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東大院卒・大企業出身の経営コンサルタントが畑違いのベンチャー企業に飛び込んだ理由

こんにちは!マーケティング兼セールス担当の橋爪です。 好評だった社員インタビュー第二弾!(第一弾はこちら) 今回は2016年groovesにジョインした経営企画室の田中にインタビュー! 京都大学卒・東京大学院卒・超大手鉄鋼メーカー・外資系コンサル出身と、学歴・職歴も申し分の無い彼が、なぜgroovesを選び、今...

働き方改革に便乗して、会社にワーケーションぶつけてみた〜前編〜

こんにちは!株式会社grooves マーケティング担当の中村です。 突然ですが、みなさんは「働き方改革」を意識することはありますか? 「残業時間を厳しく管理されるようになった」「ミーティング時間が短くなった」という時間に関するものや、「評価制度が変わった」「副業ができるようになった」など、雇用形態に関するものが多...

働き方改革に便乗して、会社にワーケーションぶつけてみた〜後編〜

こんにちは!株式会社grooves マーケティング担当の中村です。 先日、私はワーケーションでタイに行って来ました!なぜワーケーションをすることになったのか?経緯と事前準備の様子はこちらの記事をご覧ください。 https://www.wantedly.com/companies/grooves/post_arti...

“エンジニアが採用できる企業は、エンジニアが採用に参加している企業だ!”なイベントレポート(エンジニアの課外活動 vol.03)

梅雨は天敵。天然パーマはつらいよ、セールスの野中です。 grooves エンジニアメンバーのユニークな活動を紹介をするコンテンツ第三弾は、 6月27日(火)に主催した、”エンジニア採用はエンジニアがすべき”というキャッチーなイベントのレポートです! #エンジニア採用が成功している企業は、自社のエンジニアが採用活...

就職先は”◯◯ナビ”に載ってない企業がいい。無名のベンチャーに新卒で入った私が事業部長になるまで。

こんにちは!ちょっと人事、ライター担当の橋爪です(自称)。 好評の社員インタビュー第四弾!(好評ですよね?ねっ?) 今回は2011年に新卒でgroovesに入社した赤川にインタビュー!営業、マーケティングの立ち上げ、プロダクトマネージャーとキャリアの幅を広げ、現在Forkwell事業部の事業部長を務めている彼が...

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\インターンメンバー座談会/HRTech企業で働いてみた感想をインタビュー!

2018年からgrooves 大阪オフィスではインターン生の受け入れをスタートしており、現在4名のインターン生が働いています。groovesでどんなインターンが経験できるのか?インタビューを行いました! --- *簡単な登場人物のプロフィール* 岡さん・・・groovesの社員で、インターンの先生的存在。通称「南...

自分の子どもに働きやすい社会を残して死にたい、転職の先に行き着いた答えとは。

groovesの中の人を紹介する社員インタビュー企画の続編! 前回の根来さんに続き、2019年4月にgroovesに入社し、経営企画室で事業推進を行っている「関さん」にお話を伺いました。 ご自身のことを”クレイジー”とおっしゃる関さんが、これまでどのような経験を経てgroovesにジョインしたのか。そして、gro...

ルールチェンジャーになりうる会社。5年先を見ています。

groovesの中の人を紹介する社員インタビュー企画! 2019年4月にgroovesに入社し、経営企画室で事業推進を行っている「根来(ねごろ)さん」にお話を伺いました。 社会人キャリアのスタートはエンジニアだった根来さんが、これまでどのような経験を経てgroovesにジョインしたのか。そして、groovesでど...

働き方改革に便乗して、会社にワーケーションぶつけてみた〜後編〜

こんにちは!株式会社grooves マーケティング担当の中村です。 先日、私はワーケーションでタイに行って来ました!なぜワーケーションをすることになったのか?経緯と事前準備の様子はこちらの記事をご覧ください。 https://www.wantedly.com/companies/grooves/post_arti...

働き方改革に便乗して、会社にワーケーションぶつけてみた〜前編〜

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湘南の風を感じながら...今年もgrooves BBQ&スペシャルなイベントを実施しました!

こんにちは。grooves三浦です。 夏の暑さも気付けばいつのまにか過ぎ去り、その勢いに乗って秋も一緒について行ってしまったのではないかという具合に今日は一段と気温が低いですね。 さて、groovesでは夏の終わりの9月末にBBQを実施しました。ほぼ毎年恒例でおこなわれている行事で、従業員はもちろん、そのご家族も...

やさしい統計学&R言語勉強会を開催してGitHub に教材をアップしたお話。(エンジニアの課外活動 vol.04)

オフシーズンの9月末に夏休みを取って、大分・福岡・長崎を巡ってきます、セールスの野中です。(grooves では7-9月の間の好きなタイミングで夏休みが取得できます) grooves エンジニアメンバーのユニークな活動を紹介をするコンテンツ第四弾は、先日社内で開催した統計学とR言語の勉強会についてのご紹介です。...

All For Our Growth!生産性向上のための第一歩。

2017年もあっという間に折り返し、世間はこれから3連休&お盆休みですね。grooves自体は変わらず8月も絶賛営業中で頑張っております!そんな中、7月度は会社として過去最高の粗利実績を残すことができました。日々、革新に挑み成果にこだわり続けTeam groovesで協働してきた賜物ですが、この状態に甘んじること...

思った以上に楽しい「働くお母さん」な私のお話

はじめまして。コーポレートデザイン事業部の酒井です。groovesには2014年1月に中途入社し、2015年に長男を出産、2017年4月下旬より職場復帰し、現在、慌ただしくも愛おしい日々を送っております。そんな私が、妊娠から職場復帰までのあれこれを赤裸々に語ってしまおう、ということで、自分のことをツラツラと書くの...

grooves恒例行事!?プロカメラマンによる写真撮影に潜入!

こんにちは、groovesの三浦です。 ここ数年、自転車で通勤をしているのですが、今年の夏はすごい!猛暑が続いていて朝から滝汗...この夏、自転車通勤で乗り越えられるか、正直すでにちょと心が折れかけていますが、なんとか踏ん張って頑張りたいところです。 さてさて、先週の7月7日(金)、groovesではほぼ1日を使...

“エンジニアが採用できる企業は、エンジニアが採用に参加している企業だ!”なイベントレポート(エンジニアの課外活動 vol.03)

梅雨は天敵。天然パーマはつらいよ、セールスの野中です。 grooves エンジニアメンバーのユニークな活動を紹介をするコンテンツ第三弾は、 6月27日(火)に主催した、”エンジニア採用はエンジニアがすべき”というキャッチーなイベントのレポートです! #エンジニア採用が成功している企業は、自社のエンジニアが採用活...

プロの整体師が7年間のキャリアを捨て、Forkwellのライターになった理由

こんにちは!マーケティング兼セールス担当の橋爪です。 このコーナーも第三弾となり、インタビュー業もかなり板についてきました。(多分) 今回は、2014年groovesにジョインしたライターの加藤にインタビュー!7年間プロの整体師として施術をしていた彼女が、なぜライターに転向し、groovesを選び、今どう思って...

速報!第14期第1クオーターMVPが決定しました!

こんにちは!三度の飯よりビール🍻 が好きな増田です。(え?もうビール好き推しは飽きたって?) groovesではつい先日、第14期第1クオーターのMVPが発表されました! 3ヶ月に一度の全社的なお祭り行事。今回の受賞者は後半で紹介するとして、その前に、あらためてgroovesの MVP制度 について簡単に説明...

自作slack ツールをつかって生産性とコミュニケーション円滑化を実現するエンジニアの話。(エンジニアの課外活動 vol.02)

6月より新たなQがはじまり、新たな仲間が増え、ワクワクもうれしさも天元突破!セールスの野中です。 grooves エンジニアメンバーのユニークな活動を紹介をするコンテンツ第二弾では、 中途入社者が感動した社内のslack ツールについてお話しようと思います。 #01. 勤怠マン いわゆる勤怠管理ツールですね。 ...

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- HR×テクノロジーでより良い未来へのきっかけを提供しています。- 国内9兆円、世界100兆円とも言われるHR領域において、 最先端のテクノロジー・概念を活用した「HRTech企業」として、 ヒトと会社により良い未来へのきっかけを提供しています。 ■サービ...
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