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社内制度

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About 株式会社セイルボート
セイルボート 採用担当アカウント

個と組織が成長サイクルを回し続けるために、人事評価制度を改定しました

こんにちは!セイルボート採用広報です。今回は、『セイルボートの人事評価』についてのご紹介です!2023年下期からセイルボートは人事評価制度を一新!その背景には地方在住フルリモート社員が増えてきた... Read more
About 株式会社ディー・エヌ・エー
フルスイング編集部

行政と民間の協働が賑わいのあるまちづくりを加速させる。鹿児島県庁職員がDeNAでの2年間を振り返った

2022年4月から2年間の交流派遣で地方行政からDeNAへ。鹿児島県庁の下夷 将史(しもえびす まさし)さんがDeNAで取り組んだのは、プロ野球のオフシーズン期間中の横浜スタジアムの利活用でした... Read more
CureAppのプロフェッショナルたち
yuuki Mishima

信託型SO制度に関する国税庁見解への素早い対応につながった、社員皆が力を最大限発揮できる環境

スタートアップ企業など成長段階にある企業などで導入が増えている「ストックオプション(以下、SO)」は、企業が従業員に自社株の購入権利を付与する形態の報酬制度です。SOには様々な種類がありますが、... Read more
制度 / カルチャー
オンテックス 採用担当

【オンテックスの組織カルチャー創造!】働きやすい職場環境を生む「プロジェクト制度」とは?

住宅リフォーム市場において、国内トップの売上を誇るオンテックス。「生活総合支援企業」として、積極的な新規事業拡大にも取り組んでいます。若手社員の発想を重視した自社ブランド製品の開発にも力を入れて... Read more