クリエイティブリソースインスティチュート(CRI)は アナログ・デジタルを問わず、企業の「ファンづくり」を実現する ブランディングカンパニーです！ 東京・福岡の計２拠点、どちらも仲間を募集中です！ 会社設立当時は主にアナログ(紙媒体)に軸を置いた会社経営でしたが、現在では ・Web制作プロダクション事業（PD） ・デジタルソリューション事業（DS） ・コミュニティデザイン事業 ・事業開発/コンサルティング事業広告 など時代に合わせて様々な事業に取り組んでいます。 現在、以下の職種にて募集中！ ・WEBディレクター ・WEBデザイナー ・エンジニア 特にWEBディレクターの方は積極採用中です！ ブランディングに自信のある弊社では他社と同じような教育は致しません。 今までの蓄積してきたメソッドを活かし、 その社員にあったキャリアをブランディングしていきます。 キャリア形成は自己ブランディングの一種です。 社員それぞれが、他者との差別化を図った自分の強みを作っていける環境を用意することが、 ブランディング会社としての弊社のこだわりです！

私たちは、『教育型プログラマー養成機関』を目指しています。 業界経験がない人たちに、スキルを身に付けてもらい、世界に羽ばたいていけるようなソースを提供したいと思っています。 そのためにはこれから入ってくる方々の力が重要です！ 社会的に価値のあるスキルを、入社された方々が学んでいくことに大いなる可能性があると考えています。 デジタルの世界を避けては、今後の社会では生き残っていけないでしょう。だからこそ弊社は、デジタル人財を多く育成して、様々な場面で活躍してもらうことで、社員・会社ともに成長していきたいと思っています。 デジタル人財の育成こそが、弊社が他社と差別化できるところでもあり、生き残っていくために重要な戦略だと考えています。 入社してくださる皆さんとともに、会社も成長していきたい！そんな想いで日々経営しています。

CRIでは社員本人の「やりたい」を実現するためのサポートに、時間を惜しみなく使いたいと考えています。 人には誰もが幼少期のころから形成してきたアイデンティティがあります。 本人の希望に加え、本人にそのアイデンティティに向き合ってもらうことにより、 他の人にはマネできない差別化ポイントを作ることができます。 もちろん最初は、プログラミング技術やコミュニケーション力など誰もができるようなスキルを身に着けることから始まります。 その間にも自分と向き合ってもらうため、月1回、今後のキャリアについてヒアリングをし、 多彩のキャリアパスの中から進みたい方向について話し合っていきます。 そしてある程度一人でできるようになれば、 後は自分のなりたい像に向かって磨き続けるフェーズです。 週に１〜２回は様々な勉強会をやっているので、自分の希望で勉強会に参加しながら新しい技術・スキルを向上させていきましょう。 もしご入社いただければ、会社もサポートをしていきますので、 ぜひCRIで自分と向き合いながら“どこに行っても活躍できる人財”になって欲しいと願っています！

「マネジメントを経験してスキルアップしたいのに、上のポストが空かない…！」 そんな悩みを抱えたそこのアナタ！ 将来、胸を張れるキャリアを築くために、いま動かないでどうするんですか？ CRIなら、マネジメント経験無し･年齢不問で、 入社後すぐにお任せできます！ 【なぜ経験なしで入社後スグ任せられるの？】 CRIは、挑戦したい人の背中を押す会社。 経験0でも育てる自信があるからこそ、 お任せできちゃうのです！ ＜ サポート 体制＞ ・週一回の勉強会 ・専属トレーナーがつくシステム ・月一回のキャリア面談 誰でも最初は上手くいかなくて当然！ まずはチャレンジする第1歩を踏み出しましょう！！ 【大手広告代理店との案件もお任せ◎】 マネジメントへの挑戦だけではなく、 案件もどんどん大きいものにチャレンジしていきましょう！ 「あの有名な会社の案件を回してました！」 自身が先頭に立ってプロジェクトを動かし、 そんな胸を張れる経験をしませんか？ 【仲の良いメンバーがいるから、失敗しても立ち上がれる！】 当社の特徴は、なんといっても仲の良さ。 ・社内のバーカウンターで語り合い ・オフィスの屋上でBBQ ・部活動 ・社内ジムで一緒に運動　などなどイベントも盛りだくさん！ 周りに良い仲間がいるからこそ、落ち込んでも励まし合えます！ いかがでしょうか？ チャレンジを全力で応援するCRIで、 胸を張れるキャリアを築き上げていきませんか？ 「話をきいてみたい」より、エントリーをお待ちしています！ ※福岡オフィスあり！福岡での就業希望の方もぜひご応募ください！