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埼玉拠点:学校と企業をつなぐエリアコーディネーター募集!

学校コーディネーター
Contract work/ Part-time work

on 2023-03-02

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埼玉拠点:学校と企業をつなぐエリアコーディネーター募集!

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Habu Mariko

芸能事務所でのマネージャー経験、医療機器商社でのM&A後の人材育成、営業管理、新人育成中に、キャリアカウンセラー、キャリア教育コーディネーターの資格取得後、小中高生の探究学習や課題解決型学習、企業の出張授業のコーディネートをやっています。1人の1人の自立や個性を尊重して応援し合える人と人との関係性作りや、個人の受容の力を高める、そんな未来を目指してます。

株式会社 教育と探求社's members

芸能事務所でのマネージャー経験、医療機器商社でのM&A後の人材育成、営業管理、新人育成中に、キャリアカウンセラー、キャリア教育コーディネーターの資格取得後、小中高生の探究学習や課題解決型学習、企業の出張授業のコーディネートをやっています。1人の1人の自立や個性を尊重して応援し合える人と人との関係性作りや、個人の受容の力を高める、そんな未来を目指してます。

What we do

世界的な感染症の流行、ますます進む格差と分断…予測不能で変化が激しい社会に対して、私たちはどう対応していくのか。また、この先の未来を生きる子どもたちは、どんな社会を生きていくのか。 今、学校において「生きる力」を育む教育が、強く求められています。 私たちは、すべての生徒たちが主体的に社会と関わり、自らの望む人生を送ることができるようになる学びを起こすため、中高生向け探究学習プログラム「クエストエデュケーション」を提供しています。 クエストエデュケーションは、2005年にスタートした、現実社会と連動しながら「生きる力」を育む教育プログラムです。 生徒たちは学校で、実在の企業からのミッションに取り組んだり、社会課題に向き合ったり、ゼロから商品開発に取り組んだり。教室の中にいながら、現実社会につながるテーマに取り組みます。自ら感じ、考え、表現して、自身でも驚くような力を発揮していきます。 新しい学習指導要領が導入され、学校で探究学習への取り組みが進むなか、クエストのプログラムはこれまでに合計2000校35万人の生徒に取り組んでいただいています。(*2022年10月時点)

What we do

世界的な感染症の流行、ますます進む格差と分断…予測不能で変化が激しい社会に対して、私たちはどう対応していくのか。また、この先の未来を生きる子どもたちは、どんな社会を生きていくのか。 今、学校において「生きる力」を育む教育が、強く求められています。 私たちは、すべての生徒たちが主体的に社会と関わり、自らの望む人生を送ることができるようになる学びを起こすため、中高生向け探究学習プログラム「クエストエデュケーション」を提供しています。 クエストエデュケーションは、2005年にスタートした、現実社会と連動しながら「生きる力」を育む教育プログラムです。 生徒たちは学校で、実在の企業からのミッションに取り組んだり、社会課題に向き合ったり、ゼロから商品開発に取り組んだり。教室の中にいながら、現実社会につながるテーマに取り組みます。自ら感じ、考え、表現して、自身でも驚くような力を発揮していきます。 新しい学習指導要領が導入され、学校で探究学習への取り組みが進むなか、クエストのプログラムはこれまでに合計2000校35万人の生徒に取り組んでいただいています。(*2022年10月時点)

Why we do

「教育と探求社」は、2004年に創業された歴史ある会社です。日本で探究学習(アクティブ・ラーニング)という言葉が登場する以前から、教育における「探求的な学び」の重要性を感じ、探究学習プログラムの制作と普及に注力してきました。 2004年当時、代表取締役の宮地勘司(みやじかんじ)は、日経新聞社に在籍していました。あるとき、企業の経営者や技術者が講師となり、高校生に対して授業を行う1日だけのサマースクール「日経エデュケーションチャレンジ」を企画。大人が熱く語り、それを受けた子どもたちの目が輝くー感性が開き熱を帯びていく子どもたちの姿を見て「この仕事を一生の仕事にしよう!」と決意したのが「教育と探求社」のはじまりでした。 当初宮地は、新聞社内に教育事業部を設立しようと働きかけます。しかし、社内の動きはスローで、なかなか思うように進みません。「これを一生の仕事にする」と決めていた宮地は、会社を辞め、40代にして起業を決意。教育と探求社を創業し、教育プログラム「クエストエデュケーション」を開発しました。 教育と探求社が目指すのは「教育事業を通じて誰もが自分らしく生きる豊かな社会をつくる」こと。 その思いと練り込まれたプログラム、使いやすい教材は、多くの教育現場で支持されました。現在、「クエストエデュケーション」は、日本全国の中学高校2000校、35万人*が受講する探究学習プログラムとなりました。(*2022年10月時点) さらに、クエストエデュケーションを通じて繋がった企業と教育事業を手がけたり、クエストで得られたノウハウを企業研修に活かしたりと、事業は今も拡大を続けています。 ------- 学校には未来がある。 子どもたちの瞳の中には 未だ見ぬ未来が宿っている。 生々流転するこの世の中で、 自分らしく生きる力を身につけて欲しい。 それは、すべての先生の変わらぬ願い。 生徒が変わる、 探究という学び。 (※「クエストエデュケーション」総合カタログより)

How we do

「自分らしく、生きる」という企業理念のもと、採用時から入社研修、その後の人材育成まで、対話の促進機会を構築しています。また、サテライト全社導入や、産休育休取得(男女とも実績あり)、多様な勤務体系の容認など、制度面の充実からも自分らしくいられる働き方を後押ししています。 この「理念の実現と事業成長の両立を目指す、対話型組織の運営」は、一般社団法人at Will Workが主催する「Work Story Award 2018」で審査員特別賞(宇田川 元一氏)「ナラティヴ・オーガニゼーション賞」を受賞しました。 教育と探求社に関わるすべての人が「自分らしく、生きる」ことができる。 そんな企業であり続けられるよう、 そして、そうした事業を提供し続けられるよう、常に創造と改革を続けています。

As a new team member

今回は、学校コーディネーターとして業務委託で、さいたま市(埼玉県)の先生を中心にサポートし探求教育を広める活動を行います。 「クエストエデュケーション」をはじめとする、教育と探求社の教育コンテンツの学校への普及拡大、教育活動のサポートを行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・さいたま市を中心とする埼玉県内の中学、高校に向けて探究学習プログラム「クエストエデュケーション」の導入支援として、先生向け研修の実施や授業運営のコンサルティング ・「クエストエデュケーション」の協力企業と導入学校に向けたセミナーやイベントの企画、運営 ・1800人以上が集まる「クエストカップ全国大会」の企画、運営 ▼必須スキル・経験 ・学歴・年齢不問。社会人経験3年以上。 ・埼玉県(さいたま市)の学校及び企業に訪問できる方 ・弊社の企業理念に共感していただける方当社の理念に共感できる方 ・基本的なPCスキル(メール、Word、Excel、Powerpoint) ▼歓迎要件 ・法人営業、営業企画、コンサルティングのいずれかの実務経験 ・キャリア教育コーディネーターの実務経験 ・カウンセリング、コーチングの実務経験 ▼求める人物像 ・教師になるのもいいけど、もっとドラスティックに教育改革に取り組みたいと考えている人。 ・教育が、格差の再生産システムとしてではなく、個人がより良く生きることを後押しするシステムとして機能する社会を実現したい人。 ・「企業と学校」「社会と学校」を繋ぐ学びの実践に貢献したい人。 ・開かれた心、開かれた思考を持って、人間の成長に貢献したい人。 ・教育関係の経験はないが、この募集を見てピンときた人。 自分に与えられた宝を使って、人を幸せにして、自分自身も幸せになる。 そのための学びを、誰もが通う学校の中から実現したい。 教育をより深く、より優しく、より豊かに、一緒に変えていきましょう。 思いある方と出会えることを、楽しみにしています!
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