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やりたいができる環境へようこそ!どんどん挑戦しマルチWebディレクターに!

スキルアップ|経験者
Mid-career

on 2023-01-18

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やりたいができる環境へようこそ!どんどん挑戦しマルチWebディレクターに!

Mid-career
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小関 涼太

広告代理店にて、WEB運用や提案、SNS運用や提案を主に行っております。

堀尾 美玖

19歳から働き始めて飲食店や医療事務、イベント関係など様々な仕事に携わってきました! 現在はDS事業部デスクワークで労務・経理の業務をメインに仕事を行っております。物事を考え始めるとすぐに行動・実行しないと気が済まないタイプで、フリーの時期にはやってみたい仕事が多くて4つ掛け持ちしながら働いていた時もありました。少しでも興味を持ったことは実行するようにしています!

山本 純也

1988年生まれ。上智大学経済学部を中退後、アパレルメーカー ⇒ 総合系コンサルティング会社に勤務。 現在はCRIで営業部のマネージャーとして従事しています。 幼少期をヨーロッパとアフリカで過ごし、大学在学中は「その国の最底辺」を体感することをテーマに 10か国以上をバックパッカーで旅をしていました。

髙橋 典子

誰とでも関わるディレクターだからこそ、平等に接することを大事にしたいです。 プロジェクト進行を任される立場なので物事は白黒はっきりつけたいですが、クリエイティブなものや人には白と黒の間に無限の色があり、そこに善悪はありません。(クライアントやユーザーにとっての善し悪しがあるだけ) 出会うクリエイターの方それぞれの色、それぞれの仕事を大事にして、鮮やかな色彩で世に出すお手伝いができればと考え、日々勉強しております。

株式会社クリエイティブリソースインスティチュート's members

広告代理店にて、WEB運用や提案、SNS運用や提案を主に行っております。

What we do

クリエイティブリソースインスティチュート(CRI)は アナログ・デジタルを問わず、企業の「ファンづくり」を実現する ブランディングカンパニーです! 東京・福岡の計2拠点、どちらも仲間を募集中です! 会社設立当時は主にアナログ(紙媒体)に軸を置いた会社経営でしたが、現在では ・Web制作プロダクション事業(PD) ・デジタルソリューション事業(DS) ・コミュニティデザイン事業 ・事業開発/コンサルティング事業広告 など時代に合わせて様々な事業に取り組んでいます。 現在、以下の職種にて募集中! ・WEBディレクター ・WEBデザイナー ・エンジニア 特にWEBディレクターの方は積極採用中です! ブランディングに自信のある弊社では他社と同じような教育は致しません。 今までの蓄積してきたメソッドを活かし、 その社員にあったキャリアをブランディングしていきます。 キャリア形成は自己ブランディングの一種です。 社員それぞれが、他者との差別化を図った自分の強みを作っていける環境を用意することが、 ブランディング会社としての弊社のこだわりです!
こちらが東京本社の受付になります!
社内にあるバーカウンターです!
オフィスの屋上でミーティングを行うことも。クリエイティブな発想を生み出す環境を整えています。
スキルサポートのため、弊社社員のトレーナーがマンツーマンでヒアリングを行います。
「CRI Shot Training」は、社員の方からのご要望にお応えし、2023年から開始しています!
毎年開催する社内イベント!夏に行われたBBQの集合写真です。

What we do

こちらが東京本社の受付になります!

社内にあるバーカウンターです!

クリエイティブリソースインスティチュート(CRI)は アナログ・デジタルを問わず、企業の「ファンづくり」を実現する ブランディングカンパニーです! 東京・福岡の計2拠点、どちらも仲間を募集中です! 会社設立当時は主にアナログ(紙媒体)に軸を置いた会社経営でしたが、現在では ・Web制作プロダクション事業(PD) ・デジタルソリューション事業(DS) ・コミュニティデザイン事業 ・事業開発/コンサルティング事業広告 など時代に合わせて様々な事業に取り組んでいます。 現在、以下の職種にて募集中! ・WEBディレクター ・WEBデザイナー ・エンジニア 特にWEBディレクターの方は積極採用中です! ブランディングに自信のある弊社では他社と同じような教育は致しません。 今までの蓄積してきたメソッドを活かし、 その社員にあったキャリアをブランディングしていきます。 キャリア形成は自己ブランディングの一種です。 社員それぞれが、他者との差別化を図った自分の強みを作っていける環境を用意することが、 ブランディング会社としての弊社のこだわりです!

Why we do

「CRI Shot Training」は、社員の方からのご要望にお応えし、2023年から開始しています!

毎年開催する社内イベント!夏に行われたBBQの集合写真です。

私たちは、『教育型プログラマー養成機関』を目指しています。 業界経験がない人たちに、スキルを身に付けてもらい、世界に羽ばたいていけるようなソースを提供したいと思っています。 そのためにはこれから入ってくる方々の力が重要です! 社会的に価値のあるスキルを、入社された方々が学んでいくことに大いなる可能性があると考えています。 デジタルの世界を避けては、今後の社会では生き残っていけないでしょう。だからこそ弊社は、デジタル人財を多く育成して、様々な場面で活躍してもらうことで、社員・会社ともに成長していきたいと思っています。 デジタル人財の育成こそが、弊社が他社と差別化できるところでもあり、生き残っていくために重要な戦略だと考えています。 入社してくださる皆さんとともに、会社も成長していきたい!そんな想いで日々経営しています。

How we do

オフィスの屋上でミーティングを行うことも。クリエイティブな発想を生み出す環境を整えています。

スキルサポートのため、弊社社員のトレーナーがマンツーマンでヒアリングを行います。

CRIでは社員本人の「やりたい」を実現するためのサポートに、時間を惜しみなく使いたいと考えています。 人には誰もが幼少期のころから形成してきたアイデンティティがあります。 本人の希望に加え、本人にそのアイデンティティに向き合ってもらうことにより、 他の人にはマネできない差別化ポイントを作ることができます。 もちろん最初は、プログラミング技術やコミュニケーション力など誰もができるようなスキルを身に着けることから始まります。 その間にも自分と向き合ってもらうため、月1回、今後のキャリアについてヒアリングをし、 多彩のキャリアパスの中から進みたい方向について話し合っていきます。 そしてある程度一人でできるようになれば、 後は自分のなりたい像に向かって磨き続けるフェーズです。 週に1〜2回は様々な勉強会をやっているので、自分の希望で勉強会に参加しながら新しい技術・スキルを向上させていきましょう。 もしご入社いただければ、会社もサポートをしていきますので、 ぜひCRIで自分と向き合いながら“どこに行っても活躍できる人財”になって欲しいと願っています!

As a new team member

「Webディレクターだけど、マーケティングにも挑戦してみたい!」 「でも、今の職場じゃ実行できない、、」 「自分の好奇心を支えてくれる環境があればなぁ、、、」 まだまだスキルアップ出来るのに、 環境が邪魔をして成長に繋がらないのは勿体ない。 Webディレクターとしてさらなる成長を目指すアナタ CRIの環境を覗いてみませんか? 【Web制作だけじゃない、チャレンジできる環境!】 ・SNSマーケ ・広告制作 ・大手企業との案件 ・マネジメント …などなど Web制作だけでなく、 様々なお仕事にチャレンジして頂けます。 マルチに活躍できるWebディレクターとして、 自分の価値をさらに高めましょう! 誰しも、失敗の一度や二度、当たり前にします。 「やりたい!!!!」 その気持ちを大事にするCRIで あなたの成長速度を加速していきましょう! 熱意さえあれば、全力でサポートします! キャリア面談や勉強会、専属トレーナーの配員など、 成長できる環境はしっかり整えていますので ご安心ください。 「でも、イメージしにくいな、、、」 こちらの記事に社員の声がございますので是非ご覧ください! →https://www.wantedly.com/companies/company_3932835/post_articles/412878 少しでも気になった方は 「話を聞きに行きたい」をタップ! 小さなことでも不安や相談があれば この機会に解消しましょう! 皆さんとお話しできることを楽しみにしております(^^)/
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