ペイルドは「新しい金融を切り拓く」ことをミッションを掲げ、法人向け決済サービスを開発・運営しています。 2020 年 8 月にリリースした法人カードサービス「paild（ペイルド）」は、法人カードをいつでも何枚でもワンクリックで発行できるクラウドサービスです。 paildサービスサイト（https://www.paild.io/） paildは、従来型法人カードの発行・利用時における困難さや煩雑さを優れた体験設計と技術力によって解決し、現在では、創業間もない企業から大企業まで、導入企業者数は3,000社以上。飲食業界、小売業界、ホテル業界、 IT業界、医療福祉関係、大使館、政治団体、士業など幅広い業界・幅広い規模のお客様に導入いただいています。 従業員へのカード配布による立替経費の削減、paildを活用した小口現金のキャッシュレス化、メールによる領収書回収機能で煩雑な領収書の回収・提出・保管の負担を削減等、paildはシンプルなUIと優れたUXによって、リリース以来一貫して法人の支出に関するあらゆる課題を解決してきました。 今後は、このpaildの提供価値である「法人カード決済の体験を劇的に改善する」ことに磨きをかけつつ、法人決済領域を大きく変革するサービスをつくっていきます。 ※2022年8月1日付でブランドパーソナリティの統一のため、会社名をサービス名にそろえ「株式会社Handii」から「株式会社ペイルド（英語名：paild, Inc.）」へ変更しました。

「法人カードをもっとカンタンに、もっとシンプルに。 もっとベンリに、誰でも使える未来にしていきたい」 従来、コストやガバナンスの問題から、法人カードは限定的な活用にとどまっており、立替経費や小口現金といった非効率な業務が、未だに残り続けています。 そこで、法人の皆様が安心して幅広い用途にご利用いただけるよう、気軽に始められ、且つ適切なガバナンスが効いた運用ができる、paildという新しい法人カードを作りました。 支出に関わる業務は、すべての会社に必要なものの、変化が緩やかで非効率や不合理さが多く残ります。ペイルドは、この支出管理の課題にしっかりと向き合い、クラウド型法人カードのリーディングカンパニーとして、これまで、多くの法人の皆様を支援してきました。 法人のあらゆる支出業務をもっとシンプルに、最適化していくことで、 より働きやすく、より生産性の高い社会の実現を目指しています。

paildのリリースから3年、ミッションに共感してくれたメンバーたちと共にサービスをつくってきました。 金融サービスとして要求される高いセキュリティ・信頼性・コンプライアンスなどにも応えながら、ユーザーに価値を提供するためにサービスに磨きをかけ続ける日々です。 そんな状況を、まだまだ小規模なチームながら、多様なスキル・バックグラウンドを持った優れたメンバーたちと日々試行錯誤しながら全力で取り組み、楽しんでいます。 社会に大きなインパクトを与える新たなサービスの提供には、志高くチャレンジする仲間が必要です。法人決済領域というB2B Fintechの本丸で、自らの手でユーザーの決済体験に変革を起こす！というペイルドの事業に共感いただける方、まだ見ぬ金融の未来を共に創っていきませんか？

2020年8月に正式リリースした法人ウォレットサービス「paild」、2023年3月にリリースした請求書の受取・管理・支払をワンストップで実現するクラウド型の請求書支払サービス「paild請求書払い」、 私たちは国内外で注目度の高い「法人決済」領域で、BtoB SaaSを開発・提供しているスタートアップです。 チームはまだ発展途上。多くのポジションが空席になっており、これからのグロースフェーズに向けて、多彩な経験や才能を持った新しい仲間を求めています！ ■ 業務の魅力 主力の法人カード事業については、テレビCM等の大型プロモーション実施や人員の増員等により、事業計画は堅調に進捗しています。その一方で、既存メンバーがセールスから導入支援やカスタマーサクセスに役割をシフトしたことにより、セールスリソースが不足している状況です。また、新規サービスのセールス立ち上げ等を推進できるメンバーも必要としています。 この状況に対して、セールス&マーケティングチームを統括するCOOを始め、マーケターやセールス、カスタマーサクセスの既存メンバーと協働して、目標達成に向けたアクションがとれるセールスの方を募集します。 ■ 業務内容 現在運営している法人カードサービスおよび新規サービスである請求書支払サービスのセールスとして下記の業務を担っていただきます。 ・マーケターやインサイドセールスから連携された見込み顧客に対するサービス提案 ・カスタマーサクセスや導入支援メンバーとの連携 ・セールスKPIのモニタリングと他チームとの連携・調整 ※志向・スキル・経験に応じてご相談させていただきます。 ■ 必須要件 ・事業会社・広告代理店・コンサルティングファームのいずれかにおける3年以上のセールス実務経験 ・社内外の関係者を円滑に動かすコミュニケーションスキル ■ 歓迎要件 ・BtoBサービスにおけるセールス業務経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・経理業務の知見や経験 ・BtoB Fintech領域への興味関心 ■使用しているツール ・HubSpot ・Slack ・esa ・GitHub（進捗管理） ・Google Workspace ・ZoomやGoogle Meetなどのミーティングツール 現在、セールス＆マーケティングチームは13名。 直近３月に新しいサービスもリリースし、まさに組織を大きく前進させるタイミングです。 請求書支払いを可能にするネオバンクサービスは今後の法人支出のあり方を根底から変える大きなビジネスになると強く感じています。自分自身が中心メンバーとして会社を大きくしていくという醍醐味を味わいたいという方、ペイルドを一緒に大きくしていきませんか？ 抽象度が高い課題に対して考え、整備が整っていない環境の中でも自律的に粘り強く取り組めることができるマインドをお持ちの方にチームに加わってほしいです！ ■ 当社の意思決定プロセスとスピード 少数精鋭でやっているためチームはかなりフラットで、経営陣とも常に近い距離で仕事ができます。カジュアルな相談にもよく乗ってくれ、雑談の中から次のアイデアが出てきて、それを実行に移してみるといったこともよく起こります。風通しがよく、スピード感のある職場です。 ◆ペイルドの働き方 〜フルフレックスやリモートワーク、paildを利用したドックフーディングなど、柔軟な労働環境を整えています〜 ・ペイルドでは全員に時間的裁量を持って働いて欲しいため、コアタイムなしのフレックス勤務を導入しています。 ・リモートワークも自由に選択可能で、柔軟な働き方が実現できます。 ・育児のため時短や中抜けする等、働き方はメンバーにより様々です。