ハイディメンション株式会社では社員・サービスの向上を常に意識し、お客様への高次元なサービスを提供することを徹底しています。 ■ ・自社WEBサービス『ダイヤモンドブログ』の運用、 ・自社プロダクトの『ダイヤモンドポータル』のエンハンス開発・運用 ・クライアントから依頼されて一括での請負開発 ・オンサイトでのWEBシステム開発・保守・検証、インフラ構築、組込み機器開発、SAP導入・保守、など 　例：コンテンツ会社の大規模プラットフォーム開発、医療系派遣サイトの開発、 　　　大手メーカーの基幹システム開発、スマートフォンアプリ開発など。 　　　SAPの導入・保守や組込み機器の開発 　など多岐にわたるプロジェクトを手掛けております。

■ ハイディメンション株式会社はエンジニアに対する適正な評価と報酬を渡すことを目的に創業に至りました。 現在は多くのメンバーが在籍しており、多様な価値観の中「自分らしく働く」ことができるような環境を目指しております。 そんなエンジニアファーストの精神が、クライアントのニーズを満たす高次元なサービスを提供し続けることを可能としています。

■ 要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミングまで一貫して手掛けているため、あなたのスキルに合わせた工程をお任せできます。プログラミングから始めて、要件定義・基本設計の上流にチャレンジすることも可能。自身のキャリア・スキルアップも目指せます。 ※ 経験の浅い方は基本的に、まず当社社員がチームで動いているプロジェクトに参画して頂きます。 先輩社員とのOJTによるスキルアップを重ね、その後、会社と一緒にキャリアパスを考えていきます。 定期的にミーティング・軌道修正を行いながら、ご自身に合ったキャリアプランを築いていきましょう！

■募集職種■ インフラエンジニア（サーバ、NW、AWS、Azure）を募集します。 （Windows server、Linux server、NW、Windows10、Office365、Azure AD等） ■具体的な業務■ 社外のプロジェクトの一端について記載いたします。 以下は弊社体制下（社内含む）でのプロジェクトとなります。 ・某法人向けクライアントPC 企画～運用保守 ・コンサルティング会社向けSkype/Teams運用サポート ・銀行向けシンクライアント仮想化基盤更改 ※本募集はハイディメンション株式会社の正規雇用です。 ■今後のキャリアパス■ エンジニアとしてのスキルを積んだ後の長期的なキャリアは、大きく分けて二つあります。 「スペシャリストになる」のもよし、「マネジメントの方向に進む」のもよし、希望に応じてできる限りのサポートをしたいと考えています。 短期的な技術的キャリアパスは、本人の意向を最重要視致します。 一緒に考えた上で良い方向を探していきましょう。 また、社員としてではなくフリーランスの方も大歓迎です！ 短期案件希望でもご相談ください！ ■仕事の醍醐味■ ハイディメンションでは、それぞれの社員が働き方を選ぶことができます。 技術を伸ばしてどんどん成長している社員もいれば、ライフワークバランスを大切にしている社員もいます。エンジニアが求める環境を提供するということを心がけています。 部活動などの課外活動もあり、社員コミュニケーションもよく取れている社風です。 ■必須条件■ ・現時点の業務経験は問いません。 ただし、本気でインフラエンジニアを目指しており、その為に動いている人、ＷＡＮＴＥＤ！ ■歓迎条件■ ・Microsoft周りの知識、経験がある方 ・クラウド周りの知識、経験がある方 ■求める人物像■ 仕事に対する自分のスタンスを持っている人を歓迎します。 ハイディメンションには、案件を通じて技術を高める環境があり、同時にワークライフバランスを大切にしようとする風土があります。 ■技術要素■ Windows server、NW、Windows10、Active Directory、AzureAD、AzureMFA、 Office365（Exchange、OneDrive、intune）　等 少しでも興味をお持ちいただけましたら、まずはお話してみませんか？ 「話を聞きにいきたい」ボタンからのエントリーをお待ちしています。