外にも生徒がいます。 ●KOREKARA.tech 中高生から大人向けのプログラミングスクールで、完全オンライン型で全国どこからでも学習可能。 エンジニア歴20年近くのベテラン講師が多数在籍しており、実践的なチーム開発が学べます。

What we do

株式会社FreeStyleは、2018年末に創業した「IT×教育」を主軸とした事業を行う会社です。 昨今では正社員とフリーランスのハイブリット型の企業なども増えてきていますが、 現状も課題はまだまだ山積みであると感じています。 初級者向けには、もっとIT業界にチャレンジできる人を増やし、挫折せずに切磋琢磨できる仲間と共に学べる環境を創りたい。 中級者向けには、スキルの幅をより広げて市場価値を高くしていきながら、楽しくより成長できる環境を創りたい。 上級者向けには、アウトプット日常的に出来る機会を増やし、自身も更に成長を続けながら良い循環の要となれる場を創りたい。 そのような想いから、下記の事業展開をしています。 ■ 事業内容 ■ ・キャリアアドバイザリー事業 働き方が多様化している現代では、人それぞれ理想の働き方は異なります。 会社員/個人事業主/経営者など様々な観点でキャリアを描く方が多いので、一人ひとりに合ったサポートを心がけています。 「共存共栄から共創へ」の理念の元、いつまでも社内に縛るのではなく、独立や起業を目指す方にはその支援なども積極的にしています。 ・SES事業 昨今では、会社都合を優先してキャリアアップ不可な現場に参画させているケースも多いです。 弊社は必ずエンジニア本人が参画意思決定権を持ち、自身で選択可能です。 経験が浅い方は弊社の教育事業で地盤を強化し、キャリアプランを描きながらプランに合う参画先を探していきます。 インフラ構築のスキルを身に付けたいのに運用保守しかない現場や、 開発のスキルを身に付けたいのにテストしかできない現場などは本人の希望がない限りは提案しません。 ・教育事業(以下、2つのスクールを展開しています) ●八王子プログラミングキッズ 小学生向けのプログラミングスクールで、1:1で個々に合わせたオンライン授業を用いて自分のペースで学習し、合同授業でチーム学習を学びます。 8割が八王子市内の小学生ですが、完全オンラインコースも用意し、現在では地方や海外にも生徒がいます。 ●KOREKARA.tech 中高生から大人向けのプログラミングスクールで、完全オンライン型で全国どこからでも学習可能。 エンジニア歴20年近くのベテラン講師が多数在籍しており、実践的なチーム開発が学べます。

Why we do

「共に学び、共に遊び、一人ひとりが輝き共創する世界を築く」 私、山本自身も元々エンジニアとして働いていました。 ただ働いていく中で、人間関係は良好でも案件は運用保守だけだったり、 インフラ構築のスキルなどは身に付けられたものの人間関係が悪かったりと、 悩みの尽きないことに課題感を感じていました。 現状の周りにも、20代前半でIT企業に就職するもテスト案件しか触れる機会がない人や、 開発が出来る前提で入社したにも関わらず、開発プロジェクトが消滅し、 技術を磨けない状況に陥ってしまっている方など、様々な状況で苦悩している方々がいます。 もっとエンジニアが働きやすく、良い循環を生み出すための環境を創りたい。 エンジニアがテクノロジーにより価値を生み出し、社会の発展に貢献するためにはこのような環境は必要不可欠であると考えています。 そのため、「仲間と楽しく夢中になれる新しい挑戦をし続ける」といった価値観を大切にしています。 弊社ではある人は起業し、ある人はフリーランスとして独立するなど様々なキャリアへ進んでいます。 あなた自身のキャリアを考えたうえで共に成長し、個々が輝く世界を、仕事をしていきたいと考えてます。

How we do

【カルチャー】 「仲間と楽しく夢中になれる新しい挑戦をし続ける」 弊社はベンチャー規模の会社でありつつ、人と向き合うことに非常に重きを置いてます。 ・その人自身にとってよい環境はどういったものなのか? ・キャリアの参考にできる人を紹介できないだろうか? ・これからスキルアップしていくにはどういう支援を行うべきか? など会社の中の一社員というよりも一緒に働く大切な仲間として向き合っていってます。 社員数自体は多くはないですが、共に仕事をしている仲間は様々なキャリアを歩んでいます。 個人の意思を尊重するカルチャーに共感する方が多いため、 フリーランスとして共に働いている社員からのアドバイスや、起業をしていきたい人には起業支援などもしています。 【仕事の選び方】 数千件の案件の中から自分にあった環境や学んでいきたいこと、取り組んでいきたいこととマッチするところから選ぶことができます。 そのため、自分のスキルや要望に合うところで働くことができます。 またエンジニアだけでなく、PMや営業としてキャリアの幅を広げていきたい場合にも柔軟に対応できるような体制になっています。 【教育体制】 未経験や経験が豊富でない方でも、いち早く活躍できるよう教育支援を行っています。 弊社ではプログラミング教育事業も行っており、こちらは社会人向けにも展開している事業になります。 学びたい各テーマに対してスポットを当てながら集中的に学ぶことができます。 また仕事をしていく中で困ったことがあった際には、経験豊富なフリーランス社員に相談することが可能なため成長スピードを落とすことなくスキルを高めていくことができます。

As a new team member

経営者(代表)直属でシステムエンジニアとして従事していただきます。 社内では、プログラミングスクール事業を担当するメンバーから直接技術を教えてもらうこともできます。 案件によって柔軟に対応内容を変えているので、具体的な内容は是非お気軽に面談にて聞いてください! 【業務内容例】 ・独自ファームウェア開発改修 ・Android TV組み込みアプリ開発 ・iOS/Android向け金融系アプリの開発 ・勘定系基幹システムの開発・保守 ・装置の監視システムの開発 ・AIテストツールの開発 ・業務アプリケーション開発 ・保険会社のWEBサービスの機能開発 ・コールセンターシステム更改 ・製造業、農業向けIoTサービスの企画 ・顧客PC端末のWSUSによるアップデート作業 ・新入社員研修の講師業務 ・WEBサービスの機能開発業務支援 等 <開発言語> フロントエンド HTML、CSS、Javascript、Flutter、Dart、Swift、Kotlin バックエンド・サーバーサイド Java、C#、C++、Python、Rust その他(OS制御系) COBOL、JCL <フレームワーク> JQuery、Spring、Unity <インフラ・DB> PostgreSQL、Oracle Database、WSUS、AD、Windows Server、AWS、NDB、Docker
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