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自分のアイディアをかたちにしませんか?!役員直下でスピード感もって成長可能

未経験でもOK!経営企画
Mid-career

on 2023-03-24

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自分のアイディアをかたちにしませんか?!役員直下でスピード感もって成長可能

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Takaaki Kitamura

【座右の銘】先義後利 【略歴】シンクタンク → ABeam → IBCS/IBM → 現職 【業務経歴】 外資系コンサル在籍時代では常にトップクラスの成績を納め、 年間最優秀プロジェクト賞や社長賞など様々な賞を受賞。 起業後は働き方をテーマに事業を展開。 2018年著書「クールワーカーズ」を出版。

【役員紹介#1】ABC設立10年目を迎えたので今後の目標を聞いてみた!

Takaaki Kitamura's story

Masashi Hirose

■略歴 2009/4-2010/03  IBM Business Consulting Services 2010/4-2012/6  IBM Japan 2012/6-現在  Ascent Business Consulting ■IBM Business Consulting Services/IBM Japan 主に金融機関に対するIT戦略、システムグランドデザイン、システムプロジェクト計画立案、プロジェクトマネジメントに関するコンサルティングに従事。  <プロジェクト例>  ・金融機関/海外拠点リスク管理システムの東京集約プロジェクト構想策定/要件定義支援  ・金融機関/新海外情報系システム構築プロジェクト基礎検討支援  ・金融機関/経営情報高度化プロジェクト基礎検討支援 ■Ascent Business Consulting コンサルティングと新規事業立上/運営に従事。 また直近は社内研修整備などコンサルティングレベルの向上に向けた取り組みを推進中。 ◇コンサルティング  IT戦略、システムグランドデザイン、システムプロジェクト計画立案、  プロジェクトマネジメントに関するコンサルティングに従事。  <プロジェクト例>  ・金融機関/次世代海外拠点リスク管理システム構想策定支援  ・金融機関/海外現地法人勘定系システムリプレイスプロジェクトPMO  ・ウェブ/ウェブ/ポイント統合システム提携プロジェクトテスト推進/移行推進支援  ・ウェブ/ウェブシステム開発プログラムマネジメント  ・ウェブ/大規模案件ビジネス検討推進支援 ◇事業企画/組織運営  ・コンサルポータル立上げ&growth  ・コンサル/エンジニア事業部責任者 50名程度マネジメント  ・採用&評価制度

【役員紹介#1】ABC設立10年目を迎えたので今後の目標を聞いてみた!

Masashi Hirose's story

兒玉 和剛

社会人4年目から採用をはじめて、採用の楽しさに目覚めました。 人の大切さを感じながら毎日仕事をしております。

採用チームのKodama氏を紹介します

兒玉 和剛's story

Ascent Business Consulting株式会社's members

Takaaki Kitamura

代表取締役

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Masashi Hirose

専務取締役

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兒玉 和剛

社長室 人事 Account Executive

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natsumi kawai

社長室 人事

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【座右の銘】先義後利 【略歴】シンクタンク → ABeam → IBCS/IBM → 現職 【業務経歴】 外資系コンサル在籍時代では常にトップクラスの成績を納め、 年間最優秀プロジェクト賞や社長賞など様々な賞を受賞。 起業後は働き方をテーマに事業を展開。 2018年著書「クールワーカーズ」を出版。

What we do

Ascent Business Consultingでは、個人の専門性を高めるべく「はたらき方」を改革し、さらに社会システム自体をより良くするために大規模な業務改善やシステム構築も行い、「日本の未来をより良くする」アプローチを続けています。 【事業内容】 Ascent Business Consultingは大きく3種類の事業を展開しています。 ①ベンチャーから大企業まで事業会社のプロジェクト成功を支援する「コンサルティング事業」 ②プライム案件や上流工程をを中心に技術提供を行う「エンジニアリング事業」 ③時間と場所に縛られない働き方を実現する「自由な働き方プラットフォーム事業」 <コンサルティング事業> と <エンジニアリング事業> 『戦略コンサル』、『ITコンサル』に加えて大規模システムの『ネットワーク/インフラ領域のエンジニア』の専門性が高く、名だたる大企業から指名いただいてビッグプロジェクトを支援しています! ■<自由な働き方プラットフォーム事業> フリーランス/副業ビジネスマンと案件をマッチングする『コンサルポータル』『副業ポータル』、コワーキングスペース『BasisPoint』国内外10店舗、スキルを身に付けるための学校『BasisPoint Academy』を展開し、自由な働き方を実現するためのプラットフォームを目指しています!
企業のプロジェクトを成功に導くコンサルティング事業
▲都内7エリアを含む、コワーキングスペース運営
▲『自由なはたらき方』のプラットフォーム
▲和気あいあいとした社内MTG
▲代表取締役 北村 貴明(キタムラ タカアキ)
▲部内会議の様子

What we do

企業のプロジェクトを成功に導くコンサルティング事業

▲都内7エリアを含む、コワーキングスペース運営

Ascent Business Consultingでは、個人の専門性を高めるべく「はたらき方」を改革し、さらに社会システム自体をより良くするために大規模な業務改善やシステム構築も行い、「日本の未来をより良くする」アプローチを続けています。 【事業内容】 Ascent Business Consultingは大きく3種類の事業を展開しています。 ①ベンチャーから大企業まで事業会社のプロジェクト成功を支援する「コンサルティング事業」 ②プライム案件や上流工程をを中心に技術提供を行う「エンジニアリング事業」 ③時間と場所に縛られない働き方を実現する「自由な働き方プラットフォーム事業」 <コンサルティング事業> と <エンジニアリング事業> 『戦略コンサル』、『ITコンサル』に加えて大規模システムの『ネットワーク/インフラ領域のエンジニア』の専門性が高く、名だたる大企業から指名いただいてビッグプロジェクトを支援しています! ■<自由な働き方プラットフォーム事業> フリーランス/副業ビジネスマンと案件をマッチングする『コンサルポータル』『副業ポータル』、コワーキングスペース『BasisPoint』国内外10店舗、スキルを身に付けるための学校『BasisPoint Academy』を展開し、自由な働き方を実現するためのプラットフォームを目指しています!

Why we do

▲代表取締役 北村 貴明(キタムラ タカアキ)

▲部内会議の様子

【”自由な働き方”による充実した人生の実現】 なぜ働くのか?その理由は人それぞれですが、誰でも人生の1/6(人生の期間の1/2×1日の1/3)は仕事をすることになります。 このため、仕事が充実していない、自分の望むような仕事ができないというのは人生の充実度に直結する問題であると考えています。 どんな仕事をするかは(ある程度)個人の努力で選択することができますが、どのような働き方をするかに関する選択肢はまだまだ多くありません。 高校や大学を出たら一律就職戦線に出て、就職活動を行い、就職することになります。入社後は出社して、同じ仲間で定時で働くというのが現在の一般的な働き方だと思います。 もちろん、このような働き方で満足できれば、それが人生の充実につながります。 しかし、少子高齢化やこれに伴う労働人口の減少、企業寿命の短命化などにより、上記のようなこれまでの働き方が現在も必ずしも、一人ひとりにあった働き方かといえばそうでないことも多くなってきたように思います。 ・出産や育児をしながら、もっと働きたい ・介護との折り合いをつけながら、しっかり働きたい という方も多くなっているはずです。 こういった社会の変化に対して、より柔軟で満足度の高い働き方を提供することで、充実した人生を送る方を増やしたい、私たちは本気でそう考えています。

How we do

▲『自由なはたらき方』のプラットフォーム

▲和気あいあいとした社内MTG

▼ABC 「Credo(行動指針)」▼ 『FAST3J』 Focus-「目的にフォーカス」 依頼された事の背景を考える。課題を解決するという意識。期待値をあわせる。 AttotekiTojisyaIshiki-「圧倒的当事者意識」 自分が直接関わっているという意識がパフォーマンスに影響し、結果を変えることができる。 Speed-「スピード重視」 3日で100%目指すより、1日で70%目指すやり方。いつやっても変わらないことはすぐにやる。 Try&Error-「トライ&エラー」 どんなこともPDCAを意識する。常にボジティブに終わるよう心がける。やってみて物申す。 Jikan-「時間は有限」 時間/納期を守る。相手の時間を奪わないという意識。 Jiseki-「自責」 どんな事象も自分の心の持ち方で見え方が変わる。見え方が変われば取り組み方も変わる。 Jikko-「まず実行」 アイデアには価値はなく、それを実行することに大きな価値がある。

As a new team member

本募集では、弊社運営のコワーキングスペースの「店舗マネージャー/店舗スタッフ」として店舗繁栄にご協力いただける方を募集いたします! ▼ 募集背景 Ascent Business Consultanting(以後、ABC)は「日本の"はたらき方"をもっと自由にアップデートする」をビジョンに掲げ、創業10年目に突入するベンチャー企業です。 そこで、さらに事業拡大、加速させるために組織力強化・採用力強化が必要と考え、組織体制強化を図るために新たな仲間を募集しております。 チーム一丸となって、一緒に圧倒的な成果を追いかけてくださる方からのご応募をお待ちしています! ▼ 事業概要 【コワーキングスペースとは?】 さまざまな年齢、職種、所属の人たちが空間を共有しながら仕事を行うスペースのことです。 また異なる職業や仕事を持つ利用者たちがオフィス環境を共有することで交流できるのも特徴です。 【店舗情報】 弊社運営のコワーキングスペースは、まるでホテルラウンジのような空間を演出し、リモートワークの会社員やフリーランス、起業家の方々に『自由にはたらける場所』を提供しています。 誰でも気軽に使え、全店舗・好アクセスで会話・Web会議OKなど、月額利用プランをご用意しております。 仕事のパフォーマンスを最大限に引き出すことだけを考え抜いた店内は、電源&Wi-Fiも全利用者完備はもちろん、デスク&椅子の広さや高さ、照明の配置にまでこだわり、ほどよいBGMに包まれながら快適に過ごせる空間です。更に貸会議室もあり、打ち合わせ、商談、セミナー開催にもご利用いただいております! 現在、都内7エリア(新橋/五反田/神保町/池袋/渋谷/上野/吉祥寺)、滋賀、名古屋、福岡に展開中。 今後も、店舗数拡大に向け、急成長中の事業です! ▼ 業務内容 ・競合他社・店舗の市場調査、情報収集 ・認知度向上を目指したPR企画・集客戦略 ・データドリブンなマーケティング施策の立案と実行 ・お客様との密接なコミュニケーション、信頼関係の構築 ※適正に合わせて業務を割り振っていきます! ▼ こんな魅力とやりがいがあります !! ・顧客である経営者や異なる業種の方との触れ合いや人脈醸成 ・全国へ店舗拡大するコワーキングスペース事業の成長に携われること ▼ 身に付くことが出来るスキル ・経営者/役職者との接客/会話スキル ・人員マネジメントスキル ・店舗管理スキル ・PCの基本スキル *************** ▼ 求める人物像 ・将来役立つ普遍的なスキルを身に付け、市場価値の高い人間へと変貌したいという方 ・裁量を持って圧倒的に成長したい方 ・KPI達成意欲が高い方 ・PDCAを回すことを楽しめる方・遊び心のある方 ・物事を柔軟に考えられる方 「熱意と意欲と真摯さ」があれば、仕事が"デキる"シゴデキ人材に育て上げる環境がABCにはあります。 少しでも興味を持っていただけたらお気軽にお話しましょう! *************** ▼ ABCの魅力!! 【充実の教育制度】 ・すぐに活躍ができる!を追求した新人研修ですぐに疑問が解決! はじめは、先輩社員と一緒に仕事の取組みかたから簡単な業務から少しづつ慣れていただきます。 慣れてくれば、リーダー業務や裁量権の大きい事案に携わる機会を増やしてきます! コミュニケーションを重視した環境なので、気軽に先輩社員に確認や相談、アドバイスをもらえるのも特徴的です。 ・ITスクールのノウハウをそのまま伝授! ABCでは、一般向けに提供しているIT教育事業も展開しております。 ロジカルシンキング・ビジネスマナー・ドキュメント等、幅広い研修プログラムを用意しており、ここで培ったノウハウを学ぶことができます! 未経験でも安心して、優秀なビジネスパーソンになる上で欠かせないエッセンスや、実際の仕事で役立つ知識や技術を身につけられます。 ▼ 成果を出した人をきちんと評価 ABCは年功序列ではなく成果主義です。 年齢や社歴に問わず日頃の努力や成果が評価され、入社してまもなくから新規事業やマネジメントを選任される人も多くいます! また互いを称賛する文化が根付いており、月間MVP等の表彰も行なわれています。 *************** 最後まで目を通していただきありがとうございます。 少しでも弊社についてご興味がありましたら、お気軽にご応募ください! 面談はオンラインでも対応可能ですので、 まずは、お互いを知るところからスタートしましょう! 「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーお待ちしております(^_^)/
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