すべてのお客様から右腕と呼んでいただける企業を目指し、利他の精神を最大の価値と考え日々の業務に取り組んでいます。 右腕のように失ってしまうととても困る存在になれるよう、ライトアームは顧客ファーストでサービスを提供する会社です。 「あなたの右腕を目指す企業」、それがライトアーム株式会社です。 ■主な事業内容■ ・コンサルティング事業（IT・HR） ・システム開発事業（受託・SES） ・販売代理事業 ・ブライダル事業 ・クラウドサービス事業 ・ファシリティ事業 また自社サービスとして、 ・最適婚：婚活サイトを活用した結婚相談所 ・リファレンスDB：経歴詐称を見破るサービス ・keicho（ケイチョウ）：eNPSと詳細サーベイを活用した社員のホンネ調査機能サービス をスタートしました。今後も多角的に新規事業を創出し続けます。

■CREDO■ ～ONE HUNDRED~ 100人の仲間を集める 100億の売上を実現する 100人の経営者を輩出する 100人の右腕を目指す 100の団体を支援する 100年続く企業を目指す ■Mission■ ・お客様の成長に貢献する ・人材の成長に貢献する ・企業活動を通して社会に貢献する ・社員および社員の家族の幸せに貢献する ■Vision■ ・社員一人ひとりが一国一城の主として自立し、自ら考え、行動できる人材となる ・社員一人ひとりが超一流のビジネスマンとして自信と誇りをもてる人材となる ・私たちの志を広め、後世に遺すべき企業を目指し、社会に貢献し続ける 私たちは、お客様の‘’右腕‘’と呼んでいただける企業を目指しています。

【豊富な開発プロジェクト】 ライトアームではお客様の開発プロジェクトに参加し、多種多様な業種・システムの開発をサポートします。現在、1500社以上の取引先から月間1万件以上の引き合いをいただいており、エンジニアにとっての選択肢が豊富なことが魅力です。 【全ての社員に新事業立ち上げのチャンス】 来年から年間1～2件のペースで新事業の立上げを目指しています。 自分の夢を叶えるチャンスが与えられるのは、全ての立場のメンバーです。新事業の企画、社内プレゼンを経て、最優秀に選ばれた社員はサービスを立ち上げ、責任者として事業部長に昇進できます！ ■このようなメンバーが働いています■ アットホームなライトアームには、それぞれの夢を実現するために頑張るメンバーが揃っています。少しだけメンバーの夢をご紹介します！！ ・起業する ・世界に味噌ラーメンを普及させる ・たくさんの人を笑顔にしたい 会社で夢を叶えるも良し、独立して夢を叶えるも良し。皆さんの夢はなんでしょうか？ ■社員による企業づくり：コミュニケーション■ ライトアームは、社員同士の交流活動が活発！バドミントン部・映画観賞会・BBQ・合宿を始め、初詣・クリスマスパーティーやみんなで美味しいお肉を食べに行く「肉部活動」など、交流を深めるシーンをみんなで作り出しています。 ■社員による企業づくり：働く環境■ 【採用担当は社員全員】 同じ船に乗り、同じ目標を目指す仲間だからこそ、好きになること・リスペクトできる仲間をみんなで採用していこうという姿勢を大事にしています。採用担当だけが採用に関わるのではなく、社員全員が自分ごととして組織づくりに関わっていくマインドを持つことを目指しています。 【風通しを良くする】 自らの給料はもちろんのこと、その貢献度を明確にしていて、どれだけ売上・利益に貢献し、コストを使っているかを可視化しています。 会社のコスト構造・税の仕組み・自分が生み出す利益を理解することで、給与に納得感をもってもらえることに加え、必要な給与の構造を理解していることで、独立して雇用側になるときには自分自身にとって役立つ経験となります。 【オフィスを快適にする】 全ての従業員にとってオフィスを快適な空間に進化させ、採用効率の向上、離職率低下の実現に努めております。 オフィス環境を改善することで全体のモチベーション向上や売上拡大につながり、コミュニケーションスペースに導入したマッサージチェアで休憩することで仕事の疲れも癒せます。 働く上での対価を理解しながら、今後のキャリアにも活かせるような仕組みづくりを今後も目指していきます！

■スキル 主にLAMP環境でAWSを採用しており言語は、PHPをメインとしております。 FWは、Laravelを利用しています。 ■このポジションの魅力 受託開発や常駐開発と違ってサービス仕様の検討にも携われるのが一番の面白さです。 自分たちで考えたサービスや機能を実装し、ダイレクトにその効果を実感し常にPDCAを回していくことができます。 エンジニアリングはあくまで手段。ビジネスパーソンとして広い視野を持ち様々な知識の上に技術を活用していくスタンスで業務に携わっていただきたいと考えています。 ■業務内容 2023年3月リリースの新サービスであるGC1000（1000社の成長企業支援サービス）のプラットフォームおよびGC1000の連携する2024年度サービス開始予定の採用プラットフォームの開発を担っていただきます。 サービス仕様検討、要件定義、基本設計、プログラミング、テストまで一気通貫で開発に関わっていただきます。 ■こんな方がこのポジションにマッチしています ・利他的精神がある方 ・成長意欲が高い方 ・多種多様な業務を器用にこなせる方 ・仲間を大切にでき、助け合うのが好きな方 ・新しい技術に貪欲な方 ・技術だけでなくサービス企画や組織構築にも興味がある方 ■入社後にこんな活躍を期待しています 現在、代表と2名の正社員、2名の外部エンジニアの5名で開発しています。 中途採用で2名、24卒採用で2名の計4名の増員を計画していますが、技術面において既存メンバーも引っ張っていくくらいの気概をもったメンバーを求めています。 開発部は最終的に30名体制を目指しており、部長1名、課長5名の管理職の席もご用意していますので出世意欲の高い方にとっても絶好のチャンスです。