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What we do

FARM PARK PROJECT
.cook / COOK BOSS
ライフスタイル、ワークスタイル、価値観など、あらゆるものが「多様化」している今。 ビジネスを創造する「プロセス(=やり方)」も、多様化する必要があります。 しかしながら、これまでのプロセスを変えることは、簡単なことではありません。 ----「変えたい、でも変えられない。」 私たちamidusは、そんなジレンマを持つクライアントの事業開発を受託し、事業開発における最適なプロセスをソリューションとして提供する、新規事業開発のプロフェッショナル集団です。 【参考記事_01】 日本経済新聞が実施した、企業価値30億円以上のスタートアップ企業「NEXTユニコーン100社」に選出されました。 http://corp.amidus.jp/news/254.html 【参考記事_02】 大企業の新規事業開発の課題を「外部組織」で乗り越える方法(月刊事業構想) https://www.projectdesign.jp/201708/new-business-success/003845.php 【参考記事_03】 amidusが事業開発を支援した商品が2017年度のグッドデザイン賞を受賞 http://www.g-mark.org/award/describe/45541

Why we do

Transight_グッドデザイン賞
renipi / レイニーピーポー
新規事業が自社に生まれないワケを、大企業は自らの体験を持って知っています。 「レピュテーションリスク」に怯え、予定調和な事業アイデアに落ち着いてしまう。 「業界慣習」にとらわれ、新しい事業アイデアが潰されてしまう。 理解する気がない上層部を相手に「稟議」を通すことでリソースを費やしてしまう。 頻繁な「組織変更」によって上司や現場のメンバーが変わってしまう。 でも、それらを理由に、新規事業開発を止めるワケにはいきません。 そのような企業に対してamidusは、新しいビジネスが自由に発想・創造されるために必要なチームづくりや環境づくりからプロデュースをします。

How we do

amidus office
amidus office
【CASE_01 / HowScope(ハウスコープ)】 「住まい」におけるこれまでの“当たり前”を見つめ直し、新しいビジネスを多様な企業と共に創造するためのオープンプロジェクトプラットフォームを運営しています。 また、ひとつひとつ丁寧な取材によって新しいライフスタイルの在り方を提唱する記事制作やインテリアを中心としたオンラインストア運営もおこなっています。 https://www.howscope.jp 【CASE_02 / FARM PARK PROJECT】 農業を“ライトに”再解釈し、別の角度から見直すことで、地域や職場、家庭など様々なコミュニティが農をきっかけに集い、集まった人たちが農を中心にコミュニケーションを育むような農コンテンツをつくるプロジェクト「FARM PARK PROJECT」を運営しています。 http://www.farmpark-project.jp 【CASE_03 / .cook(ドットクック)】 生活費ではなく趣味費で料理をする料理男子をコミュニティ化し、主婦ではなく料理男子にアプローチをしたい企業と共に、新たな料理コンテンツやプロダクト、サービス開発をおこなうプロジェクト「.cook(ドットクック)」を運営しています。 http://www.dot-cook.com/forcompanies/