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hitocolorメンバーの夏季休暇の過ごし方をご紹介!~part2~

こんばんは、広報の山中です!

ストーリーを見てくださっている方にhitocolorメンバーの雰囲気を
少しでも掴んでいただきたいと思いメンバーの長期休暇の様子をご紹介したいと思います💡

前回のGWに続き今回はお盆休みの過ごし方をメンバーに聞いてみました☀🍉

▼part1はこちら!

hitocolorメンバーの夏季休暇の過ごし方をご紹介!~part1~ | CULTURE
こんばんは、広報の山中です!ストーリーを見てくださっている方にhitocolorメンバーの雰囲気を少しでも掴んでいただきたいと思いメンバーの長期休暇の様子をご紹介したいと思います💡前回のGWに続...
https://www.wantedly.com/companies/company_2089238/post_articles/534199


【営業部】

井上さん

井上 桃花のプロフィール - Wantedly
株式会社hitocolor, 営業部 前職では医療事務をしており、2023年7月に入社しました。 福岡県出身、福岡県育ち、趣味は好きなアーティストLiveにいくことです♡ INIというボーイズグループのファンで今年もLiveに行きたいと思っています( *´艸`) hitocolorに入社してよかったことは未経験でも先輩方が優しくサポートししてくださるところです。 ...
https://www.wantedly.com/id/hitocolor_inoue

お盆は福岡に帰省しました🌷
実家のすぐ近くのカフェ行って海を眺めながらまったり🏖今回は昼に行きましたが、夕方は特に綺麗で自慢の海です😊
水族館にも行ってきました🐟
夜のイルカショー目当てで行ったのに満席で見られず...。ですが、大水槽がとても綺麗で癒されました😊幸せな連休になりました♪

【事業推進部】

乙黒部長

乙黒 有彩のプロフィール - Wantedly
株式会社hitocolor, 事業推進部 部長 2018年にhitocolorに入社しました。 入社当時は前職の経験を活かして営業事務に従事していましたが、 上司とのひょんな会話がきっかけで新規事業を担当することになり、 現在は事業推進部で部長をしています。 hitocolorに入社して良かったことは、「仕事は楽しい」ということに気付けたことです。 ...
https://www.wantedly.com/id/hitocolor_otoguro
私の推し「清泉寮のソフトクリーム」です🍦
清泉寮から撮影した八ヶ岳の様子です。天気が良いと富士山も見えますが、残念ながら台風の影響もありこの日は見えませんでした。
清里名物のROCKのカレーです🍛地ビールとソーセージと共に楽しみました!

夏季休暇は地元の山梨県に帰省しました!
甲府の夏はとても暑く、度々40度を超えたり日本一の暑さを叩き出す地域です。ですので、今回は県内の避暑地である清里という観光地へ家族でドライブに行きました!
東京にいるとなかなか自然と触れ合う機会がないので、今回の帰省は良いリフレッシュになりました🍃

【システムエンジニア】

足立さん

足立 蓮のプロフィール - Wantedly
株式会社hitocolor, システムエンジニア 新卒からSEを4年経験し、2020年にhitocolorに入社しました。 hitocolorでは社内の業務改善や新規事業のためのシステム開発をしています。 hitocolorに入社してから良かったことは、アーキテクチャを考えたり、インフラ・開発に使う言語の選定をしたりと、 ...
https://www.wantedly.com/id/hitocolor_adachi

夏休み直前に親知らずを手術して抜いたのでほとんど家で静かに過ごしました。ゲームしてるとアドレナリン出てるのか痛みを忘れられました。
ポケモンの世界大会が横浜で開催されていて、横浜の街がポケモン一色になっているのが見たく、それだけゴリ押しで見に行きました。

【kokoroe事業部】

藤野係長

藤野 知輝's Wantedly Profile
株式会社hitocolor, kokoroe事業部 係長 前職は不動産業界で仕事をしており、2019年5月にhitocolorに入社しました。 求人広告の営業を半年、コールセンター事業の立ち上げを2年、 そして現在はkokoroe事業の立ち上げを1年ほどと、色々な経験をさせて頂いてきました。 現在担当しているkokoroe事業は自社で発案、開発を進めてきた学習サービスで、 ...
https://www.wantedly.com/id/hitocolor_fujino

夏季休暇前に引っ越しを行いましたが、キッチンカウンターの天板が狭く、物があまり置けないということで天板拡張のDIYを行いました!
元の天板に穴を空けたりは出来ないため、金具で挟むような形で固定しました!
ホームセンターで材料を揃え、合計5,000円ぐらいで出来ました!角の丸みも自力で調整しましたが思いのほか上手くできました。笑
DIY初めてでしたがハマりそうです!

【広報】

山中

山中 沙矢のプロフィール - Wantedly
株式会社hitocolor, ビジネスソリューション部 前職では飲食業界を経験し、2020年にhitocolorに入社しました。 現在は、営業さんのサポートと広報業務を対応しております。 hitocolorに入社して良かったことは、社員の要望に柔軟に対応してもらえることです! 支社の無い所に引っ越しをすることになり相談した際には、 ...
https://www.wantedly.com/id/hitocolor_yamanak

淡路島に日帰りで行ってきました!
1枚目はずっと行きたかったこぞら荘の写真です📷少し並んでマフィンとスコーンを購入しました🧁
買ってすぐにマフィンを食べましたが、景色が良かったので何倍もおいしく感じました!
お昼ご飯はたこ飯を食べにいきました!最後にお出汁で食べるお茶漬けが絶品でした🐙
1日おいしいものをたくさん食べてしっかりリフレッシュできました✨


メンバーの夏季休暇の過ごし方はいかがでしたでしょうか?
今回は5日間の夏季休暇があったので思い思いのお休みを過ごすことができたのかなと感じます!
hitocolorにはオンとオフの切り替えがしっかりできる環境が整っており、仕事も遊びも全力で取り組むメンバーが多くいます🌈

休暇の過ごし方を見てhitocolorのメンバーの雰囲気を感じていただき「一緒に働きたい!」と思っていただけると嬉しいです。
「まずは話を聞きたい」という方、「カジュアル面談でhitocolorのことをもっと知りたい!」という方も大歓迎です!お気軽にご応募ください!

hitocolorでは現在、24新卒・中途・マネージャー職にて求人広告営業の募集をしております💡

【新 卒】

求人広告企画営業
24新卒|企業の成長は人の成長。経験ゼロから輝ける提案営業募集中!
簡単にhitocolorの事業内容の説明をいたします! 弊社は、求人広告代理店事業/人材紹介事業/テスト型ラーニングシステム「kokoroe」の運用を行なっております。 ▽求人広告代理店業 「掲載したいけど応募が来ない」「入社してもすぐに離脱してしまう」等のお悩みに無料の採用コンサルティングを行い、最適なメディアへの掲載方法/採用手法をお伝えし、さまざまな業界で採用成功を達成してきました。 多種多様なメディアが使えること、クライアントに徹底的に向き合うことがhitocolorの強みです! 商材提案はあくまで課題解決の手段のひとつです。どんな商材がクライアントにとって一番なのか、本気で考えクライアントに寄り添ってとことん伴走する。その先にあるクライアントの発展を一緒に考え、動いていくことを大切にしています。 ▽人材紹介事業 高額な人材紹介の利用料に疑問を感じ、紹介する方に見合った成果報酬型の採用成功を実現しています。 これからの会社を支える、20代~30代の若手人材の提供に力を入れています。 クライアントがどのような人材を求めているか、求職者がどのような転職を求めているか、双方にしっかりと向き合いマッチングを行います。 ▽テスト型ラーニングシステム「kokoroe」 業務知識やクレドなど、社員に心得て欲しい内容を研修しても定着せず何度も教育し直していませんか? 意識を向けず放置された記憶は削除されていきます。 「kokoroe」は1日5分のテストを反復して行なうラーニングシステムです。 毎日繰り返しテストを受けることで何度も思い出され、長期記憶として知識を定着させることが可能です。
株式会社hitocolor
求人広告企画営業
ベンチャー企業の提案営業で、課題解決力を磨いてみませんか?
hitocolorは求人広告代理店業を主軸とし、人材紹介業や自社開発のテスト型ラーニングシステム「kokoroe」を運用・販売しています。 ▽求人広告代理店業 「掲載したいけど応募が来ない」「入社してもすぐに離脱してしまう」等のお悩みに採用コンサルティングを行い、最適なメディアへの掲載方法/採用手法をお伝えし、さまざまな業界で採用成功を達成してきました。 多種多様なメディアを使えること、クライアントに真摯に向き合う「徹底伴走」がhitocolorの強みです。 《取扱メディア》 中途採用 :エン転職/doda/マイナビ転職/イーキャリア       type/女の転職/Re就活/バイトルNEXT アルバイト:マッハバイト/マイナビバイト/バイトル ダイレクトリクルーティング:dodaRecruiters/キャリオク ▽人材紹介事業 私たちは高額な人材紹介の利用料に疑問を感じ、紹介する方に見合った成果報酬型の採用成功を実現しています。 「謙虚で素直で元気な子!」をテーマに、これからの会社を支える20代~30代の若手人材の提供に力を入れています。 クライアントがどのような人材を求めているか、求職者がどのような転職を求めているか、双方にしっかりと向き合いマッチングを行います。 ▽テスト型ラーニングシステム「kokoroe」 【当たり前のことを当たり前に】 kokoroeは会社が社員に求める知識「心得」を定着させるためのツールです。 人間の脳は忘れるようにできています。 そこで、思い出す回数が記憶を定着させる脳の仕組みに着目し、繰り返しテストすることで必要な知識を身につけることが可能です。 ▼kokoroeについて https://www.wantedly.com/companies/company_2089238/post_articles/495122 シンプルな設計だからこそ活用方法は無限大であり、可能性を秘めたプロダクトです。 kokoroeはこれからのhitocolorを担う、重要なサービスだと私たちは考えています。 《 kokoroe LP 》 https://www.hitocolor.co.jp/kokoroe
株式会社hitocolor

【中 途】

求人広告企画営業
えるぼし認定企業|人材系ベンチャーで広告企画営業に挑戦!
2016年の設立当初より、売り切り営業を行わない独自の営業スタイルが強みの人材系ベンチャー企業です。 「働くことにワクワクし、笑顔あふれる世の中を創り上げる」というビジョンのもと、主にHR領域を主軸にさまざまな事業を展開しています。 ▽hitocolor独自の営業スタイル 当社では、HR業界に多い売り切り営業に疑問を感じ、全営業メンバーが【徹底伴走】を厳守しています。 ・提供するサービスに自信を持つこと ・クライアントや求職者に真剣に向き合うこと ・採用成功に向けて真摯に対応すること 上記を目的としてこの文化を定着させてきました。 全ての事業においてクライアントや求職者と営業である以前に、「人」と「人」とのお付き合いを大切に【徹底伴走】しています。 ▽Our Business ・求人広告代理店事業 求人広告掲載のお悩みに対して採用コンサルティングを行い、最適なメディアや採用手法のご提案、掲載前/掲載中/掲載後の徹底したフォローで様々な業界の採用成功に尽力してきました。 多種多様なメディアの取り扱いや、クライアントに真摯に向き合う営業スタイルがhitocolorの強みです。 《取扱メディア》 中途採用 :エン転職/doda/マイナビ転職/イーキャリア       type/女の転職/Re就活/バイトルNEXT アルバイト:マッハバイト/マイナビバイト/バイトル ダイレクトリクルーティング:dodaRecruiters/キャリオク ・人材紹介事業 企業課題を解決する手段の一つとして、求人広告だけでなく最適な人材紹介を行うことが必要だと感じています。 企業理解度を高め、RA・CAの両視点からクライアント・求職者双方に納得感のあるマッチングを実現!意欲のあるポテンシャル採用から経験値の高いミドル採用まで幅広い人材をご紹介しています。 ・kokoroe事業 ”研修しない”研修ツール「kokoroe」は、1回5分の継続的な受講でナレッジを理解し行動できる社員を育成するプロダクトです。 クライアントの採用活動だけでなく、採用した人材の入社後活躍まで一貫してサポートできるようhitocolorが力を入れている事業の一つです。
株式会社hitocolor

【マ ネ ー ジ ャ ー 職】

広告営業(マネージャー候補)
スピード昇格したい人!ベンチャー企業で法人企画営業のマネージャー候補募集!
hitocolorは求人広告代理店業を主軸とし、人材紹介業や自社開発のテスト型ラーニングシステム「kokoroe」を運用・販売しています。 ▽求人広告代理店業 「掲載したいけど応募が来ない」「入社してもすぐに離脱してしまう」等のお悩みに採用コンサルティングを行い、最適なメディアへの掲載方法/採用手法をお伝えし、さまざまな業界で採用成功を達成してきました。 多種多様なメディアを使えること、クライアントに真摯に向き合う「徹底伴走」がhitocolorの強みです。 《取扱メディア》 中途採用 :エン転職/doda/マイナビ転職/イーキャリア       type/女の転職/Re就活/バイトルNEXT アルバイト:マッハバイト/マイナビバイト/バイトル ダイレクトリクルーティング:dodaRecruiters/キャリオク ▽人材紹介事業 私たちは高額な人材紹介の利用料に疑問を感じ、紹介する方に見合った成果報酬型の採用成功を実現しています。 「謙虚で素直で元気な子!」をテーマに、これからの会社を支える20代~30代の若手人材の提供に力を入れています。 クライアントがどのような人材を求めているか、求職者がどのような転職を求めているか、双方にしっかりと向き合いマッチングを行います。 ▽テスト型ラーニングシステム「kokoroe」 【当たり前のことを当たり前に】 kokoroeは会社が社員に求める知識「心得」を定着させるためのツールです。 人間の脳は忘れるようにできています。 そこで、思い出す回数が記憶を定着させる脳の仕組みに着目し、繰り返しテストすることで必要な知識を身につけることが可能です。 ▼kokoroeについて https://www.wantedly.com/companies/company_2089238/post_articles/495122 シンプルな設計だからこそ活用方法は無限大であり、可能性を秘めたプロダクトです。 kokoroeはこれからのhitocolorを担う、重要なサービスだと私たちは考えています。 《 kokoroe LP 》 https://www.hitocolor.co.jp/kokoroe
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