株式会社ココナラ

こんにちは！ココナラ採用担当の大原です。今回は、カスタマーサクセスでご入社した後、新規で立ち上がったココナラの法人アカウントのサポートに特化した法人コンサルタントとして活躍されている風澤さんにインタビューしてみました。 ココナラにご入社されてからどのようなお仕事をされてきたのでしょうか？風澤：元々人のサポートをする事が好きなので、ユーザー様へのサポートに力を入れているココナラのカスタマーサクセスで働いてみたいと思い、最初の1年はユーザー様のお問い合わせ対応していました。ただ、入社前の面接の段階で法人のお客様サポートに特化した業務が今後立ち上がるというお話を聞いていてすごく興味があったので...

こんにちは！ココナラ採用担当の大原です。本日は初のチームインタビューということで、ココナラのアプリを作っているプロダクトアプリグループの太田さんと中田さんに、チームのことを伺ってみました。 プロダクトアプリグループは、実際にどのような業務をされているのでしょうか？太田：プロダクトアプリグループは主にココナラのアプリを開発しています。グループの中で、iOSとAndroidのチームに分かれてはいるのですが、厳密にはAndroidだけしかやらないとか、iOSだけしかやらないということはないですね。メンバーの特性があるのでAndroidがすごく得意な人は主にAndroidをメインにやりますが、A...

こんにちは！ココナラ採用担当の大原です。本日は10月にリリースされましたココナラのオウンドメディア『ココナラマガジン（https://magazine.coconala.com/）』の責任者かつデザイン統括室室長の中村さん（TKさん）にインタビューをしました。 -TKさんのこれまでのご経歴を教えてください。TK:新卒でリクルートに入社して、新規事業（現在のホットペッパー）の営業から始まり、電通とのJV立ち上げ、Hot Pepper Beauty の戦略企画、社内スタートアップの経験を経て同社を退職しました。その後在職中に立ち上げた自分の会社で自社サービスを立ち上げたり、リクルートのサービ...

こんにちは！ココナラの採用担当の大原です。今回は、ココナラの中でも1番ユーザー様と距離の近い業務を行なっているカスタマーサクセスグループのメンバーにインタビューをしてみました。北内（2019年8月入社 メールサポートチーム）雪田（2019年9月入社 メールサポートチーム）高樋（2018年12月入社 企画改善チーム）・・・・・・・・ーみなさんのこれまでのキャリア、ココナラへの入社の経緯を教えてください。高樋：もともと前職でスキルシェアのCtoCでスーパーバイザーをやっていたのですが、組織変更のタイミングで転職を考えていたところ、ココナラの人事からスカウトをいただいて、話を聞きに行こうと思っ...

こんにちは。ココナラ採用担当の大原です。ココナラはビジョンをとても大切にしており、採用面談の時にもビジョンへの共感度が高い方にご入社いただきたいという気持ちでお話をさせていただいております。今回はそんなココナラのビジョン『一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる』がどうやって作られたのか、なぜ大切にしているのかを、代表取締役の南に聞いてみました。・・・・・・・・ーココナラのビジョンはいつ頃、どうやって作られたのですか？実は、「自分のストーリーを生きる」っていう言葉自体は、ココナラのアイデアを思いつく前からあったんですよ。元々ココナラのアイデアを思いつく前は、ヘルスケアの...

こんにちは！ココナラ採用担当の大原です。前回よりはじめました社員インタビューですが、第2回は今年の5月に入社されたプロダクトウェブグループ兼デザイン統括室デザイナーの遠藤さんにお話を伺ってみました。ーそれではまず、これまでの経歴をお伺いできますか？経歴としては、僕はちょっと変わっていまして不動産業界で7年ほど企画営業や事業開発、会社立ち上げなどを経験した後、新規事業でECサイトの立ち上げを外注したときにディレクションのようなことをさせてもらったときに、デザインやWEBサイトができていくプロセスにとても興味惹かれ、自分で作ってみたいという気持ちが芽生え思い切ってWEB業界にキャリアチェンジ...

こんにちは、人事の大原です。これから、ココナラのメンバーの紹介をインタビュー形式でどんどんしていきたいと思っています！記念すべき第1回は、ココナラの新規事業（※ココナラミーツ）のエンジニアであり、ココナラに入社する前はフリーランスのエンジニアとして5年程活躍されていた、事業開発グループの佐々田さんにお話を伺いました。※ココナラミーツとは：「ココナラ ミーツ」では、”出張撮影”や”対面レッスン”、”ハウスクリーニング”といった出品者の方と購入者の方が直接会って提供するサービスを、誰でも気軽に出品・販売することができます。2019年10月23日現在は、ベータ版がリリースされています。 ー佐々...

こんにちは。ココナラ人事の大原です。9月に入り暑さも和らぎ、だいぶ過ごしやすくなってきましたね！先日ココナラではFY2020Q1のキックオフが行われました！今回はそちらの様子を少しだけご紹介したいと思います。今回のキックオフは、・代表取締役社長の南からのメッセージ・FY2020全社戦略・グループ別方針共有・FY2019 4Q表彰・グループワーク（ラップアップ）と内容盛りだくさんで行われました。 代表取締役社長の南からのメッセージまずは代表の南さんから社員に向けてのメッセージがありました。南さんが学生時代にラグビーをしていたので、あるラグビーチームのスローガンである『感謝・謙虚・モラル』が...

株式会社ココナラ（本社：東京都品川区 代表取締役：南 章行）は、フィデリティから、事業成長資金を目的に第三者割当増資によって総額12億円の資金調達を完了したことをお知らせいたします。■当社および資金調達の概要当社は、2012年の創業以来、「個人の知識・スキル・経験を可視化し、必要とする全ての人に 結びつけ、個人をエンパワーメントするプラットフォームを提供する」をミッションに、スキルマーケット「ココナラ」を運営しています。「ココナラ」では、現在100万人を超えるユーザーを有し、累計300万件を超えるスキルの売買がなされています。従来のクラウドソーシングとは異なり、当社ミッシ...

こんにちは。ココナラ 人事の泉谷（@Show_Iz）です。今回のフィード記事は、余計な脚色無しの武骨なスタイルで弊社の『バックエンド/SRE』ポジションに興味をお持ちいただいた方が知りたいと思われるであろうことをまとめていきたいと思います（求人票を補填する意味合い）。基本的には面談でご来社いただいた際に丁寧に説明している内容のエッセンシャル版的な内容になっていますので、もしこのへんを深掘りして聞いてみたいとかあればぜひお気軽にオフィスに遊びにきていただけると嬉しいです！システム構成図リアルさを追求して、ホワイトボードへの手書きスタイルでお送りします。 技術スタック言語：Ruby、PHP、...

自己紹介はじめまして。現在、株式会社ココナラのマーケティンググループでインターンをしている、大学4年の小川光弘と申します。この記事では、私がなぜココナラでインターンをし、どんな仕事を実際にし、何を学んだのか、どんな学生にオススメか、について伝えたいと思います。インターンを始めたきっかけ就職活動の結果、2019年の4月から総合広告代理店で働くことが決まり、何か将来役に立ちそうなことを今学んでおきたいと思い、インターン先を探し始めました。私が働く予定の広告代理店はTVなどのマス広告が多めで、デジタルに詳しい人材が少ないと聞いていました。そこで、Webマーケティングの知識を少しでも持っている人...

はじめまして！ココナラでマーケティングのインターンをしている川口飛龍（カバー写真では赤い服を着ている方）です。そろそろ大学卒業の時期が近づいており、ココナラでのインターンも終わりが近づいています。そこでこの記事では、ココナラでのインターンの経験談を織り交ぜながら、何が経験できてどんな人に向いているのかを紹介していきたいと思います。マーケティングに触れる必要性を感じていたまず自分のインターン歴ですが、大学3年時にインターンを始めて、合計2社でエンジニアとしてのインターンを経験していました。2社目の会社でインターンをしていた頃、就職の時期と重なっていたこともあり、自分の将来像を考えていました...

個人の得意を売り買いするスキルのフリーマーケット「ココナラ」を運営する株式会社ココナラ（本社: 東京都品川区、代表取締役：南 章行、以下 ココナラ）は、通信教育を手掛ける株式会社ユーキャン（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：品川 泰一、以下ユーキャン）と業務提携を行いました。本業務提携により、ユーキャンの通信講座受講生（年間約40万人）が、資格や技能、趣味などを活かして報酬を得る機会を持ちやすくなり、またココナラとしても様々なスキルを持った方に、そのスキルを出品してもらうことで品質とバリエーションの豊富さを確保できるようになります。その他詳細につきましては、以下のプレスリリースをご覧く...

こんにちは。ココナラでハイパーメディアクリエイター見習いとして働いている首藤と申します。主に新規事業開発を担当しており、いつの間にか開発陣の中でも最古参となっているお局的存在です。現在は、取締役の新明とともにさらなる新規事業の立ち上げに向けて奮闘しています！今回は人生初の会社ブログエントリということで、僕が新規プロダクトを作った時や（社内的に）新技術を採用した際に感じたこと、その際に必要となった「覚悟」についてのお話をしたいと思います。僕自身、技術者としてはう◯こだと思っているのでただの妄言だと思ってテケトーに読んで頂けますよう。📷さて、少しばかり予防線を張らせて頂いたところで本題です。...

こんにちは、ココナラの新明です現在は新規事業の企画などをしておりますが、デザインチームの業務フローの可視化・整備などもしています。今回は、ココナラのデザインプロセスについてざっくり紹介したいと思います。📷こちらは弊社のデザイナーがしたためてくれたデザインプロセスの大まかな流れです（これは超ざっくり版で、社内ではそれぞれのプロセスでアウトプットの定義や細かなチェックリストなどがあります）。 デザインプロセスを定義・可視化する意義ですが、これは大きく2つあります。1つは、バリューチェーン*1の中でデザインが価値をだしていくための基盤を作ることです。プロセスを可視化し細かくわけていくことで、ど...