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グラフィックから、プロダクト、空間まで横断的に手掛けるデザイナー募集

Graphic Designer

on 2017-06-09

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グラフィックから、プロダクト、空間まで横断的に手掛けるデザイナー募集

Mid-career
New Graduate
Mid-career
New Graduate

Akiko Shiratori

多摩美術大学グラフィックデザイン科卒業。 広告制作会社にてAfternoontea、Google、メルセデス・ベンツ、ダノン ジャパンなどのクリエイティブを担当。独立後はブランドのイメージを形づ くる全ての場、ツール、コミュニケーションまでトータルにデザインを行なう。2014年TABI LABOの創業メンバーとしてJOIN。

Ishikawa Joe

早稲田大学法学部卒。2014年TABI LABO創業メンバーとして参画。 モバイル時代に最適化されたコンテンツ制作を先導し、TABILABOのコンテンツの原型を作る。また現在約65万人のフォロワーを超える公式SNSアカウント(Facebook、Twitter、Instagram、LINE)を立ち上げ、現在では、各種クライアントのプロモーションの企画/ディレクションや動画番組「MOVE」を中心に手がける。

Shotaro Kushi

中学卒業後、単身渡米。16歳で高校を卒業後、起業。 911テロを経験し、アメリカ大陸放浪後日本に帰国。 帰国後は外資系金融企業や米軍基地のITプロジェクトにエンジニアとして参画。 19歳でDELL株式会社に入社後、20歳で法人営業部のトップセールスマンに。 21歳から23歳までの2年間は同社を退職し、世界25カ国のクリエイティブコミュニティをまわる。復職後、25歳で最年少ビジネスマネージャーに就任。同社退職後、ソーシャルアントレプレナーとして九州宮崎県でソーシャルビジネスに従事。2013年より東京に拠点を移し、2014年2月22日にTABI LABOをロンチ。

Yoichi Murakami

NEW STANDARD株式会社(旧株式会社TABILABO)'s members

多摩美術大学グラフィックデザイン科卒業。 広告制作会社にてAfternoontea、Google、メルセデス・ベンツ、ダノン ジャパンなどのクリエイティブを担当。独立後はブランドのイメージを形づ くる全ての場、ツール、コミュニケーションまでトータルにデザインを行なう。2014年TABI LABOの創業メンバーとしてJOIN。

What we do

私たちはミレニアルズ及びZ世代のスペシャリストとして、 新しい意味(価値)を“ユーザー起点”でアジャイルに実現する、 ブランドDXカンパニーです。 従来の広告業界にはない当社独自のケイパビリティを武器に、 デジタルネイティブなクリエイティブやコミュニケーションを創造することで、 生活者起点で企業やブランドのビジネス課題を解決します。 ▼ コーポレートサイト https://new-standard.co.jp/ ▼当社の事例 https://new-standard.co.jp/works 『TABI LABO』の記事広告や動画広告を用いたプロモーション企画・企画制作から、 デザイン思考を用いた独自のブランド開発支援サービスを介した上流からの長期プロジェクトまで、案件は多岐にわたります。 例えば、アサヒビール株式会社の新商品『アサヒ ホワイトビール』では、 ブランド開発の根幹となるBI(ブランドアイデンティティ)の策定から、 パッケージデザイン、コミュニケーション・プランニング、WEB-CMの企画・制作まで、 一気通貫してNEW STANDARD社が伴走しました。 ▼『アサヒ ホワイトビール』事例 https://new-standard.co.jp/posts/10342 https://new-standard.co.jp/posts/12192

What we do

私たちはミレニアルズ及びZ世代のスペシャリストとして、 新しい意味(価値)を“ユーザー起点”でアジャイルに実現する、 ブランドDXカンパニーです。 従来の広告業界にはない当社独自のケイパビリティを武器に、 デジタルネイティブなクリエイティブやコミュニケーションを創造することで、 生活者起点で企業やブランドのビジネス課題を解決します。 ▼ コーポレートサイト https://new-standard.co.jp/ ▼当社の事例 https://new-standard.co.jp/works 『TABI LABO』の記事広告や動画広告を用いたプロモーション企画・企画制作から、 デザイン思考を用いた独自のブランド開発支援サービスを介した上流からの長期プロジェクトまで、案件は多岐にわたります。 例えば、アサヒビール株式会社の新商品『アサヒ ホワイトビール』では、 ブランド開発の根幹となるBI(ブランドアイデンティティ)の策定から、 パッケージデザイン、コミュニケーション・プランニング、WEB-CMの企画・制作まで、 一気通貫してNEW STANDARD社が伴走しました。 ▼『アサヒ ホワイトビール』事例 https://new-standard.co.jp/posts/10342 https://new-standard.co.jp/posts/12192

Why we do

「この世界は、もっと広いはずだ。」 世界の新しい可能性を広げるために、 私たちは日々活動しています。 ☆コーポレートアイデンティティ(CI)についての詳細はこちら https://new-standard.co.jp/ci

How we do

私たちはミレニアルズ及びZ世代のスペシャリストとして、 新しい価値(イミ)創造を“ユーザー起点”でアジャイルに実現する、 ブランドDXカンパニーです。 NEW STANDARDならではのデザイン思考を用いたフレームワークや、 数百万人規模のミレニアルズ及びZ世代のユーザーインサイトやデータから生まれたケイパビリティを活用し、 新しい価値(イミ)創造型のソリューションを提供しています。

As a new team member

【仕事内容】 サービス全般のブランディング・ディレクション・デザインに携わります。
グラフィックから、プロダクト、空間まで横断的にディクション・デザインを手掛けることができます。
 【業務内容】 
・メディア「TABI LABO」へ掲載するコンテンツの企画・アートディレクション・撮影ディレクション・デザイン
 ・イベントの空間・コミュニケーションデザイン
 ・オリジナルサービス・プロダクトの企画・アートディレクション・デザイン
 【3つのメリット】 
(1)デザインスキルだけでなく、課題解決力が身につく→ゆえにディレクション能力が増す 
(2)自社サービスのブランディングを担う 
(3)デジタルからアナログまで、横断的に幅広いディレクションを行う
 【仕事のやりがい】 
エンジニア・編集者・ライター・イラストレーター・フォトグラファー・動画クリエーター、様々な職種のメンバーとチームワークで、本当に良いと思えるものづくりに打ち込める環境がある。
 【求める条件】 
■必須条件
 ・Illustrator / Photoshopが使える方
 ・デザインが好きな方
 ・最後まであきらめない、折れない心を持っている方
 ■歓迎条件 
 ・2年以上の実務経験
 【求める人物像】 
・ユニークな視点をもち、遊び心のある方
 ・ものづくりが大好きで、向上心のある方 
・ポジティブで素直な方
・チームワークが好きな方
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