1
/
5
ブランディング・マーケティング
Mid-career
on 2022-09-28 88 views

ファンに最も愛されるブランドを、あなたのクリエイティブで生み出しませんか

株式会社ヤッホーブルーイング

株式会社ヤッホーブルーイング members View more

  • 稲垣聡(いながきさとし)
    株式会社ヤッホーブルーイング|マーティング戦略、ブランド戦略

    株式会社リクルートメディアコミュニケーションズ、株式会社 パラドックス・クリエイティブを経て、2011年 株式会社 ヤッホーブルーイング入社。
    よなよなエール他、主要製品ブランドのマーケティング戦略、ブランド戦略を担当。
    ニックネームは「ごろう」!

    中央大学大学院戦略経営研究科修了。
    2016年第一回日経NEXT CMO AWARDノミネート、宣伝会議2017年2月号「注目の次世代デジタルマーケター36人」に選出。

  • ヤッホーでのニックネームは「カーリー」
    株式会社ヤッホーブルーイング|ブランド・マーケティングユニットディレクター

    前職は化粧品メーカーで製造、品質管理、工場経営企画などを経験。
    2019年にヤッホーブルーイングに中途入社し、ブランド・マーケティング部門に配属後、
    2020年からはユニットディレクターを務める。
    趣味は音楽、読書、料理など。

  • 内田みゆ(うちだみゆ)
    株式会社ヤッホーブルーイング|採用・育成・組織開発
    ニックネームは「みぷぞん」!

    2017年に新卒で、株式会社ヤッホーブルーイングに入社。
    入社後1年間はOJTとして通販受注、品質管理、物流などを経験後、情報システム部門配属(2年間)。
    現在は採用、育成、組織開発などの人事分野を広く担当。その他イベントのプロジェクトに参加し、色々なユニットのメンバーとイベントの企画から当日運営なども経験。

    シンガポール出身。ドイツ育ち。
    よなよなエールに出会ってエールビールの魅力はまりました!
    本社のある長野県に住んでいて、夏はSUPやパラグライダー、冬はスノボやスキーを楽し...

  • 小村智彦(おむらともひこ)
    株式会社ヤッホーブルーイング|採用
    ヤッホーでのニックネーム:「ぽむ」!

    入社9年目。
    充填(製造)部門、物流・出荷部門を2年ずつ経験した後、現在は採用・育成・組織開発部門の「モチベーションブルワーズ」で採用を担当しています。

    メガネが赤いです。島根県出雲市出身。
    趣味はアカペラ、お酒、珈琲。珈琲は豆の焙煎からするのが好き。

What we do

★ただのビール会社じゃない。新しいカルチャーをつくる会社だ。

2018年10月27日、東京お台場。
ここは、ヤッホーブルーイング主催のイベント「よなよなエールの超宴」の会場。
5000人もの人たちが、その瞬間を待っていた。
その手には「よなよなエール」の缶。
プルタブを開ける小さな音も、グラスにビールを注ぐ音も、5000人が一斉に行えば、音量は想像以上に大きい。
『プシュッ!…トクトク…!』
「みなさんいいですか! かんぱーい!!」
ステージの声に合わせて、5000個のグラスが揺れる。今日会ったばかりの人たちが楽しそうに乾杯している…
集まったこの人々のエネルギーは、ただビールを飲んで楽しむだけでなく、新たなカルチャーが生まれる場になるかもしれない。
私たちが、心からそう感じた瞬間だった。

***
「よなよなエール」「インドの青鬼」「水曜日のネコ」といった、 個性的で高品質なクラフトビールをつくり、全国のスーパーやコンビニ、ECで販売することはもちろん毎回数千人の熱狂的ファンが集めるイベント「よなよなエールの超宴」の開催、 都内8店舗に広がる、公式ビアレストラン「YONA YONA BEER WORKS」の展開*、 YouTubeで 170万回以上再生された動画「チームビールディング」の企画制作など、 ビールづくりから、ビールを通じて顧客を楽しませるサービスづくりまで手がけるのが ヤッホーブルーイングの事業です。

「クラフトビールの革命的リーダー企業」として、 業界にイノベーションを起こし、ビールファンを楽しませ、さらには、「クラフトビールを楽しむ」という新しい文化を、日本につくることが私たちの目標です。

【事業内容】
・クラフトビールの製造・販売
・ECサイトの運営
・クラフトビールを楽しむためのあらゆるサービスの開発

*YONA YONA BEER WORKSは(株)ワンダーテーブルとの共同事業です。

Why we do

★「ビールに味を!人生に幸せを!」~ビールは人をしあわせにする。

「画一的な味しかなかった日本のビール市場にバラエティを提供し新たなビール文化を創出する。そしてビールファンにささやかな幸せをお届けする」。
これが、私たちヤッホーブルーイングのミッションです。

これまでにないビールの味わいを体験して、新たな生活の楽しみを見つけた方がいます。
ヤッホーブルーイングのビールを通じて、かけがえのない仲間を見つけた方がいます。
「よなよなエール」を飲んでいる瞬間は、本当の自分に戻り、明日も頑張ろうという気持ちになるという人もいます。
生涯の伴侶と知り合うきっかけになった人もいます。

クラフトビールでお客様の幸せをつないでいけば、 最終的には、世界平和を目指せるはず、と本気で思っています。

★クラフトビールの新たな文化が立ち上がる瞬間にいる

そもそも、ヤッホーブルーイング設立のきっかけは、 創業者が1980年代にアメリカのクラフトビール文化を体験したことがきっかけでした。
これまでに飲んだことのない個性的な味わいに衝撃を受け、 いつか日本でもクラフトビールを広めたいという夢を抱き続け、 ついにヤッホーブルーイングを設立しました。
一方、アメリカのクラフトビールビジネスは、 加速度的に成長を遂げ、いまや全米シェア20%を伺う勢い。
ここ日本においても、ビール市場全体の縮小をもかかわらず、 クラフトビールは成長を続けています。
私たちは、従来のビール会社ではできなかった革新的なやり方で市場をけん引し、 日本にクラフトビールの文化を根付かせていきます。

How we do

★キーワード① 革新的行動・顔が見える・個性的な味

お客様に支持され、業界でユニークな存在であり続けるために3つの「価値観=ヤッホーバリュー」を、私たちは定義しています。

革新的行動:従来の常識にとらわれず、他社がやらないような発想・方法を選ぶこと。これが、「水曜日のネコ」「僕ビール、君ビール。」といったユニークな製品開発や、「超宴」に代表される熱狂ファンマーケティングの源になっています。

顔が見える:ヤッホーブルーイングのWEBサイトを見たり、イベントに参加したりすると、社員が直接、顧客と濃密なコミュニケーションをとっているのがわかると思います。これも、ファンにビールへのこだわりとユニークなキャラクターを伝え、親近感を醸成し、熱狂へ導く仕掛けの一つです。

個性的な味:みんながそこそこ好きなものよりも、100人に一人か二人が熱狂的に好きになってくれるものを。「よなよなエール」「インドの青鬼」といった定番ビールも、毎年複数開発する新しいビールも、この考えのもとで、個性的な味わいを追求しています。

★キーワード② フラットな組織で切磋琢磨し、チームで実行

ヤッホーブルーイングは、役職が「社長」「ユニット・ディレクター」「プレイヤー」の3つしか存在しない究極のフラット組織。すべての社員がフラットに、納得いくまで議論し、物事を進めていきます。さらに、部署をマネジメントする「ユニットディレクター」はすべて立候補制。年功序列もありませんし、上司・部下という概念も存在しません。だからこそ、大事になるのはチーム。パフォーマンスの高いチームを構築するために、「チームビルディング」に力を入れています。
「チーム」で動くからこそ、ユニークな事業活動を次々と実行できるといえるかもしれません。

As a new team member

〇「よなよなエール」等各種ビールブランドや、ヤッホーブルーイングが展開するサービスの企画・開発、運用、マーケティング、プロモーション・クリエイティブ開発全般の業務

・よなよなエール等の主要ブランドの短期・中期のブランド・マーケティング戦略を立案し、コミュニケーション開発・クリエイティブ表現開発、プロモーション企画の実行まで一気通貫で行います。
・新製品ブランドの開発の機会もあります。市場調査、コンセプト開発、パッケージデザイン開発はもちろんのこと、製造部門と協力してビールの香味開発を行い、営業部門とともに上市戦略もリードしていきます。
・戦略を立案するだけでなく、プロモーション、ECや流通の担当部署と協力して、各施策の実行にも関わっていきます。

※クリエイティブ・マーケティング・リサーチなど、単一の職務だけを担当することはありません、個人の専門性を発揮しながら、市場調査に始まり、ブランドやマーケティングの戦略立案から、顧客の目に触れるクリエイティブの開発までオールラウンドに関わっていただきます。

▼参考
型にとらわれず活動する“出る杭”な人材を「よなよなエール」で支援する『よなよなビアファンド』をご紹介します!(https://www.wantedly.com/companies/company_3288075/post_articles/358022?status=success

【必須要件】
以下いずれかの経験があること
①マーケティング・ブランディング領域の3年以上の実務経験(市場調査・製品・サービス開発、広告・プロモーション企画、販促企画、マーケティング戦略立案等)
②クリエイティブの専門職としての3年以上の実務経験(グラフィックデザイナー、WEB/UI/UXデザイナー、クリエイティブディレクター、コピーライター、映像ディレクター、映像プランナー、イラストレーター等)

【歓迎する経験(以下いずれか)】
・製品・サービスの新規開発~立ち上げに携わった方
・マーケティング戦略立案・実行に携わった方
・企業や商品のブランディング、プロモーション、広告等の実務経験のある方
・デザインによる企業のコミュニケーション課題の解決に携わった方
・事業会社と直接コミュニケーションし、デザイン制作やクリエイティブプランの提案、納品を行った経験ある方 、あるいは事業会社でのクリエイティブ職経験のある方
・アートディレクター、クリエイティブディレクターとして、メンバーの育成やマネジメントを行った経験ある方

【歓迎するスキル(以下いずれか)】
・マーケティングデータの集計分析
・WEBデザイン、WEBディレクション等、デジタル分野の経験・スキル
・プロデュース、進行管理スキル
・Adobe Photoshop、Illustrator等のスキル

Highlighted stories

On-the-Job‟Training”ではなく‟Thinking”!ヤッホーブルーイングの新卒OJTとは?

大学院で学んだのは専門分野だけじゃない!理系大学院を卒業後、営業で働くスタッフにインタビュー!

「毎日会社に行くのが楽しみ」院卒でビール製造をしているスタッフにインタビュー!

Portfolio

View more
What happens after you apply?
Other users cannot see whether or not you're interested.
1 recommendation
Company info
About 株式会社ヤッホーブルーイング
株式会社ヤッホーブルーイング
  • Founded on 1996/05
  • 200 members
  • 長野県北佐久郡御代田町大字馬瀬口1873-4
  • About 株式会社ヤッホーブルーイング
    Are you interested in this Job Post? Come talk with us