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ストアマネージャー|アパレル
Mid-career
on 2022-07-18 176 views

ファッションの提案を通じお客様のキャリア・成功に貢献するストアマネージャー

kay me株式会社

kay me株式会社 members View more

  • junko kemi

  • 採用を中心とした人事業務を行っています。

  • いっぱい笑って笑顔が似合うかっこいいばーちゃんになりたい。

  • Reiko Kemi
    Sales

What we do

  • 新商品の撮影現場です
  • サステナブルな取り組みの1つ「動物を傷つけないヴィーガンレザーライダースジャケット」

kay me(ケイミ―)は、D2Cブランドを国内8店舗/ECサイトで提供するアパレルベンチャーです。

『一瞬で華やか、ずっと続くラク』をコンセプトに、女性を美しく見せるパターンのワンピース、
ジャケット、スーツなどを、シワにならない・家で洗える・ストレッチする素材でこだわって作っています!
全てのアイテムはメイドインジャパンで一点一点丁寧に縫製しています。

※D2C(Direct to Consumer)
顧客と生産者の間に位置し、中間業者を挟まないため工場と顧客の双方と直接コミュニケーションをはかっています。

Why we do

kay meでは【挑戦する人を応援する】をミッションに掲げています。
人が働くことで得られる「達成感」が他者貢献をすることで得られる「幸福感」
につながり、それが「経済的な自立」となり「自己肯定感」につながると考えているからです。
どんな環境にいたとしても「人の挑戦すること」を応援し、社会に貢献できる
事業を行いたいと考えています。

How we do

  • Made in Japan、熟練の職人による上質な服づくり
  • 撮影の裏側をこっそり紹介します

平均年齢は30歳、男女比は1:3、服装や髪形は自由です。
少数精鋭で活動しているため一人ひとりの行動や考えが非常に重要です。

自分の頭で考える、すぐ行動にうつす、時間は有限だということを意識して行動し
なぜそう思うのかを言語化すること
ただ過去に倣ったことをするのではなく自分はどうしたいのか?
社員みんなの力でブランドを提供し続けています。

As a new team member

【ミッション】
本社と連携して販売戦略を立案し、積極的に女性キャリア層へ「装い」の提案をお願いします。
個人の売上とKPI目標の達成、世界観の発信、認知度の向上、新規顧客の開拓等を目指して、セールス業務全般をご担当いただきます。
顧客様との関係性をいかに築いていくかが重要であり、定型業務の遂行ではなくミッションを達成するために自由度の高い環境です。
また、店舗でのチームビルディングもお任せしていきます。

【主な業務】
・店舗でのキャリア層のお客様へのご提案
・売上目標、KPI目標の達成マネジメント業務
<店舗>
 銀座本店/日本橋店/有楽町店/小田急新宿店/羽田空港店/名古屋栄店/梅田店/京都店
 ※特に有楽町店・銀座本店・日本橋店・梅田店で勤務いただける方を募集しています

【必須経験】
以下いずれかの経験
・法人営業
・キャリア層を対象とした個人営業
 例)接客販売、デパート外商、旅行代理店カウンター、不動産・会員制ホテル/リゾート、金融商品など
・高額商品の販売
・提案型の営業/販売またはコーディネーター
※アパレル経験は必須ではありません。

【求める人物像】
・対外折衝、交渉を戦略的に行える積極性
・ベンチャーマインドを持ち長期的にコミットメントいただける方
・キャリア層の生活や志向をイメージ/理解できる方
・ファッションに興味がある方

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  • Founded on 2011/03
  • 60 members
  • Expanding business abroad /
  • 東京都中央区銀座4-3-10 銀座中央ビル8F
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