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IPO準備/経理ポジション
Mid-career
on 2022-08-12 126 views

IPO経験と幅広い業務を通して経理として着実にスキルアップをしませんか?

株式会社Another works

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  • 2014年株式会社マクロミルに28歳の新卒(オールドルーキー)として入社。入社一年目より経営企画/事業戦略/財務経理と複数の部署を経験させていただき、ベインキャピタルによるTOB後の再上場にも携わらせていただけるなど、恵まれたチャンスに数多く巡り合う。2018年からの2年間は子会社である株式会社電通マクロミルインサイトにて経営企画の責任者を勤めたのち、2021年9月に退職。
    2021年10月より株式会社Another worksの管理本部の立上げ責任者として参画。

    #IPO #管理会計 #IFRS #内部統制 #財務会計 #管理本部 #会議体運営 #全社PJT 

  • ▼経歴
    2017年2月 オーストラリア留学
          Edith Cowan University Campus @Australia Perth

    2019年3月 神奈川県立柏陽高等学校 卒業

    2019年4月 立教大学文学科英米文学専修 入学

    2019年7月 Nissho Electronics Vietnam Inc, 海外インターンシップ @Vietnam
    ①英語から日本語、日本語から英語 への翻訳
    ②ベトナム人社員への日本語教育
    ③採用業務
    ④秘書業務

    2020年3月 株式会社PR Table 長期インターンシップ新規事業部・Customer Success
    ①ストーリー...

  • 株式会社Another works 創業者

    早稲田大学在学中に新卒採用コンサル事業を展開する株式会社リアライブに創業期に参画しマーケティング責任者として強固な集客基盤を構築。1年目はプレイヤーとして年間MVP、2年目はマーケティング責任者として約50名のメンバーを管掌。日本で一番の就活生Twitterフォロワー数(を保有する企業に成長し、ベストベンチャー100に選出。

    その後、株式会社パソナ パソナキャリアカンパニーに新卒入社し顧問/フリーランス紹介サービスを約4年間プレイヤー兼チームリーダーとして従事。2016年に全社総会にて年間最優秀賞を会社史上最年少で受賞し、入社以来30ヶ月連...

  • 株式会社Another worksにて人事責任者を務めております。
    Another worksでは“挑戦する全ての人の機会を最大化する“VISIONの実現に向け、複業マッチングプラットフォーム『複業クラウド』を提供しております。
    https://www.wantedly.com/companies/company_2691496/post_articles/365364

    【簡単な経歴】
    2017年〜2020年:株式会社パソナ
    顧問やフリーランスを業務委託紹介する新規事業に配属。
    3年間法人営業担当として経営層に向けたトップアプローチを行い、
    業種業界問わず計500社以上の開拓しました。...

What we do

  • 成長性の高い複業市場において、中間マージンや紹介手数料を頂かない『複業クラウド』を展開
  • 自治体、スポーツチーム、学校法人へ複業クラウドを提供をする計3つの新規事業を同時展開しています。

Another worksは『挑戦する全ての人の機会を最大化する』VISIONの実現に向けて
複業したい方と企業を繋ぐプラットフォーム「複業クラウド」を運営しています。

■複業クラウドの特徴
◎創業以来変わらない想いとプロダクト
2019年の創業以来一貫して『複業クラウド』を提供しており、現在は40,000名にご利用いただき、導入企業も900社を超える急成長を遂げています。(2022年8月末時点)
『挑戦する全ての人の機会を最大化する』VISION実現に向けて、事業ピポットすることなくご利用企業/個人双方にとって良いプロダクトを開発し続けております。

◎手数料や中間マージンが無料
人材業界の常識を覆す。通常であれば紹介手数料50万円〜100万円や、中間マージン30〜50%が発生する中、企業と個人が直接契約ができるサービスをSaaSで提供しています。専属のCSが採用成功に向けて伴走することで、複業人材の採用成功率は80%以上です。

◎新規事業展開
新たな市場創造に向けて今後の柱となる新規事業をforシリーズとして展開しております。
▼複業クラウドfor Public - 地方自治体様×複業人材
▼複業クラウドfor Sports - スポーツ団体様×複業人材
▼複業クラウドfor Academy - 学校法人様×複業人材
▼複業クラウドfor Professional - 企業様×プロ複業人材
既に43自治体様との連携や18のスポーツ団体様との連携など圧倒的な速度で事業展開を行っております。

■Another worksの特徴
◎社員について
年代:20代が中心
平均年齢:27歳
社員数:40名
男女比:7:3
◎社員出身企業
JAL、EPARK、フォトシンス、マネーフォワード、ベネフィット・ワンetc...

■HR業界/人材業界出身の方へ
「既存のHR業界/人材業界のビジネスモデルをなんとかしたい」と思ったことはありませんか?

Another worksには人材紹介会社、求人広告会社、HRtech系企業などあらゆるHR業界の出身者がおります。
例えば、
 - ビズリーチ
 - リクルート
 - パーソル
 - パソナ
 - ベネフィット・ワン
 - レバレジーズ
 - マイナビワークス
 - ディップ
 - DONUTS(ジョブカン)

などです。
ほぼ共通している転職理由としては、
「既存のHR業界/人材業界のビジネスモデルをなんとかしたい」
というものが多いです。

HR業界/人材業界にお勤めの方は、
意思決定において"誰とやるか"が大切で、
"人の可能性を最大化させる"事に興味があり、
"人のために頑張る"事がモチベーションの源泉になられる方が多いのではないでしょうか。
入社当初に掲げていた想いと、目の前の向き合う業務とのギャップに苦しむ方と、
Another worksを一緒に大きくしていきたいと考えております。
複業の社会実装を通して既存の仕組みを共に変えていきましょう!

よろしければ詳細は下記記事をご覧下さいませ。
◎HR業界のネクストキャリアとしてのAnother works
https://www.wantedly.com/companies/company_2691496/post_articles/365364

Why we do

  • 恵比寿にオフィスを構えています!オフィス見学だけでもお待ちしております^^
  • 人材業界を変えるための仲間が集まっています。航空業界やイベント業界などバックグラウンドは様々。ご応募お待ちしています!

日本社会が抱える大きな課題の一つである生産人口の減少を解決するためには雇用の流動性を高める必要があり、国策としても複業を推進しております。
我々は金銭報酬・副収入だけを目的とした「副業」ではなく、個人の関わる目的と出会いを最大化し、金銭報酬だけではなく経験報酬や感情報酬を目的とした『複業』こそがこれからの働き方のスタンダードになると確信しており、実現に向けて複業特化のSaaS型マッチングプラットフォーム『複業クラウド』を運営しております。

私達は、中間マージンや手数料、スカウト料を頂かない人材業界の常識を覆すこのモデルで、日本において複業を取り巻くあらゆる障害を取り除きます。

How we do

  • 1年間で30名ほど社員が増えましたが、CXOとの月1回の1on1や社長との誕生日ランチ会など経営と距離が近い会社です。
  • 2022年4月に5名の新卒メンバーが入社しました。全職種採用強化中です。VISION実現に向けてあなたの力をお貸し下さい。

創業当初からValue(行動指針)を大切にしており、人事評価制度にValueの体現を組み込むなど本気で社内文化づくりに力を入れていますので、経営陣含めてValueへの共感は必須要件です。Vision Missionの実現に向けて、行動指針であるValueに沿った経営にこだわり続けています。

Value浸透に向けた取り組みとして、全社MTGの後にメンバー同士が感謝の気持ちを伝え合う『Heartful time』を創業1期目から実施し続けていたり、週に1度代表がパーソナリティーを務めて社員をゲストに招きフリートークを行う社内イベント『Another Radio』を月に2回実施したりと社内イベントも活発的に行っています。
上長とのMBO面談ではValueを軸としたVaule評価を行い、年に1度の全社総会では1年間で最もValueを体現したメンバーを9つのValue毎の表彰などValueに沿った言動を高く評価しています。

【Another works VISION】
挑戦する全ての人の機会を最大化する

【Another works MISSION】
複業の社会実装を実現する

【Another works VALUES】
1:Be Humble 謙虚にして驕らず
2:+1% 明日が今日を越える
3:Top of View 組織の代表として
4:Make Idea Make Happen 考え、実現する
5:Common Success ノウハウを全員のものに
6:From One Code 行動から変革を生む
7:Dear member 愛を持って接する
8:Accept,Support,Co-Growth! 相互理解、相互支援、相互成長
9:Heartful time 感謝を伝える
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■各種ページ
採用資料:https://speakerdeck.com/anotherworks/202202-another-works-cai-yong-zi-liao-0b4e4a00-15eb-4c16-911f-e58da0513563
採用Notion:https://another-works.notion.site/another-works/Another-works-882035fc568b4b60bb767bd2ca1e3182
代表大林のTwitterアカウント:https://twitter.com/obayashi_aw?s=20
代表大林インタビュー記事:https://jp-startup.jp/articles/1381/
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As a new team member

■人事担当より
この度経理メンバーの募集を開始しました。数年以内のIPO経験と経理として幅広い業務経験を通した着実なスキルアップが出来るポジションでございます。
弊社では毎月のように新しい仲間が増え、2021年4月末時点で4名だった正社員メンバーも、2022年8月現在37名まで増えました。HRTechスタートアップ企業として急成長を遂げながら事業拡大に向けて邁進しております。"挑戦するすべての人の機会を最大化する"事を理念に掲げている弊社では、メンバーが心地よく働ける環境作りを非常に重要視しています。MVVに則った採用及び組織づくりをしている弊社では、ともに働く仲間への配慮や思いやりを大切にしております。IPOに向けたバックオフィスチームを一緒に創っていきませんか?カジュアル面談お待ちしていますのでぜひ気軽にお話しましょう^^

【具体的な業務内容】
■日次月次経理業務(仕訳の入力、請求書/領収書の発行、債権債務管理、経費精算)
■月次/年次決算業務
■資金管理業務(支払業務、入出金管理、売掛金管理)
■IPO準備関連業務
■監査法人対応
■業務フローの改善、実行
■税理士対応(税務対応):税理士とのやりとり、チェック作業
■その他管理部門関連業務
など

【その他業務情報】
■決算期:4月
■会計ソフト:freee

■必須要件
・経理・総務の実務経験(2年以上)
※いずれもBtoB、BtoC、取り扱い商材など問わず

■求める人物像
・Another works Mission Vision Valueへの共感
・主体的に自走して上記業務を遂行できるご志向性

■仕事の魅力
・政府が複業を推奨し、コロナの影響もあり複業したい方も爆発的に増えている複業市場。急拡大している市場でHR業界に革新を起こすビジネスの立ち上げを経験できます。
・弊社は代表が29歳、平均年齢は20代中盤と若い組織です。意思決定のスピードも非常に早いため、柔軟なアイディアを実現できる環境があります。
・上場を近い将来考えているため、上場準備経験を積むことができます。

■組織構成
管理部配属
CFO:30代中盤の男性。前職は東証一部上場の企業で上場経験をお持ちの優秀な方です。
経理:20代後半女性。前職も経理のスペシャリストです。
労務:20代後半女性。前職も労務のスペシャリストです。
採用:20代後半男性。採用責任者として1年間で30名以上正社員採用をしています。
全社の平均年齢は27歳、男女比率は7:3です。

■働く環境・やりがい
少数精鋭でオペレーションを実施するため大変な面もたくさんありますが、様々な制度の構築や業務フローの見直しなど、業務改善・業務改革の実行経験を身につけられます。IPOを目指して最高のバックオフィスチームを一緒に創っていきましょう^^

■その他
時短勤務も可能です。ご相談ください。

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About 株式会社Another works
株式会社Another works
  • Founded on 2019/05
  • 40 members
  • Funded more than $300,000 /
    Featured on TechCrunch /
    Funded more than $1,000,000 /
    Average age of employees in 20s /
  • 東京都渋谷区恵比寿二丁目6番26号 恵比寿クロスサードB1階
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