1
/
5
テクニカルPdM/SaaS
Mid-career
on 2022-10-26 87 views

導入1000社以上!グロースフェーズのプロダクトを牽引するPdM募集!

株式会社FLUX

株式会社FLUX members View more

  • 三菱商事→起業→FLUX 執行役員COO

    株式会社FLUX COO(最高執行責任者)
    テクノロジーの力で正しい価値が認識される広告市場の形成を目指してます。

    アメリカ・ノースカロライナ州育ち。

    ’13 桐蔭学園高校卒。
    ‘17 慶応義塾大学法学部政治学科卒 。
    学生時代は株式会社ワンキャリアで編集を
    読売新聞東京本社(THE JAPAN NEWS)にてデスクを担当。

    卒業後は株式会社三菱商事で衣料品の生産管理を担当。
    その後、様々な事業に挑戦も失敗。

    ’18 5月に株式会社FLUXに立ちげ上後にジョイン。
    同7月に同COOに就任。

  • Yoshiki Sakai
    新規事業戦略グループ

  • 青山学院大学経済学部出身
    複数のアドテク企業/広告代理店に在籍したのち2022年に株式会社FLUXにジョイン

    パブリッシャー支援部署のマネージャーを務めています

  • Publisher SaaS "AutoStream" Product Develmpment Manager

    2018年に神戸大学卒業後、カカクコム入社。
    新規広告プロダクト開発・運用を経て、
    2021年に株式会社FLUXに入社。
    Strategic Planning Depにてパブリッシャー支援の新規プロダクト開発、広告主向け商品企画、メディアマネタイズのサポート部署を兼任。
    過去、カカクコムでは、プログラマティック広告だけではなく、純広告商品開発やDMP等のデータビジネス関連の施策を推進。AutoStreamのProductManager〜新規事業開発が担当領域。

What we do

  • 「FLUX AutoStream」は、独自のユーザーidソリューションをベースに、一つのタグを設置するだけでユーザーセグメントを自動で作成し、広告収益最大化・サブスクリプション/appダウンロード最大化・ECコンバージョン最適化などを実現するサービスです。大手出版社やテレビ局のウェブサービスを中心に、1,000社以上に導入されています。
  • 「FLUX siteflow」は顧客の負担を限りなくゼロに近づけたウェブサイト作成サービスです。専門家が初期制作を行い、直感的に操作できる管理画面から顧客自身で簡単に更新可能。必要な機能とサービスがオールインワンで高品質なウェブサイトを制作できる、コストパフォーマンスの高さが特徴です。

FLUXは「テクノロジーをカンタンに。経済価値を最大化する。」をミッションに、
独自のユーザーIDシステムを基軸とした、顧客ごとにデジタル体験を最適化するプラットフォーム「FLUX Digital Experience Platform」の開発および提供を行っています。
その中で現在は「FLUX AutoStream」・「FLUX siteflow」の2つの事業を展開しております。
※「FLUX Digital Experience Platform (DXP) 」とは、
FLUX独自のidによるユーザーセグメンテーションを基軸として、デジタル上のあらゆるタッチポイントでカスタマーごとに最適なコミュニケーションの実現を目指すプラットフォームです。

■ FLUX AutoStream (フラックス オートストリーム)
「FLUX AutoStream」は、独自のユーザーidソリューションをベースに、一つのタグを設置するだけでユーザーセグメントを自動で作成し、広告収益最大化・サブスクリプション/appダウンロード最大化・ECコンバージョン最適化などを実現するサービスです。大手出版社やテレビ局のウェブサービスを中心に、1,000社以上に導入されています。

■ FLUX siteflow (フラックス サイトフロウ)
「FLUX siteflow」は顧客の負担を限りなくゼロに近づけたウェブサイト作成サービスです。専門家が初期制作を行い、直感的に操作できる管理画面から顧客自身で簡単に更新可能。必要な機能とサービスがオールインワンで高品質なウェブサイトを制作できる、コストパフォーマンスの高さが特徴です。
サービスサイトURL:https://cms.flux.jp/

▼Entrance Book(FLUXと候補者さまの入り口となるようなページ)
https://www.notion.so/Entrance-Book-73ae1e59ee324fd88c68fc5f9d76628a

Why we do

  • Forbes Asiaによる『Forbes 30 Under 30 Asia 2020』の「Media, Marketing & Advertising」部門に選出されたCEO永井を中心に、大手からスタートアップまで幅広いキャリアとスキルを持ったボードメンバーが会社を牽引しております。

現代社会において、テクノロジーは急加速度的に発展し続けています。
一方で、その仕組みは日に日に複雑さを増しつつあるという側面があります。

テクノロジーをカンタンに利用できることで、顧客に本質的な価値を提供したい。
そんな想いで我々FLUXは事業を展開しています。

一つ目の課題解決として、私たちはメディアの広告収益化をカンタンにするソリューションとして
ヘッダービディングという技術を軸にしたSaaSサービス「FLUX AutoStream」を開発・提供しました。

日本のアドテク業界の歪な構造から生まれる課題を中立的な立場から最先端の技術によってアプローチすることで解決し、
さらには顧客のポテンシャルを最大化することができると考えました。
結果的に、リリースから1年足らずで「FLUX AutoStream」は国内の業界で圧倒的なシェアを誇るSaaSプロダクトとしてご好評いただいており、
今後は更なる顧客の期待に応えるべく、One-Stop Solution としてアップデートしていきます。

そして、私たちは次なる課題解決として、Webサイト制作をカンタンにする「FLUX siteflow」というSaaSサービスをリリースしました。
数多くのWebサイトビルダーが存在する一方で、Webサイト制作におけるユーザーの「分からない」という課題を解決することは叶っていません。
圧倒的なユーザー視点に立った、現代の日本における最適なWebサイト制作サービスをご提供します。

「テクノロジーをカンタンに。経済価値を最大化する。」というミッションを掲げ、さらに多くの人たちに本質的な価値を届けられるように、挑み続けていきます。

How we do

  • CTOの李は、英ケンブリッジ大学コンピューターサイエンス学部中退(全額奨学金)、東京工業大学情報工学科卒(主席卒業)で、学生時代には中国にて数学・天文学・物理学オリンピック優勝した実績があります。また、2021年4月には、Web技術標準をリードする国際団体の「World Wide Web Consortium」のAdvisory Committeeのメンバーに選出されました。
  • CPO平田。前職では、カカクコムにて食べログ・価格.com・Web CGなど合計月間30億PVを超えるメディア群のマネタイズを担当。アドテク関連のイベントにて登壇多数、メディアマネタイズのオピニオンリーダーの一人。

フルタイムで働く正社員+役員110名に加え、アルバイト・インターン・業務委託の複数名メンバーの組織体制で事業を運営しております。

メルカリ、DeNA、Gunosyといった大手メガベンチャー出身者や三菱UFJ銀行やファーストリテーリング等の異業界の大手企業出身者、スタートアップ経験者など、様々バックグラウンドを持つメンバーがメリハリをつけながら働いています。

会社として5つのValuesを大切にしており、雇用形態や年齢・役割に関わらず、一人一人がバリューを体現し、事業を運営する当事者として物事を推進していくことが求められる環境です。
Valuesについては週1回の全社MTGでValuesに基づいて他メンバーを称賛する機会や部門毎の勉強会の実施、評価への反映など、入社時期に関わらず各々がValuesの理解と実践できるような施策や支援を行っております。

業務委託やリモートのメンバーも多いこともあり、雇用形態や働き方に関わらず情報共有ができるよう、Slackやnotionで情報をドキュメントとして残すことで自立して働ける環境を作っております。
一方でメンバー通しの関係が希薄にならないよう、メンバー同士の交流機会としてオンラインでの月1回のランチ会や懇親会も設けております。

<主なこれまで沿革>
2018.05 FLUX創業
2019.01 広告収益最大化SaaS「FLUX Header Bidding Solution」をリリース
2019.10 シードラウンドで2億円の資金調達
2020.03 『Forbes 30 Under 30 Asia Media, Marketing & Advertising部門』をCEO永井が選出
2020.12 Forbes Japanによる『CLOUD 20 Rising Stars』にFLUXが選出
2021.03 シリーズAで10億円の資金調達
2021.05 Web技術標準をリードする国際団体の「World Wide Web Consortium」の正会員に選出
2022.02 Forbes JAPAN「JAPAN’ s CLOUD 20」で15位に選出
2022.03 「EY Innovative Startup 2022」を受賞
2022.06 Digital Experience Platform構想を推進

As a new team member

■業務内容
1. 担当プロジェクトの状況把握と、上長である後藤への適切な連携
2. 担当プロジェクトにおけるチームビルディング
3. 技術負債の解消などのバランスを考えて事業においての、守備と攻撃のバランシング
4. 対Biz、対顧客、対エンジニアへのコミュニケーション"

### 使用技術やエンジニアの開発体制について
こちらをご覧ください!
https://flux-inc.notion.site/Entrance-Book-for-Engineer-FLUX-cd6402ddbb6a4d69b011966dc2377d62

### 理想のエンジニア組織について
https://www.wantedly.com/companies/company_6459087/post_articles/331654

### FLUX、Web技術標準をリードする国際団体の「World Wide Web Consortium」の正会員に選出
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000018.000039289.html

■必須スキル
- 責任感をもってプロジェクトをマネジメントできる
- 適切な表現で適切なコミュニケーションが取れる
- APIが何か人に説明できる
- SSP DSP GAMについて2時間のキャッチアップで人に説明できる

■歓迎スキル
- 技術的仕様書がかける。UML
- Go Python のいずれかの言語を使用しAPIの開発経験
- SPAなどのモダンなフロントエンド技術をもちいた開発経験
- 運用フェーズを想定した負荷を想定した開発経験
- システム全体のアーキテクト経験
- クラウドソリューション(AWS or GCP)を用いてインフラ構築経験

■求める人物像
- FLUXのMission / Values / カルチャーに共感いただける方

▼Mission(FLUXが社会の中で果たす役割)
テクノロジーを、カンタンに。
企業と人の可能性を最大化する。

▼Values(FLUXが最も大切にする価値観)
- 80/20
常に、大事なことだけにフォーカスする。

- Quick and Small
まず、ともかく小さく行動に移してみる。

- Zero-based Thinking
前提を取っ払って考える。

- Leverage the Team
各メンバーの力を最大限レバレッジする。

- Be Open
常にオープンに考えを共有する。

▼勤務地
東京本社 or ご自宅 
※全社的にリモートワーク勤務を推奨しております。
※開発本部に関してはフルリモート可ですが、日本在住の方に限ります。

Highlighted stories

10億円の資金調達を終え、年内に100名組織への進化を見据えたFLUXが掲げる新たなValuesとは?

2年間で100名以上が入社!FLUXのオンボーディングの"核"と取り組みを一挙大公開

2022年のPRを総まとめ!メディア・アワードから振り返るFLUXの高速成長の軌跡

What happens after you apply?
Other users cannot see whether or not you're interested.
0 recommendations
Company info
About 株式会社FLUX
株式会社FLUX
  • Founded on 2018/05
  • 120 members
  • Funded more than $1,000,000 /
    Funded more than $300,000 /
    Average age of employees in 20s /
  • 東京都渋谷区渋谷三丁目1番1号 PMO渋谷Ⅱ 9F
  • About 株式会社FLUX
    株式会社FLUX wants to talk with you
    Are you interested in this Job Post? Come talk with us