freeeは「スモールビジネスを、世界の主役に。」というミッションのもと、2012年に設立。以来、クラウド型会計ソフトを皮切りに、人事労務や会社設立支援と、スモールビジネスのバックオフィス業務を効率化するクラウドサービスを開発・提供しています。 しかし、freeeの目指す世界は、まだ始まったばかり。今後は、クラウドの力を最大限に活用したスモールビジネスのためのプラットフォームを目指し、これまでにない新しい価値とビジネスを創出していきます。 ▼フリー株式会社 https://corp.freee.co.jp/ ■組織として目指すこと ムーブメントで世界を変える ■先例をつくり、未来をつくる 事業を進めていくに際し、freeeは常に新しい挑戦を続け、前例や慣行にとらわれず、組織戦略やオペレーション、財務や人事など事業運営のさまざまな分野において先駆けとなり、未来をつくる存在となります。 ■世界レベルのクオリティー freeeはユーザーに最高のクオリティのサービスを提供し続けるべく、常に自分たちの提供するサービスの価値を世界レベルでベンチマークします。グローバルな投資家から出資を受けるなど広い視野のもと切磋琢磨し、技術とサービスの質を磨いていきます。 ■成長を信じること freee の成長はメンバーの成長によって実現されます。無限の可能性を持つひとりひとりのメンバーが常に新しい自分と出会い成長できるよう、組織としてのサポートに力を入れています。

日本は先進国7か国の中で労働生産性が最下位と言われています。 国内の99％が中小企業であるにもかかわらず、生産性が大企業の半分未満であるためです。 freeeはこの中小企業の労働生産性を変えるため、スモールビジネスの働き方を変えるプラットフォームを構築します。 会計や人事労務をはじめとしたあらゆる業務の電子化・自動化はもちろん、政府や銀行とAPI連携しAIによる信用スコアリングの算出によるオファータイプの融資を実現、またオンライン上での新規取引先拡大や取引までシームレスに可能にします。 プラットフォームだからこそ銀行よりも豊富な企業のリアルタイムな経営状況や企業間ネットワーク情報、そしてfreeeを運用することによって実業務から生まれる学習データにより、さらに2,3歩先のサービスのリリースを実現します。 経理や労務に明るくなくても使いやすいUIUXによって使われる、そしてfreeeを使いつづけることで業務効率化から収益改善までを現実にするパラダイムシフトを起こし、業界をけん引する企業としてより強固なプラットフォームを構築していきます。

freeeではより快適にクリエイティブな仕事ができるよう福利厚生や社内人事制度などこだわりを持って設計しています。 ■つばめっ子（子育て支援）クラブ ベビーシッターサービスの利用料補助を始め、キッズデーの開催等、子育て中のメンバーをさまざまにサポート。 ■フリードリンク 社内コミュニケーション活性化のため、ドリンク（コーヒー / ジュース / お茶等）は全てtake freee！ ■weekly 1on1 マネージャーとメンバーが1対1で向き合う時間。 毎週30分、働き方やキャリアプランをいっしょに考えていきます。 ■書籍費フリー 業務に必要な書籍は自由に購入OK！フロアに図書館スペースも併設しているので、必要な本は自由に借りることも可能です。 ■選べる仕事環境とツール PCはお好きなものをお選びいただけます。オフィスの様々なところにモニター・電源も併設されてるので、カフェスペースなど自由に場所を変えて仕事するメンバーも。

※エントリーに迷っている方は、説明会・座談会に参加後に決めていただくことも可能です！ エントリー後、説明会のご案内をさせていただきますので、お気軽にエントリーしてください！ 【freeeのデザインプロセスを体感し、既存プロダクトをリデザインする】 ◆開催概要◆ ・特定のプロダクトに対して、リニューアル案を考えていただきます。 ・freeeのプロダクトデザイナーがメンターとしてお付きします。 ・レビュー・フィードバックを通じて、freeeのプロダクトデザインの考え方や組織文化の特徴を体験していただきます。 ◆インターンの特徴◆ 【ユーザー課題に向き合いたい方であれば"誰でも"チャレンジできる】 ・ポートフォリオがなくてもエントリーできます。 ・作成した課題やインターンの成果物は、ご自身のポートフォリオに掲載いただいてOKです ・選考においては、全員一律の課題に取り組んでいただき、「本質的にユーザー課題を解決するデザインを作れる素養がある」方にご参加いただきたいと思っています。 【ユーザーの課題を解決できるプロダクトデザインの基礎が身につく】 ・デザイナー向け新卒研修と同様の内容の「ユーザーリサーチ」「ユーザビリティテスト」の講義を受けていただきます。 ・ユーザーインタビューを通して、既存プロダクトの課題を発見していただきます。 ・ご自身で検討したプロトタイプのユーザビリティテストを実施していただきます。 【freeeのデザインカルチャーを体感できる】 ・当日はfreeeの現役デザイナーがメンターを担当させていただき、皆さんが最高のアウトプットに近づけるためにサポートさせていただきます。 ・社員からのFBや日常のコミュニケーションを通して、freeeのデザインカルチャーを実感していただけます。 ※テーマは当日発表します。 ※コンテンツの内容は予告なしに変更する可能性もございます。 ◆開催日時◆　 ・2023年2月6日〜10日 ◆勤務時間◆ ・午前10時~午後7時（休憩1時間含む） ◆選考フロー◆ エントリー→課題提出 → 面接→1Week Winterインターン参加！！ ※変更になる可能性がございます。 ※作成した課題やインターンの成果物は、ご自身のポートフォリオに掲載いただいてOKです ※課題選考の開始タイミングはご都合の合うタイミングで選んでいただけます。 ◆応募資格◆ ・2024年度卒業見込みの高等専門学校生・大学生・大学院生（学部・専攻は不問） ・自分たちのプロダクトを開発して世の中に価値を生み出していくことに興味があり、一緒に世の中を変えていきたい ◆募集人数◆ ・1Week Winterインターン: 十数名程度 ◆開催会場◆　 ・freee株式会社　東京オフィス（大崎） ※オンライン開催になる可能性もございます。 ◆その他◆ ・遠方の方には、交通費・宿泊費を支給 ◆インターンで利用するデザインツール◆ ・普段、利用しているデザインツールをご利用ください。 ◆説明会◆ 11/30(水)：17:30〜19:00 12/20(火)：17:30〜19:00 ※任意でのご参加となります。 【freee株式会社のデザイナーの役割】 freeeには『freeeは「マジ価値を届けきる集団」である』というコミットメントがあります。「マジ価値」とは「ユーザーにとって本質的な価値があると自信を持って言えることをする」という意味で、この価値観がカルチャーとして全社員に根付いています。 freeeのデザイナーはこの「マジ価値」をプロダクト通して、ユーザーに届けていくための大きな役割を担っているチームになります。ユーザーに届けきるために、ユーザーの行動や業務、法制度の理解を深め、理想の状態を定義し、課題に対して最もシンプルな解決案の提供をしていくことが求められます。 詳細はfreee デザイン組織の公式noteをご覧ください。 https://note.freee.co.jp/m/m28c7e6bf3024