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webデザイナー募集|IT採用のインフラを目指すベンチャーの自社サービス

webデザイナー|正社員
Mid-career

on 2022-06-29

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webデザイナー募集|IT採用のインフラを目指すベンチャーの自社サービス

Mid-career
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Ryo Ito

「IT転職のプロ」株式会社ギークリーのWebセクションで、サービスページのUIUXデザインを中心に、対内的・対外的へのブランディングなど、立ち上げフェーズを思い切り楽しんで働いてます!ギークリーは今後更にサービスを拡充させていくので、デザイン組織の立ち上げやマネジメント側に興味がある方、人材業界で会社と共に自らを成長させたい方は、まずカジュアルにお話しできればと思います!

本多 耕太朗

「新しいこと」「難しいこと」ほど僕は燃えます。さらに、それに関わるメンバーが「自分ゴト」として捉えて熱狂的に取り組んだ時の あのエネルギー感。最高に生きてる実感がします。そして最後は皆で歓び合う。これが何にもまして最高な瞬間だと感じます。一緒に仕事で熱狂しましょう!

Yu Kitamura

2020/03 法政大学スポーツ健康学部 卒業 2020/04 株式会社ギークリー新卒入社 MA Div. Webセクション:オウンドメディア担当

野口 茜

株式会社ギークリー's members

「IT転職のプロ」株式会社ギークリーのWebセクションで、サービスページのUIUXデザインを中心に、対内的・対外的へのブランディングなど、立ち上げフェーズを思い切り楽しんで働いてます!ギークリーは今後更にサービスを拡充させていくので、デザイン組織の立ち上げやマネジメント側に興味がある方、人材業界で会社と共に自らを成長させたい方は、まずカジュアルにお話しできればと思います!

What we do

2011年創業、IT・WEB・ゲーム業界に特化した人材紹介事業を行う株式会社ギークリー。『IT・インターネット業界の人材採用のインフラになる』を目標に、社員と共に成長を続けてきました。 【事業内容】 ■IT・Web業界専門の人材紹介事業 GeeklyはIT・Web・ソーシャルゲームの分野に特化したキャリアコンサルティングを行っています。 業界の主要な会社と太いリレーションを築いており、各社のカルチャーや働き方など、求人票だけでは読み取れない情報を、求職者に提供しています。 また、求人企業に対しては、新天地を求める求職者の希望、適性、スキルなど把握したうえで、求める人物に合致した人材をご紹介。 経営幹部やCTOなど高いレベルの要求にも応えられる幅広い求職者層とリレーションを築いており、マッチングを実現します。 ▼サービスページはこちら https://onl.la/rsu7vhA ▼プレスリリース https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/39818
IT・Web・ゲーム業界に特化した事業で成長を続けるGeekly。業界を熟知したプロフェッショナルによる質の高い仕事ぶりが評価されている。
若手や女性活躍中!異業界出身&未経験大歓迎!
切磋琢磨し合いながら成長できる!仕事好きな社員の集まり。オフィスでは「契約が取れた」「転職が決定した」など業務報告を共有し合い、全社員がプロ意識を持って切磋琢磨し合っている。
毎月の定例会で「MVPを発表」する場があります。努力して成果上げた社員、最も介在価値を発揮できていた事例を全員で共有し、感謝や賞賛できる貴重な時間。
オシャレなオフィスで働くことができます。仕事が好き!熱量の高い人たちの集まりなので、成長意欲やモチベーションを維持して業務に取り組んでいる。
日本の未来を担う優秀な人材と企業を繋ぐGeeklyの仕事は、働く人にも、成長している企業にも影響を与えることができる。

What we do

IT・Web・ゲーム業界に特化した事業で成長を続けるGeekly。業界を熟知したプロフェッショナルによる質の高い仕事ぶりが評価されている。

若手や女性活躍中!異業界出身&未経験大歓迎!

2011年創業、IT・WEB・ゲーム業界に特化した人材紹介事業を行う株式会社ギークリー。『IT・インターネット業界の人材採用のインフラになる』を目標に、社員と共に成長を続けてきました。 【事業内容】 ■IT・Web業界専門の人材紹介事業 GeeklyはIT・Web・ソーシャルゲームの分野に特化したキャリアコンサルティングを行っています。 業界の主要な会社と太いリレーションを築いており、各社のカルチャーや働き方など、求人票だけでは読み取れない情報を、求職者に提供しています。 また、求人企業に対しては、新天地を求める求職者の希望、適性、スキルなど把握したうえで、求める人物に合致した人材をご紹介。 経営幹部やCTOなど高いレベルの要求にも応えられる幅広い求職者層とリレーションを築いており、マッチングを実現します。 ▼サービスページはこちら https://onl.la/rsu7vhA ▼プレスリリース https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/39818

Why we do

オシャレなオフィスで働くことができます。仕事が好き!熱量の高い人たちの集まりなので、成長意欲やモチベーションを維持して業務に取り組んでいる。

日本の未来を担う優秀な人材と企業を繋ぐGeeklyの仕事は、働く人にも、成長している企業にも影響を与えることができる。

【vision】 ~Opportunity Loves Geek~ こだわりのマッチング技術によって成長意欲あふれる企業と人材に好機を提供し 世界に誇れる日本のIT業界の発展に貢献しています。 【mission】 創業からの想いである、資源のない日本で最大の資産である「人材」という資源の中でも 最も成長が期待される『IT・インターネット業界を盛り上げていきたい』という言葉の実現へ向け、 さらなる高みを目指していきます。 これからのGeeklyは、『IT・インターネット業界の人材採用のインフラになる』を目標に、 どんなエージェント集団にも負けない「こだわりのマッチング技術」を磨き続ける人と組織を育み 成長していきます。

How we do

切磋琢磨し合いながら成長できる!仕事好きな社員の集まり。オフィスでは「契約が取れた」「転職が決定した」など業務報告を共有し合い、全社員がプロ意識を持って切磋琢磨し合っている。

毎月の定例会で「MVPを発表」する場があります。努力して成果上げた社員、最も介在価値を発揮できていた事例を全員で共有し、感謝や賞賛できる貴重な時間。

▽社風 業界別でチームの編成を行っており、20代をメンバー中心に活躍中。新卒の社員や、中途入社は異業種出身の社員が多く在籍しています。コミュニケーションが多く、活気のある部署です。 ▽ギークリーで働く魅力 ・研修充実 社内の仕組みが出来ており、入社後1カ月間は上司とマンツーマンで業務を行い、仕事の仕方を1から学びます。また、会社で蓄積したノウハウをしっかりオペレーションに落とし込んでいる為、未経験者でも入社2カ月目から1人で成果を出すことができちゃいます! ・キャリアアップ可能 仕事の成果次第で、ゆくゆくは複数の部下を持つマネージャーをお任せします。また、キャリアチェンジをすることも可能です! ・人材紹介業界No.1の社員から学ぶことが可能 ほとんどのスタッフが、有名人材紹介サイトのアンケートで会社または個人として、上位表彰を受けている方が多いため、数多ある人材紹介会社、コンサルタントの中で高い評価を受けています。

As a new team member

【具体的な業務内容】 ・WEBサイト、アプリのUI/UXデザイン ・社内・外のディレクターもしくは外部パートナー企業と連携 ・市場調査・UX調査・データ分析から課題抽出 ・デザイン品質の管理(デザインレビューやコードレビュー) 【募集背景】 自社の事業をスケールさせるために組織のインハウス化をさせます。 ■業務の魅力 ・Webデザイン/UIUXデザインだけでなく、ブランド施策も担当できます。 ・デザインにおけるスペシャリストというより、事業全体に関わることで、  クリエイティブディレクターとして成長していくことができます。 ・既存事業だけでなく新規事業も進行しており、将来的には新規事業への関与も期待しています。 ■当社Webサービス (1)サービスサイト 「IT転職」を考える求職者様を集客するための自社Webサイト。UIUXをはじめとしたCVR改善からサイトリニューアルまで行えます。 (2)自社オウンドメディア 「IT×転職」に特化したオウンドメディアを運営。 PV数でみると大きいサイトとなってきました。 ここからCV数を高めていく「グロース」のフェーズで、メディア戦略立案フェーズから既存記事リライトやトレンド記事の執筆など、成長戦略に携わることができます。 今後事業拡大をさせるために、さらに自社サイトでの集客を強化させていただけるメンバーを募集しております。事業会社で主体的にWEBサイトを成長させていく経験をされたい方、是非ご応募ください。
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