これからGROWの採用面接を受けようと考えている方、そしてこの記事にたどり着いたあなたは、幸運の持ち主です👀

今回は、採用担当の八木から、GROWの面接に受かるための“3つのコツ”を教えちゃいます🪄

① 前向きであるか

面接で大切にしているのは、これまでのあなたではありません！
明るい性格かどうかなどは関係ありません。
大事なのは、これからをどう考え、前向きな姿勢を持っているか？です。

過去に失敗した経験がある人はラッキー！
そこから何を学び、次にどう活かそうとしているのか。
体験談があるとより伝わりやすいです！

② 目標はあるか

3カ月後、半年後、1年後の自分の姿は想像できていますか？
ぼんやりでも構いません。

たとえば――
・今は実家だから、とにかく稼いで貯金して、1年後には一人暮らしを始めたい！
・必ず6か月以内にカリキュラムを終えて、エンジニアデビュー！
・新人育成ができるポジションへの昇格を目指したい！

目標を描くことで、今やるべきことがはっきりし、日々の継続にも繋がります。

③ 自分が進む道をきちんと調査できているか

面接を通じて感じるのは、「今の選択」と「将来の方向性」が噛み合っていない方が意外と多いということ。

もしかしたら、自分の中で「やってみたいこと」と「できそうなこと」「やりたくないこと」がまだ整理できていないだけかも...?
でも、そうした“ズレ”があることは悪いことではありません！

本音を正直に話してくだされば、あなたに”本当に合う仕事”を一緒に探します。

最後に。

GROWの面接では、上手に答えることよりも、正直に話すことを大切にしてほしいです。
ただし！思ったことをそのまま話すだけではなく、
"相手にどう伝わるか"を意識してみてください。

やる気を見せる工夫や、前向きに話そうとする努力も、
その人の誠実さや準備力として、確実に私たちに伝わります。

「本音＋少しの工夫」で面接の合格率が格段に上がりますよ✨

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まずは話を聞いてみたい、でも大丈夫！

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