「モビリティの変革期に関われる今だからこそ」AzitにBiz Devとして入社するまでと、これから。

こんにちは、株式会社Azitです!
今回の記事では、Azitではどんな人がどんな思いで働いているの?という視点でご紹介していきます。

先日、Azit社内ラジオ「Everyday Azit」シリーズに、5月入社をしたBiz Devメンバーつっつんこと堤がゲストとして出演しました。そちらの収録風景写真とともに、「Azitの社員ってこんな人たち」「Azitで取り組んでいること」などをお伝えしていきたいと思います!

ぜひ、最後までお楽しみください!

あらすじ

*Azit ファイナンス担当からのリファラル入社。出会いは遡ること洛南中学時代。
*小学校時代に通った塾の塾長との出会いが人生を大きく変える!
*新卒で入社したのはSIGMA。ブランドへのこだわりに惚れ込んだ会社。
*Azitに入社を決めたのはこの2つのポイント!
*やりたいことは「他部署とコミュニケーションをとっていくこと」
*最後に、取締役と人事が語る、「堤ってどんな人?」


「入社のきっかけになったAzit ファイナンスを担当している作井さんとは中高が一緒だったんですよね!」

そうですね!洛南中学、高校と現Azit ファイナンス担当のさっくん(作井)と一緒でした。高校三年間はクラスも一緒で(笑)

そして久々に飲みに行ったときにAzitの話になったのが入社のきっかけです。


「その後大学は京都大学法学部ですね。なにか意味があって法学部にしたの?」

文系の最高峰だったからというのと、当時政治などに興味があったからということの2点ですね。小学校高学年のときから政治家になりたいとおもっていました。

この価値観はもとをたどると、小学生の時に通っていた塾の塾長との会話から生まれたものです。

その先生は、いつも「世の中はこう変わっているんだ」とか常にビジョンの大きなことを言っていて、子供ながらに、自分も世の中の仕組みについて話せるようになりたいとか、変革に関わって人のためになったらいいなとか、そんなことを考えるようになりました。

塾長に、「将来政治家になりたい」と伝えたとき、「『普通の人間』のお前がそう思ってくれることはうれしい、応援する」と言ってもらえたことは今でも心に残っています。それが今、AzitとCREWというサービスを人々に届けていくというところに繋がっているとも思っています。あのとき、塾長に出会えたことが僕の人生のターニングポイントでもあったと思います。


「そんな感じで入った大学を卒業してSIGMAに入社したんだよね!」

SIGMAっていうのは、主にカメラのレンズを作っている会社です。

一番の特徴は純国産のものづくりにこだわっていること。主要な日本のメーカーが海外へ生産拠点を移していく中で、国内一貫生産にこだわり、そして日本のブランドとして周りがやっていないくらいドラスティックに会社ごとリブランディングしたんです。

元々、カメラとか写真が趣味でSIGMAの製品や尖がった考え方が好きでした。しかしそれに加えてそのリブランディングを見て、「一体この会社で何が起こっているんだろう?!」と興味をもったこと、さらに日本での生産をまもっていくという使命感や心意気、思いやりにすごく共感しました。入社したのは、「この製品をもっと世界に広げたい」と思ったことが理由でした。

そんなSIGMAで最初配属されたのがマーケティング部でした。仕事の内容としては多岐にわたり、広報的なものからグローバルマーケティングまで様々な業務をやっていました。それと同時に、社内広報誌などの作成を行うこともありました。


「そこでAzitに転職をしようとおもったのは?」

Azit ファイナンス担当の作井(以下、さっくん)とは中学・高校が一緒で、高校三年間はクラスも一緒でした。そんなさっくんと久々に飲んでいました。

さっくんは自分の中ではすっごくスマートなイメージがあり、久々に会ってAzitのことを話してくれたときに「自分はこう思っていて、将来はこうなるとおもっているからすごくやりがいがあると思うんだ」みたいなことを熱く語ってくれました。

さっくんへの大きな信頼があったので、彼がそんなに言うならすごいんだろうな...と感じたのを覚えています。選考・入社含めて迷ったときには最終的にはやっぱりさっくんへの信頼という要素が大きかったです。

Azitの選考を受けるにあたってモビリティの変遷みたいなところを調べていたのですが、日本ではまさに今が変革期だということを知り、そこに直接関わっていけることを想像すると、とてもワクワクしました。さらにCREWのテーマは日本らしいモビリティサービスということで、総合的に自分がはいるイメージが付きました。この2点を考えて、やりがいは絶対あるなと思って、もう行っちゃえ!と(笑)


「そんなこんなでAzit入ってみて、どうでした?」

毎日すっごく楽しいです。言語化できない楽しさです(笑)

Azitでは新しいメンバーを受け入れる体制がしっかり整っていて、それには本当に感謝をしています。入社してから感謝を感じることがすごく多いし、それは社風でもあるのかなともおもっています。そういう会社に入れたのは、人生の第2のターニングポイントだなと思っています。


「入ってみて、こんなことやりたいっていうのありますか?」

入りたてなので、積極的にいろいろなチームの人とコミュニケーションをとっていきたいです。

というとありふれていますが、特に外から何をしているのか見えづらいBIチームやプロダクトチームのメンバーをもっとよく知りたいです。彼らはみんなすごい会社から来ているプロフェッショナル集団ですよね。そんな人たちとコミュニケーションとって、仕事でもコラボしていきたいです。そこからなにかが生まれるかもとおもいますし、Biz Devはとくに社内の人間を巻き込んでやっていく仕事なので。

また、周りの人からは「Biz Devってそもそもどういう職種なの?」「Azitで何やってるの?」という疑問が入社前にあったのですが、今のところ、地方の交通空白地や、観光客の移動手段不足に困っているエリアと協力してCREWを使った実証実験や定常導入を実行しています。



「ちなみに取締役 須藤や人事の油谷からみていいと思う堤の一面はありますか?」

何事にも前のめりなところがいいと思いますね。例えば人事で社内報つくろうっていってたところにも、積極的に協力してくれるって言ってくれたこととかも含めてそうだよね。

Biz Devは人をどんどん巻き込んでいくのが仕事だから、そのつっつんのいいところが活かせるといいし、そういうところが合っているなともおもっています。

改めて、入社おめでとうございます!
これからの堤さんの活躍、期待しております!


Azitでは全職種で積極的に採用中です!
少しでもAzitやCREWが気になったら気軽にオフィスに遊びに来てください♪

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『すべてのクルマで移動できるとしたら、な未来を目指して』 Azitはモビリティプラットフォーム「CREW」を開発するスタートアップです。 CREWは、クルマを社会全体で所有する時代に向けて、「信頼関係が育まれるコミュニティ」と「最適な需給バランス」を提供する、モビリティプラットフォームです。 ▼代表吉兼のインタビュー記事 運賃は自由に決める。平成生まれベンチャーが進める「モビリティ革命」 http://gendai.ismedia.jp/articles/-/56473 ▼メディア露出 〈日経新聞〉配車サービスのAzit、9億円調達 https://www.nikkei.com/article/DGXMZO34904780T00C18A9000000/ 〈bouncy〉新しい移動の形? 誰かのマイカーを呼び出せるスマート送迎アプリ「CREW(クルー)」 https://bouncy.news/38305 〈日経X TREND〉「C2Cのピュアな関係」が支える“相乗り”サービスのCREW https://trend.nikkeibp.co.jp/atcl/contents/casestudy/00009/00010/?i_cid=nbpnxr_index
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