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サーバーサイドエンジニア
New Graduate
on 2022-09-30 262 views

新卒一期生!ものづくりする金融機関で一緒にエンジニアとして成長しましょう!

WealthNavi(ウェルスナビ)

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  • 金融機関で資産運用のバックオフィス業務を経験後、人事へのキャリアチェンジを目指し、IT職種特化の人材紹介会社で営業をしていました。

    現在は、資産運用ロボアドバイザー事業をやっているFinTech企業で中途採用担当をしています。
    素敵な仲間と、毎日楽しく幸せに働いています!

    元々資産運用関係の仕事をしていた私自身も、投資は難しくて面倒で放置しっぱなしでした…。
    だからこそ、ウェルスナビのプロダクトの価値を感じています!

    誰もが安心して資産運用ができる社会にしていきたいです。

What we do

ウェルスナビは「働く世代に豊かさを」というミッションのもと、日本の働く世代の豊かな老後に向けた資産形成をサポートする会社です。
ミッション実現に向けた第一歩として、預かり資産・運用者数国内No.1ロボアドバイザー(※)WealthNaviを開発・提供しています。
今後はロボアドバイザーに限らず、「ものづくりする金融機関」として個人向けの金融プラットフォームとして成長していきます。
テクノロジーを活用し、一人でも多くの、働く人々のお金に関する悩みを解決していきます。
『WealthNavi』は、サービスリリース後約5年で、ユーザー数30万人・預かり資産7500億円(2022年9月時点)を突破しました。
※一般社団法人日本投資顧問業協会「契約資産状況(最新版)(2021年9月末現在)『ラップ業務』『投資一任業』」を基にネット専業業者を比較 モーニングスター社調べ(2021年12月時点)

Why we do

  • 東大、財務省、マッキンゼーを経て、Tech::Campでプログラミングを学び、WealthNaviのプロトタイプを制作して起業したCEOの柴山
  • 忙しく働く世代にこそ、最先端の金融テクノロジーを提供したい

私たちが「働く世代に豊かさを」の実現を目指す背景として、近年話題となった「老後2000万円問題」があります。
平均寿命が伸びた「人生100年時代」において、多くの人は老後資金が2000万円不足すると言われています。
終身雇用の終焉や退職金の減少、少子高齢化の進行による年金支給の不透明性により、老後生活に不安を持つ方が増えています。
老後に備え、個人が働きながら資産形成していくことが重要な時代です。

しかし、働く世代の多くが、資産運用のやり方が分からない、情報収集や勉強する時間がない、相談できる人がいないという課題を抱えています。

How we do

  • IT業界や金融業界など、様々なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています
  • 毎週金曜日の夕方は、HAPPY HOURを実施しています。ドリンクを飲みながら、各自の考えるウェルス(豊かさ)の発表で盛り上がります

誰もが安心し信頼して利用できるおまかせで世界水準の資産運用サービスが、全自動資産運用ロボアドバイザー『WealthNavi』です。

『WealthNavi』を使えば、
投資の目的・年収・年齢・金融資産の額などの質問に答えるだけで、誰でも簡単に全自動でリスク許容度に合わせた最適な割合で国際分散投資することができます。
従来自分でやらなければならなかった、目標設定・ポートフォリオ構築・発注・積立・再投資・リバランス・税金最適化まで全自動で行われます。

我々が目指す「老後2000万円問題の解決」には、まだまだ道半ばの段階で、私たちの挑戦は始まったばかりです。

日本の働く世代が所有する金融資産は650兆円にのぼり、ロボアドバイザーの潜在市場は、今後10年間で数十兆円規模になると見込んでいます。
より多くの方により豊かな老後生活を送って頂くサポートをするため、『WealthNavi』は預かり資産7500億円(2022年9月時点)から、いよいよ本格的に数十兆円の規模を目指していきます。

そして、ロボアドバイザーに限らず、個人向けの金融プラットフォームになるべく、新しいサービスも開発しています。

金融機関出身者、IT企業出身者等、それぞれのメンバーの専門性を掛け合わせながら、「ものづくりする金融機関」としてチーム一丸となって「働く世代に豊かさを」実現していきます。

私たちのミッションに共鳴してくださる方、ぜひ一緒に働きませんか?

【参考URL】

▼ 当社サイト
http://corp.wealthnavi.com/

▼ 成長可能性に関する説明資料(2020年12月22日)
https://www.nikkei.com/nkd/disclosure/tdnr/cnhc4h/

▼WealthNavi創業ストーリー
https://www.wealthnavi.com/history

▼ WealthNavi創業への道のりや思いを取材いただきました!
https://mirai.doda.jp/series/interview/kazuhisa-shibayama/

▼我々のエンジニア組織について「体験入社」様に取材いただきました!
https://www.youtube.com/watch?v=XsOwiX61Y0w&feature=youtu.be

As a new team member

【新卒一期生】
2024年4月入社の方を対象として
 ・サーバーサイドエンジニア
 ・インフラエンジニア
を募集しています。

私たちウェルスナビは、「働く世代に豊かさを」をミッションに掲げ、働く世代の豊かな老後に向けた中長期的な資産運用をサポートしています。そのために、自動でおまかせの資産運用サービスを自社で開発し、主に20~50代のお客様にオンラインで提供しています。

「ものづくりする金融機関」をビジョンに掲げ、規制やルールを守りながら、あくまで自分たち自身の手で、テクノロジーを活かした新しい金融サービスをつくり、社会に広げていくことを目指しているスタートアップです。

また、2015年の創業当初から一貫して、エンジニアやデザイナーなど、サービス開発に直接携わるメンバーが従業員のほぼ半分を占めています。このような約半数がエンジニアやデザイナーという組織は、とくに金融の分野において、世界的にもユニークな存在です。

自分たちで開発することの大きなメリットは、お客様の声に沿ったサービスの改善を、スピード感をもって実行できること。お客様と一緒になって、どんどんサービスを進化させることができます。特に新しくゼロからつくるサービスでは、お客様からのフィードバックを受け取り、迅速に反映・改善することが非常に大切です。

エンジニアとして社会で活躍することを志す学生の皆様にとって、サービス作りに専念し、長期的な視点でスキルや専門知識を磨いていくための機会と環境が、ウェルスナビにはあります。そこで、2020年12月の上場から2年弱が経過したこのタイミングで、初めて新卒採用を行うことを決めました。

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    Funded more than $300,000 /
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