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当社グループの新営業・マーケ活動を支えるプラットフォームの計画・構築・活用

MAツール等計画・構築・活用促
Mid-career

on 2022-05-24

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当社グループの新営業・マーケ活動を支えるプラットフォームの計画・構築・活用

Mid-career
Mid-career

牛島 大介

教育、製造、建設と複数の業界で、BtoCとBtoB双方でのマーケティング業務を20年以上経験しています。

山梶 真司

伊東 幸佑

BtoCの事業会社2社・BtoBの事業会社1社を経て現職。 ダイレクトマーケティングにおける新聞等のオフライン広告のパフォーマンス改善・出稿企画からキャリアをスタートさせ、2009年以降はWebマーケティング(リスティング/ディスプレイ広告出稿戦略の企画・実行)やCRM(顧客育成戦略の企画・実行)などまで守備範囲を拡大。 直近では、より上流のマーケティング戦略にも関わりながら、マーケティング・セールスの新たなモデル作りに邁進しています。

Keisuke Sunaga

野原ホールディングス株式会社's members

教育、製造、建設と複数の業界で、BtoCとBtoB双方でのマーケティング業務を20年以上経験しています。

What we do

私たち野原ホールディングスは、「住まい」「都市」「暮らし」の未来をつくり続けます。 1598年創業。420年の中で培った技術力をもとに、建材事業や建設事業、都市環境事業といった主要事業のほか、ユニークな新規事業の創出にも力を注いでいます。 これからは次の10年を見据えて、デジタル技術を活用し、各種データの横断的な利活用による建設プロセスの新たな情報プラットフォーム構築を進め、業界の圧倒的な効率化を目指していきます。 また、不動産やデザインなどの関連分野でも、イノベーティブなビジネスアイデアや、デジタル技術を使った解決方法、海外と日本との窓口などを指向します。私たちは、これまで培ってきた知見をさらに磨き、未来へつなげていくことで、時代に最適化した仕組みやサービスをつくっていきます。 そこで活躍が期待されるのが、失敗を恐れず、明るく楽しく挑戦していける人。自分自身をさらけ出し、広い視野で物事を考えられる人。オーナーシップをもって考えられる人。何事も先回りして行動できる人。そうした人たちが活躍できるように、実現したい目標や夢に少しでも近づけるように、私たちは徹底的にサポートしていきます。 Link ideas. Build future. 是非、私たちと一緒に、明るく楽しい未来を創っていきましょう。
1F応接スペース
オフィス環境
野原グループ MISSION

What we do

1F応接スペース

オフィス環境

私たち野原ホールディングスは、「住まい」「都市」「暮らし」の未来をつくり続けます。 1598年創業。420年の中で培った技術力をもとに、建材事業や建設事業、都市環境事業といった主要事業のほか、ユニークな新規事業の創出にも力を注いでいます。 これからは次の10年を見据えて、デジタル技術を活用し、各種データの横断的な利活用による建設プロセスの新たな情報プラットフォーム構築を進め、業界の圧倒的な効率化を目指していきます。 また、不動産やデザインなどの関連分野でも、イノベーティブなビジネスアイデアや、デジタル技術を使った解決方法、海外と日本との窓口などを指向します。私たちは、これまで培ってきた知見をさらに磨き、未来へつなげていくことで、時代に最適化した仕組みやサービスをつくっていきます。 そこで活躍が期待されるのが、失敗を恐れず、明るく楽しく挑戦していける人。自分自身をさらけ出し、広い視野で物事を考えられる人。オーナーシップをもって考えられる人。何事も先回りして行動できる人。そうした人たちが活躍できるように、実現したい目標や夢に少しでも近づけるように、私たちは徹底的にサポートしていきます。 Link ideas. Build future. 是非、私たちと一緒に、明るく楽しい未来を創っていきましょう。

Why we do

野原グループ MISSION

NOHARA's Way ■ MISSION CHANGE THE GAME. クリエイティブに、面白く、建設業界をアップデートしていこう 私たちNOHARAには、柔軟な「変化対応」とその先の「創意工夫」というDNAがあります。 それは、お客様やパートナーの相談に耳を傾け、つねに新しい価値を提案し続けてきた歴史。 これから始まる前例のない世界も、その力を磨き抜いて、ポジティブに進んでいきます。 時代の変化や潮流を“自分ゴト”化して、一歩先の変化を自ら創り出す。 過去と未来をつなげ、社会のあり方をていねいに考察し、より良い明日を想像する。 人々の未来の暮らしやともに生きる社会を、クリエイティブに、楽しくデザインしていきます。 デジタルというツールを使って、歴史と経験の「暗黙知」を、みんなで使える「形式知」に。 ベテランの技を、共有財産に。アイデアを、業界そして社会全体の明日の糧に。 すべての人と幸せをシェアする、次のNOHARAへ。 CHANGE THE GAME. 柔軟に変化しながら生み出す創意工夫が、暮らしを、明日を、世界を変えていきます。 ■ VISION AIやICTを活用し、建設業界のデータドリブン・プラットフォーマーとして、 あらゆるステークホルダーとともに、利便性と効率性を革新的に高めます。 ・INNOVATION 「変化対応」と「創意工夫」のDNAを磨き上げ、過去や慣習のしがらみに捉われない柔軟な発想によるクリエイティビティで、時代の変化に最適化した優れたサービスを創造する。 ・DIGITALIZATION 常に顧客の価値創造視点で行ってきた技術・サービス開発力を次代につなげ、AI・ICTなどのデジタル技術革新を先導し、従来の仕組みの抜本的改革を視座に持った革新的な効率化を目指す。 ・GLOBALIZATION 国内の建設業界で培ったノウハウや新たな効率化への取り組みを広げ、境界を超え、常識を越え、新たな成長市場を求め、各国のニーズにフィットしたソリューションを提供していく。

How we do

■NOHARA 5 VALUES ゲームを“チェンジ“して、「自分ゴト」にする楽しさを 誰よりもオープンに、気持ちよく、領域を越えていこう チームをつくるのは、会社をつくるのは、私です 時代のスピードの、先をゆけ 自分らしさと遊び心のクリエイティビティを持とう

As a new team member

2021年にSalesforceを導入し、現在カスタマイズしながらグループ企業へ順次展開中です。今後、新しい戦略に基づいて営業とマーケティングを強化すべく、Salesforceを核としたプラットフォームをどんどん進化させていきます。その企画・構想からご尽力いただけるマネージャー候補を募集します。 業務概要: ①グループ企業の状況をふまえた営業・マーケティングプラットフォームの中長期全体像の企画立案(各事業会社のプラットフォームのユーザーの戦略・実現したいこと等を把握し業務要件を作成) ②業務要件を元にツール・基盤の導入・開発(内製または外部委託)※特にSalesforce活用等 ③導入ツール・基盤の改修、活用促進及び成果の創出(売上増や時間効率性向上) ④上記を実行するにあたりプロジェクトリーダーとしてリソース・スケジュールを管理 なお、これらの業務はマーケティング戦略やモデルを立案・実践する部門やシステム開発部隊等と密に連携しており、ご自身の志向により様々なキャリアパスの選択も可能です。
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