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事業を支えるバックオフィス募集!自分のアイディアが制度になる!  

バックオフィス(中途)
Mid-career

on 2022-05-24

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事業を支えるバックオフィス募集!自分のアイディアが制度になる!  

Mid-career
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

Toru Koike

1984年生まれ。2007年、株式会社ディー・エヌ・エーに入社。2016年に株式会社キュービックを設立。 現在は、スマートフォンゲームのオンライン広告領域において、コンサルティング・広告代理事業を中心に展開。

Kentaro Yajima

長野県出身 株式会社キュービック 経営企画部 部長 経理、財務、総務、法務、人事、労務を担当 2021年1月までは1人でバックオフィスを担当 (従業員数30名弱業務委託数80名程度) 現在は総務業務以外を担当 経理:請求書発行、受領、月次決算、年次決算など 財務:予実管理作成、銀行借り入れ、P/L予測作成など 労務:給与計算、就業規則作成、36協定など 人事:中途採用支援、入退社手続き 総務:社内イベント企画 法務:簡単なリーガルチェック 得意領域:経理・財務 2019年資金調達コンサルタント会社 管理本部 部長 創業支援・資金調達までを支援 エクイティ/デットを組み合わせて、 1000万円~5億円のレンジでの資金調達を実現 2018年フリーランスとして独立し、スタートアップ向けに 経理、財務、財務戦略などを支援。 2016年 税理士事務所 係長として中小企業、医療法人などの経理全般を支援 2012年専門学校 簿記課にて講師としてトップクラスの実績。 (受け持った簿記3級コース・ITパスポートの合格率は全国1位(95.7%)) その後、税理士法人事務所では経理主任として、中小企業クライアントの財務・経理を担当。

Teruhisa Shinden

ライブドア、サイバーエージェント、メタップスを経て2014年に独立。現在は、複数社の会社経営に携わる。検索システム、位置情報系広告システム、Webサービス開発、アプリ開発など幅広い経験を活かして、新規事業を主導。 エンジニアという括りに囚われず、常に新しいことにチャレンジし、挑戦し続けていきたいと考えています。

【対談企画】革新的なマーケプロダクトを開発中!エンジニアメンバー3人が語る、キュービックについて

Teruhisa Shinden's story

株式会社キュービック's members

1984年生まれ。2007年、株式会社ディー・エヌ・エーに入社。2016年に株式会社キュービックを設立。 現在は、スマートフォンゲームのオンライン広告領域において、コンサルティング・広告代理事業を中心に展開。

What we do

・インターネット広告代理事業 アプリデベロッパーでのマーケティングキャリアを保有する少数精鋭のチームです。 マーケティング戦略、組織構築、広告出稿、SNS活用、YouTuberキャスティング等、全方位からクライアントを牽引します。 https://www.cubic-corp.net/agency ・インターネットサービス開発(アドテクノロジー) 少数精鋭を利点としたスピード、柔軟な発想力、開発力を軸に、”自動化”を実現する広告プロダクトおよびSaaSの開発・提供を行なっています。 https://www.cubic-corp.net/trendboost インハウスを支援する代理店として、ただの外注先として運用するのではなく内部に入り込んで、当事者意識を強く持ってクライアントのサービスのグロースにコミットしています。 広告代理店事業だけではなく、自社で広告プロダクトの開発をしているため、独自システムとの掛け合わせにより、競合優位性を強化し続けています。

What we do

・インターネット広告代理事業 アプリデベロッパーでのマーケティングキャリアを保有する少数精鋭のチームです。 マーケティング戦略、組織構築、広告出稿、SNS活用、YouTuberキャスティング等、全方位からクライアントを牽引します。 https://www.cubic-corp.net/agency ・インターネットサービス開発(アドテクノロジー) 少数精鋭を利点としたスピード、柔軟な発想力、開発力を軸に、”自動化”を実現する広告プロダクトおよびSaaSの開発・提供を行なっています。 https://www.cubic-corp.net/trendboost インハウスを支援する代理店として、ただの外注先として運用するのではなく内部に入り込んで、当事者意識を強く持ってクライアントのサービスのグロースにコミットしています。 広告代理店事業だけではなく、自社で広告プロダクトの開発をしているため、独自システムとの掛け合わせにより、競合優位性を強化し続けています。

Why we do

「マーケティングを、もっと簡単に。」を掲げています。 企業にとって、マーケターの持つスキルは必要不可欠である一方で、専門のマーケターを継続的に自社雇用するには、コストや経験の偏りなどの課題が発生してしまいます。 そこで、キュービックでは少数精鋭を最大限に活かしチームとなりクライアントに対してコンサルティングしています。 マーケターはアプリデベロッパー、会社経営、事業立ち上げなどを経たメンバーが揃っているため、 限られたリソースの中で最適解を導くことが可能になっています。 イノベーティブなプロダクトを模索・提示することで「マーケティングを、もっと簡単に。」を具現化しています。

How we do

【キュービックのメンバーについて】 マーケターの多くがアプリデベロッパーや会社経営、事業立ち上げ経験者であることです。 弊社代表小池は、グリー/バンク・オブ・イノベーションなどから独立したスペシャリストが参加するマーケティングスタジオ「ONNE」に所属しています。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000003.000037451.html また新規事業開発を行うエンジニア達は、ライブドア、サイバーエージェントなどを経ており、 ゼロからの開発経験が長く、豊富であることが強みです。 【キュービック独自の福利厚生】 フレックスタイム制の導入をしており、クリエイティブ休暇(イベント参加のための休日) 子育て休、子育て在宅など家族との時間を大切にできる休暇、勤務制度、 ファッションフリー=ネイル・服装・髪型自由など 働きやすさを考えた制度、企画が多数あります。 上記以外にもノマド、ワーケーション企画や社内イベント、フリードリンクなど、 キュービックならではの働く環境を整備しています。

As a new team member

Cubicは、あらゆるマーケティング課題を解決するために、 様々なソリューションを提示・プロダクト開発に取り組んでいるベンチャー企業です。 マーケティングのプロフェッショナルとシステムエンジニアで構成され、 広告代理事業とアドテクノロジー事業を展開しています。 更なる進化を目指し経営管理体制を強化すべく、 組織・事業の成長を支えていただける管理部部長候補を募集しています。 既存業務の改善やチーム組成などを通じて、強い経営基盤を創っていただきます。 また、実務に携わりながら管理部メンバーのマネジメントにもあたっていただきます。 弁護士や税理士、社労士とは社外提携しておりますので相談できる環境は整っています。 ▼具体的な業務 財務・経理・労務業務を中心に下記の業務を担当していただきます。 経理 ・請求書発行手続き ・月次/年次決算処理(会計士と連携して処理していきます) 財務 ・金融機関との資金調達やり取り 労務 ・入退社手続き ・出勤簿作成 なお、上記に挙げた主な業務以外に留まらず、本人の適性/ご希望/過去の経験/キャリアビジョンに応じて、 バックオフィス領域のあらゆる業務(法務や総務業務等)や経営企画領域の業務も一部担えます。 ※以下業務例 ・社内制度設計・運用 ・クライアントとの契約書締結処理 ・IT資産および情報資産の管理 【必須要件】 ・コーポレート職経験(最低2年間)がある方 【歓迎要件】 ・簿記の知識がある方 【求める人物像】 ・細かいことにこだわりがあり、慎重派でミスが少ない方 ・新しいことをチャレンジすることが好きな方 ・明るく、どんな仕事も前向きひたむきに取り組める方 ・素直で円滑なコミュニケーションが取れる方 ・誠実で、会社のコア部分を任せられる人柄 【働くメリット】 ・資金調達を行っておらず100%自己資本のため、制度設計/施策立案がとても自由です。 ・会社運用にかかわる資金以外は従業員に還元でき、その資金で福利厚生や社内環境をゼロから作ることができます。 ・自由な働き方(フレックスタイム制など)を実現しやすい環境です。 ・バックオフィス領域のあらゆる内容を、企画から実行まで担うことが可能な環境です。 これまでのご経験を活かし「さらに幅広くバックオフィス領域に携わりたい方」や「得意領域を伸ばしながら、代表直下で経験を積みたい方」はもちろん、「将来マネジメントに挑戦したい方」なども問題ありません。 最後までご覧いただきありがとうございます。 まずはお話ししましょう。お気軽にご応募お待ちしています!
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