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好きと好奇心が活かせる!エンタメグッズ制作会社で働く総務スタッフ募集!

コーポレート職(総務職)
Mid-career

on 2022-09-01

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好きと好奇心が活かせる!エンタメグッズ制作会社で働く総務スタッフ募集!

Mid-career
Mid-career

Masato Kinugasa

1988年生まれ、福岡出身。新卒で入社し、5年ほど生産管理部にて中国協力工場との折衝からスタートしました。 その後は総務部に移りシステム周りや採用、労務、総務全般や経理補助と幅広く携わっています。 コロナ禍前後で働き方にも大きな変革があり、業務の仕組みから見直したり全社的なシステム導入に最前線で取り組むといったやりがいのある仕事です。 常に柔軟であれ、臨機応変であれ、と考えて日々の仕事に取り組んでいます。

株式会社トップス's members

1988年生まれ、福岡出身。新卒で入社し、5年ほど生産管理部にて中国協力工場との折衝からスタートしました。 その後は総務部に移りシステム周りや採用、労務、総務全般や経理補助と幅広く携わっています。 コロナ禍前後で働き方にも大きな変革があり、業務の仕組みから見直したり全社的なシステム導入に最前線で取り組むといったやりがいのある仕事です。 常に柔軟であれ、臨機応変であれ、と考えて日々の仕事に取り組んでいます。

What we do

私たち株式会社トップスは、アニメ・コミック・ゲーム・アイドルのグッズを企画・製造している“モノづくりの総合企業”です。従来の枠にとらわれない柔軟な発想で、ライトからコアファンまで、幅広い層に刺さるコンテンツグッズを作っています。 ■事業内容■ ・コンテンツグッズのデザイン/企画/製造 フィギュアやラバー商品を中心に、雑貨・文房具・タオル・Tシャツ・ぬいぐるみなど様々な商品を制作。その他、SNSで話題のアニメキャラのフィギュアや根強い人気のキャラクターくじ、コラボカフェやイベント会場でしか手に入らない限定商品なども展開中。お客様の「こんなグッズがあったら良いな」 という想いを具体化しています。 ■売上100億を目指して急成長中!■ 以前は年商40億円程の売上でしたが、コロナ禍による需要拡大で80億円規模に到達。 ここ数年間で急成長を遂げています。ポストコロナ時代において、多くの企業が「どうやってものを売るべきか」と悩む中、当社はエンドユーザーのニーズとマッチする新商品の提案などを積極的に行ってきました。またコロナの影響で不確定要素も多い中にあって、しっかりとした商品づくりを徹底して維持。そのおかげで、クライアント様からの信頼もよりいっそう厚くなりました。
2022年3月に移転したオフィスのリフレッシュルームです

What we do

私たち株式会社トップスは、アニメ・コミック・ゲーム・アイドルのグッズを企画・製造している“モノづくりの総合企業”です。従来の枠にとらわれない柔軟な発想で、ライトからコアファンまで、幅広い層に刺さるコンテンツグッズを作っています。 ■事業内容■ ・コンテンツグッズのデザイン/企画/製造 フィギュアやラバー商品を中心に、雑貨・文房具・タオル・Tシャツ・ぬいぐるみなど様々な商品を制作。その他、SNSで話題のアニメキャラのフィギュアや根強い人気のキャラクターくじ、コラボカフェやイベント会場でしか手に入らない限定商品なども展開中。お客様の「こんなグッズがあったら良いな」 という想いを具体化しています。 ■売上100億を目指して急成長中!■ 以前は年商40億円程の売上でしたが、コロナ禍による需要拡大で80億円規模に到達。 ここ数年間で急成長を遂げています。ポストコロナ時代において、多くの企業が「どうやってものを売るべきか」と悩む中、当社はエンドユーザーのニーズとマッチする新商品の提案などを積極的に行ってきました。またコロナの影響で不確定要素も多い中にあって、しっかりとした商品づくりを徹底して維持。そのおかげで、クライアント様からの信頼もよりいっそう厚くなりました。

Why we do

■わかちあいたい、喜び・感動。そしてともに成長したい■ 私たちは、常に私たちと関わりのあるすべての皆さまから支えられ、助けられながら企業活動を 継続してきています。そのご恩に報いるために、私たちはお客様優先で主体的に行動し、お客様、 仕入先様、社会から信頼される健全な事業を追求します。 ■チャレンジ精神のルーツ■ 起業した当初、トップスは代表1人の会社でした。しかし、「クライアントの要望に100%応えたい」という気持ちで向き合ううちに、徐々に仕事も社員も増え、今では60名程度の組織にまで成長。クライアントの要望に応えることはもちろん、次々と新しい提案をすることで、長期的な信頼関係を築いてきました。目の前の仕事だけではなく、次の仕事、その次の仕事にも繋げていくため、日々、様々なことにチャレンジしています。

How we do

2022年3月に移転したオフィスのリフレッシュルームです

■働く雰囲気■ メンバーのキャリアは同業他社を始め、リサーチ会社・IT・小売・アパレルなど様々です。 そんな個性豊かなメンバーが、各人の得意分野を活かしながら働いています。 メンバー間では、部長や取締役などの役職で呼ばず「さん」づけで呼ぶなど、フラットな環境。アイディアなども立場に捉われず発言しやすい、風通しの良い雰囲気です。 また、業務特性上一人で完結できる仕事ではないため、ワンチームで仕事を進めています。部署間を超えた交流などもあり、自然と相談・協力し合う社風ができています。 ■オフィス環境■ 会社の場所は半蔵門線・水天宮駅から徒歩2分。今年3月に移転したばかりの、綺麗なオフィスです。通常のワークスペースに加え、カフェ風のリフレッシュスペースも設けられているため、オフィスにいながら働く環境を変えられます。仕事に使うも良し、疲れたときに使うのも良し、気分転換しながら働くことが可能です。 ちなみに、現在はリモートワークなども推進中。業務内容に応じて、出社・リモート併用のハイブリッドな働き方をしています。

As a new team member

■募集内容■ 総務業務から情シス対応までを幅広くお任せする、総務スタッフを募集します。 ご応募いただいた方のご経歴にあわせた仕事からお任せする予定です。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ▍業務内容一例 ・入退社に伴う、必要なライセンスの管理 ・kintoneの改修 ・PC周りのヘルプデスク業務 ・備品の発注、および管理 ・新卒採用の運営の手伝い ・社会保険の申請業務など 専門的な知見がある方であれば、社内インフラ周りの運用業務も担ってもらいます。 最初は既存の担当者から業務を引き継ぎ、徐々にできる範囲を広げていってください。 ■この仕事の魅力■ 現在はITに知見のある人材が少ないこともあり、情シス周りの業務などは裁量を持って進められます。自身で発案したアイディアを実践しやすいことは勿論、成果を上げれば必ず評価に繋がるため、モチベーションも感じられるはずです。 スキル面においても、ITやインフラ、総務周りなどバックオフィス全般の業務を担うため、どの会社でも応用できる、オールマイティなスキルを養えます。 ■求める人物像■ ・新しいことに挑戦したい、バイタリティのある方 ・好奇心が強く、トレンド感度が高い方 ・自主的に考え、行動に移せる方 ・人と話すのが好きな方 ■求めるスキルと経験■ ・総務業務経験者 ・保険関連業務の経験 ・ITへの理解や関連知識をお持ちの方 情シスとしてのご経験が無くても、ITパスポートや基本情報処理技術などの資格がある方は大歓迎です! これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか? 是非お気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください!
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