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“ぶつかることは、健全なコンフリクト”――FORCASが考える「オープンコミュニケーション」

採用マネージャー

on 2019-03-08

ユーザベースグループのFORCASでは、立ち上げ当初から一貫して「オープンコミュニケーション」を重視しています。2019年第1四半期では「最高の仲間を集める」をOKRに掲げ、採用活動を強化しています。FORCASが考えるオープンコミュニケーションとは何か、どんなメリットがあるのか。

CEOの佐久間とFORCASが考えるオープンコミュニケーションについて話しました。
https://journal.uzabase.com/journal/697/

少しでも興味がある方は、気軽にご連絡ください！

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“ぶつかることは、健全なコンフリクト”――FORCASが考える「オープンコミュニケーション」

Kasumi Odagiri

株式会社FORCAS / 採用マネージャー

カルチャー＃やりがい＃スタートアップオープンなコミュニケーション

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株式会社FORCAS

「未来のマーケティングを共創する」これが、弊社のビジョンです。世界中のすばらしいサービスがそれを求めている人に最速で届く未来のビジネスプラットフォームを目指しています。ユーザベースグループの3つ目の新規事業として2017年6月にサービスをリリースし、2017年10月には株式会社FORCASに分社化いたしました。〈ユーザベースグループについて〉「BtoBの世界で情報アクセスを効率的にしよう」と考え、「経済情報で、世界を変える」というミッションを掲げ、2008年に設立しました。経済情報プラットフォームとして、ビジネスパーソンの日々の意思決定を支え、世界中で愛される経済情報インフラを目指し、企業・業界情報プラットフォーム「SPEEDA」とソーシャル経済ニュース「NewsPicks」を始めとする複数のサービスを運営しています。 https://www.wantedly.com/companies/uzabase-inc

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