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女性が長期的に活躍できる環境で一緒に働きませんか?

バックオフィス業務(営業事務)
Mid-career

on 2023-02-07

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女性が長期的に活躍できる環境で一緒に働きませんか?

Mid-career
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

Tsubasa Yamamoto

船井総研デジタルの人事、広報&マーケティングを統括しています。 「DX」や「クラウドサービス」といった伸び盛りのマーケットの中で、メガベンチャーとして、ガンガン会社を成長させていきます!!! 船井総研のカルチャー、価値観、Founder's Spiritが本当に好きで入社しました。 船井総研グループを時価総額5兆円にして、アジアで時価総額ランキング100位入りさせることが目標です! キャリアは、 ①経営コンサル(電力自由化ビジネス、再生エネルギービジネス) ②コンサル職の新卒採用の責任者 ③ホールディングスの経営企画&事業開発 ④船井総研デジタルで人事&コーポレートマーケ&事業開発 です!

株式会社船井総合研究所's members

船井総研デジタルの人事、広報&マーケティングを統括しています。 「DX」や「クラウドサービス」といった伸び盛りのマーケットの中で、メガベンチャーとして、ガンガン会社を成長させていきます!!! 船井総研のカルチャー、価値観、Founder's Spiritが本当に好きで入社しました。 船井総研グループを時価総額5兆円にして、アジアで時価総額ランキング100位入りさせることが目標です! キャリアは、 ①経営コンサル(電力自由化ビジネス、再生エネルギービジネス) ②コンサル職の新卒採用の責任者 ③ホールディングスの経営企画&事業開発 ④船井総研デジタルで人事&コーポレートマーケ&事業開発 で...

What we do

国内の中小企業を中心に業種・テーマごとに特化したコンサルティングを展開しています。 クライアントの成長実行・人材開発・価値向上・デジタル化を現場に寄り添いながら、具体的に提案し、実行支援することを強みとしています。 主力部門「住宅・不動産」「医療・介護・福祉」「士業」に加え、近年は「人材サービス」「環境・エネルギー」等のコンサルティング需要も高まっており、これまで培ってきた各業界の専門性を活かして、ジャンルトップ戦略(各業種・テーマで日本一を目指す戦略)を追求しています。 ①コンサルタントが定期的にクライアントを訪問する顧問契約型の月次支援コンサルティング ②経営者・経営幹部同士が集まり、業績アップの精度を高める経営研究会 ③一定の期間、各業界とテーマに精通するコンサルタントがチームとなり、調査分析から経営戦略の立案、実行可能な戦術まで、一貫してソリューションを提供するプロジェクト型コンサルティング これら3つの形態でクライアントの経営をバックアップいたします。 HP:https://www.funaisoken.co.jp/

What we do

国内の中小企業を中心に業種・テーマごとに特化したコンサルティングを展開しています。 クライアントの成長実行・人材開発・価値向上・デジタル化を現場に寄り添いながら、具体的に提案し、実行支援することを強みとしています。 主力部門「住宅・不動産」「医療・介護・福祉」「士業」に加え、近年は「人材サービス」「環境・エネルギー」等のコンサルティング需要も高まっており、これまで培ってきた各業界の専門性を活かして、ジャンルトップ戦略(各業種・テーマで日本一を目指す戦略)を追求しています。 ①コンサルタントが定期的にクライアントを訪問する顧問契約型の月次支援コンサルティング ②経営者・経営幹部同士が集まり、業績アップの精度を高める経営研究会 ③一定の期間、各業界とテーマに精通するコンサルタントがチームとなり、調査分析から経営戦略の立案、実行可能な戦術まで、一貫してソリューションを提供するプロジェクト型コンサルティング これら3つの形態でクライアントの経営をバックアップいたします。 HP:https://www.funaisoken.co.jp/

Why we do

中小・中堅企業を取り巻く経営環境の変化は、時代を追うごとにそのスピードを増しています。 その中にあって、当社は時流に適応し高い確率で業績アップを実現できるコンサルティングサービスを目指し、業界・業種別のコンサルティングをコアに、マネジメントや高い専門性を伴うコンサルティングにも挑戦し、あらゆる経営課題に対応しております。  2019年度に発足したICT支援部を中心に開始したDX支援を、2020年にはさらに発展させ、「デジタルイノベーションラボ」「AI・IoTラボ」の2部門を設置しました。デジタルマーケティングやリモート化コンサルティング、中小企業向けCRM・RPA活用支援、AI・ロボティクス活用支援といった取扱い分野が順調に拡大しており、さらには中堅企業向けのDX支援も開始しました。背景としては、かねてから中小・中堅企業における生産性向上の必要性が叫ばれていたことに加え、日本のみならず世界経済を停滞させている「新型コロナウイルス」による自粛経済への対応が後押しし、急速にDXへの ニーズが高まっていることが挙げられます。  高まるニーズの中、デジタルを専門的に取り扱う前述の新設2部門と連携しつつ、既存の業種別コンサルティング部門においても、「業種別DXソリューション」「業種別DX研究会」がスタートします。中小・中堅企業を取り巻くDX導入の環境は、導入後の活用サポート(オンボーディング)が十分とは言えず、世間でポピュラーとされているデジタルソリューションにおいても、中小・中堅企業がそれらを使いこなし、スムーズに生産性向上につなげることは容易ではないと言えましょう。言い換えると、業種・業界を超えて適用できるデジタルソリューションは限られているのが現況であり、業態別にカスタマイズされたDX導入を、業種別のビジネスモデル理解に長けたコンサルタントが支援・ リードさせていただくことで、クライアント先での生産性向上をよりスムーズに実現することが可能になると考えております。

How we do

各業界・業種・テーマに沿ったソリューションを提供 船井総合研究所が創業以来培ってきた独自のマーケティング手法を活用し、各業界・業種・テーマに沿ったソリューションを提供します。 具体的には、定期的にお客様を訪問する顧問契約型コンサルティング「月次支援コンサルティング」 を軸に、業種やテーマ別に現場で即実践でき、業績アップに必要なノウハウを深化していく会員制の定期勉強会「経営研究会」、各業界に精通したコンサルタントが一定期間チームを組み、戦略から戦術まで一貫したソリューションを提供する「プロジェクト」などがあります。 ■事例を知り、次の一手を見つける経営セミナー 船井総合研究所では、経営者及びマネジメント層を中心に、時流に適した旬のビジネス情報を発信するセミナーを数多く実施しております。各業種やテーマを専門とするコンサルタントが、具体的な経営ノウハウについて最新の事例を交えながら、セミナータイトルに即した情報をお伝えすることが特長です。 セミナー詳細:https://www.funaisoken.co.jp/seminar ■業種・業界の同志が集う定期勉強会 同じ業種の経営者が相互に成功事例を出し合い、それによる業績アップの情報のプラットフォーム化が進み、同時に 「仲間」(好敵手)をつくっていただける場にもつながっています。 経営研究会詳細:https://www.funaisoken.co.jp/study ■実効的なソリューションを提供し、業績向上や経営課題の解決を実現します 船井総合研究所の経営コンサルティングの種類は大きく2通りに分かれます。 【月次支援コンサルティング】経営者が考えるミッションの達成や確実な成果に結びつけるための、現場主義を主軸とした顧問契約型の実行支援コンサルティングサービスです。 【プロジェクト型支援】各業界とテーマに精通するコンサルタントが、経営の戦略から戦術までクライアントに対し最適なソリューションを提供します。 コンサルティング詳細:https://www.funaisoken.co.jp/lp/consulting_service

As a new team member

船井総研デジタルが属する船井総研グループは、中堅中小企業向け経営コンサルティング会社として、グループ売上で288億円、グループ顧客数10,000社と国内最大級の規模を誇ります。(※数値は2021年度数値) これらのグループ会社の契約に関わる売上・請求管理業務をお任せします。 ◆業務内容 グループ会社の契約に関わる売上・請求管理を行う業務です。 ・契約書の内容確認、契約締結の進捗確認、登録 ・案件、補助金等の申請内容の確認、作成 ・業務完了確認、売上計上、債権管理、請求書発行依頼 ・グループ会社、自社の請求書発行業務 進化する売上形態に常に適応し、滞りなく正確に計上されるよう営業部門・財務部門と連携して取り組んでいます ◆女性が長期的に活躍できる環境があります 厚生労働省より女性活躍推進法に基づく「えるぼし認定」三つ星を取得しています。 実際に、社内では子育て世代の社員が多数活躍中で、それぞれの家庭の事情に応じて柔軟に勤務できるなど結婚や出産などの嬉しいライフイベントを経ても長期的に活躍できる環境です。 (年間退職率7%ほどです) ◆女性管理職について 部署での女性管理職比率は7割を超えています。将来的には管理職として活躍する道もあります。
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